Selecciona la Plaza

Vacantes
Publicado: 23-01-2025 Director de unidad hospitalaria \| Interlomas Objetivo General: Liderar y dirigir la operación de uno de los hospitales de Grupo Hospitalario MAC, asegurando la implementación efectiva de estrategias corporativas para alcanzar los objetivos y metas establecidos. Supervisar la calidad clínica y la seguridad del paciente, negociando con médicos, aseguradoras y terceros pagadores para optimizar la colaboración y los resultados financieros. Promover iniciativas estratégicas que impulsen el incremento de ingresos y la eficiencia en costos y gastos. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y desarrollar al personal para mantener una cultura laboral de excelencia. Garantizar que la calidad del servicio al cliente sea un diferenciador clave y se traduzca en una ventaja competitiva para el hospital. Responsabilidades del puesto: •Gestión y Control Administrativo: •Supervisar todas las operaciones administrativas del hospital. •Garantizar el cumplimiento de las regulaciones municipales, estatales y federales en materia de salud. •Implementar y supervisar procesos para auditorías, gestionando observaciones y asegurando el buen uso de sistemas para control de almacenes y facturación. •Estrategia y Planificación: •Desarrollar y ejecutar estrategias corporativas en colaboración con Dirección Médica, Enfermería, Calidad, Admisiones, Finanzas, Capital Humano, Comercial y todas las áreas del negocio. •Establecer objetivos a corto, mediano y largo plazo, y presentar resultados en comités para evaluación. •Promover proyectos estratégicos para incrementar ingresos y disminuir costos, asegurando que las iniciativas tengan un retorno de inversión. •Calidad Clínica y Seguridad del Paciente: •Asegurar que se mantengan los estándares de calidad clínica y seguridad del paciente. •Participar en comités de calidad y revisar expedientes clínicos para asegurar su correcto llenado. •Relaciones Externas: •Gestionar negociaciones con médicos, aseguradoras y terceros pagadores. •Fomentar relaciones públicas con clientes estratégicos, incrementando clientes y atrayendo nuevos médicos al hospital. •Gestión Financiera: •Administrar y controlar el presupuesto anual de ingresos, costos y gastos. •Mantener cuentas por cobrar dentro del objetivo y gestionar preventivamente cuentas incobrables. •Desarrollo de Personal y Cultura Laboral: •Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. •Desarrollar y capacitar al personal, implementando planes de entrenamiento y conteniendo la rotación de personal. •Administrar el clima organizacional para mantener las métricas dentro del objetivo del grupo. •Operaciones y Mantenimiento: •Enfocar en la experiencia del paciente, visitando habitaciones y gestionando retroalimentación de quejas. •Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de equipos e instalaciones del hospital. •Cumplir con el plan de mantenimiento de equipos auxiliares, instalaciones y equipo biomédico. •Comerciales: •Cumplir con los contratos comerciales, asegurando que no haya cancelaciones por parte de terceros. •Participar en licitaciones manteniendo la documentación y conteniendo costos. •Realizar entrevistas recurrentes con médicos actuales y potenciales, fomentando su pertenencia al hospital. Escolaridad: Licenciatura/ Ingeniería. Carrera (s): Administración, Finanzas, Medicina, Biomédico o afines Experiencia: Hospitales C,B,A Mínimo 5-7-10 años de experiencia profesional Mínimo 4-5-7 años en posición de liderazgo Mínimo 3-3-5 años en sector hospitalario Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Interlomas CONTACTO Correo: xochitl.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de mantenimiento \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Mantener y garantizar el buen funcionamiento de la maquinaria e infraestructura (considerando la estética de la infraestructura) de hospitales MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Responsabilidades del puesto: • Mantener en óptimas condiciones de operación la maquinaria, coordinando mantenimientos preventivos de acuerdo al calendario anual, o en su defecto, correctivos. •Optimizar los recursos tanto financieros como humanos. •Resguardar, mantener y conservar la infraestructura Hospitalaria. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 5 años- mantenimiento de infraestructura, maquinaria, equipos (planta de emergencia, aire acondicionado) 2 años- administración 3 años- seguridad y atención al paciente Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: abigail.rios@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de mantenimiento \| Los Cabos Objetivo General: Mantener y garantizar el buen funcionamiento de la maquinaria e infraestructura (considerando la estética de la infraestructura) de hospitales MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Responsabilidades del puesto: • Mantener en óptimas condiciones de operación la maquinaria, coordinando mantenimientos preventivos de acuerdo al calendario anual, o en su defecto, correctivos. •Optimizar los recursos tanto financieros como humanos. •Resguardar, mantener y conservar la infraestructura Hospitalaria. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 5 años- mantenimiento de infraestructura, maquinaria, equipos (planta de emergencia, aire acondicionado) 2 años- administración 3 años- seguridad y atención al paciente Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico de mantenimiento \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las áreas para el buen funcionamiento de los equipos e imagen del Hospital MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Siguiendo el programa anual de mantenimientos, llenando bitácoras y formatos establecidos. Responsabilidades del puesto: • Auxiliar en las actividades establecidas en el programa de mantenimiento preventivo. • Verificar diariamente el funcionamiento correcto de maquinaria y equipos. • Recibir y atender de acuerdo a prioridad de urgencia las solicitudes de servicio de todas las áreas del hospital. •Seguimiento de bitácoras y formatos de mantenimientos preventivos. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 4 años Manejo de electricidad, fontanería, pintura y resanes, aire acondicionado. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico de mantenimiento \| Aguascalientes Norte Objetivo General: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las áreas para el buen funcionamiento de los equipos e imagen del Hospital MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Siguiendo el programa anual de mantenimientos, llenando bitácoras y formatos establecidos. Responsabilidades del puesto: • Auxiliar en las actividades establecidas en el programa de mantenimiento preventivo. • Verificar diariamente el funcionamiento correcto de maquinaria y equipos. • Recibir y atender de acuerdo a prioridad de urgencia las solicitudes de servicio de todas las áreas del hospital. •Seguimiento de bitácoras y formatos de mantenimientos preventivos. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 4 años Manejo de electricidad, fontanería, pintura y resanes, aire acondicionado. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Nte CONTACTO Correo: paulina.rendon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico de mantenimiento \| Los Mochis Objetivo General: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las áreas para el buen funcionamiento de los equipos e imagen del Hospital MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Siguiendo el programa anual de mantenimientos, llenando bitácoras y formatos establecidos. Responsabilidades del puesto: • Auxiliar en las actividades establecidas en el programa de mantenimiento preventivo. • Verificar diariamente el funcionamiento correcto de maquinaria y equipos. • Recibir y atender de acuerdo a prioridad de urgencia las solicitudes de servicio de todas las áreas del hospital. •Seguimiento de bitácoras y formatos de mantenimientos preventivos. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 4 años Manejo de electricidad, fontanería, pintura y resanes, aire acondicionado. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico de mantenimiento \| Los Cabos Objetivo General: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las áreas para el buen funcionamiento de los equipos e imagen del Hospital MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Siguiendo el programa anual de mantenimientos, llenando bitácoras y formatos establecidos. Responsabilidades del puesto: • Auxiliar en las actividades establecidas en el programa de mantenimiento preventivo. • Verificar diariamente el funcionamiento correcto de maquinaria y equipos. • Recibir y atender de acuerdo a prioridad de urgencia las solicitudes de servicio de todas las áreas del hospital. •Seguimiento de bitácoras y formatos de mantenimientos preventivos. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 4 años Manejo de electricidad, fontanería, pintura y resanes, aire acondicionado. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico de mantenimiento \| Tijuana Objetivo General: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las áreas para el buen funcionamiento de los equipos e imagen del Hospital MAC, dentro de los parámetros estándar y de seguridad para pacientes y usuarios dentro de la mejora continua. Siguiendo el programa anual de mantenimientos, llenando bitácoras y formatos establecidos. Responsabilidades del puesto: • Auxiliar en las actividades establecidas en el programa de mantenimiento preventivo. • Verificar diariamente el funcionamiento correcto de maquinaria y equipos. • Recibir y atender de acuerdo a prioridad de urgencia las solicitudes de servicio de todas las áreas del hospital. •Seguimiento de bitácoras y formatos de mantenimientos preventivos. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 4 años Manejo de electricidad, fontanería, pintura y resanes, aire acondicionado. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Director médico de unidad hospitalaria \| Celaya Objetivo General: Fortalecer la atención médica con calidad total (accesibilidad, equidad y calidad científico técnica) y calidez. Facilitar la docencia e investigación con eficiencia, eficacia conforme a los conocimientos científicos y principios éticos vigentes que garanticen la satisfacción y expectativas de los usuarios de nuestros servicios. **Incrementar la interacción de los consultorios de torre médica con la Unidad Hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Gestión y control Clínico de las operaciones de la Unidad Hospitalaria. •Asegurar la implementación y ejecución de las políticas y guías establecidas por el Sistema de Calidad MAC; fortaleciendo la atención médica con calidad total (accesibilidad, equidad y calidad científico técnica) y calidez. •Facilitar la docencia e investigación con eficiencia, eficacia conforme a los conocimientos científicos y principios éticos vigentes que garanticen la satisfacción y expectativas de los usuarios de nuestros servicios. •Impulsar la comercialización de los servicios médicos del hospital a través de la atracción de médicos, apoyo para la generación de convenios y relación con terceros pagadores como empresas, compañías de seguros e Instituciones públicas. •Enfoque en la Estrategia del Hospital para lograr los objetivos financieros, operativos y de servicio. •Relaciones públicas con clientes estratégicos, aseguradoras, médicos, terceros pagadores. •Administración y control de presupuesto anual de costos y gastos con enfoque en áreas clínicas. •Comunicar y alinear la estrategia con su equipo de trabajo. •Lograr la Certificación / Recertificación del Consejo de Salubridad General. •Generar e implementar proyectos estratégicos para incrementar las ventas y disminuir costos y gastos. •Implementar la cultura de trabajo de la compañía, desarrollando el talento de sus equipos de trabajo. •Asegurar el cumplimiento de las regulaciones vigentes en materia de salud municipales, estatales y federales. •Implementar protocolos y procedimientos que promuevan la seguridad del paciente. •Realizar auditorías y evaluaciones continuas para mejorar la calidad de la atención. •Entrega de información para licitaciones a tiempo. •Participar en el proceso de experiencia del médico y del paciente. •Participar en el proceso de experiencia médico unidad hospitalaria. •Revisión diaria de disponibilidad de equipos biomédicos críticos. •Participar en la revisión de catálogo de insumos global tomando en cuenta, precios, costo y calidad. •Participación activa en la detección oportuna de cuentas catastróficas en conjunto con admisión- Participación en la implementación, control y seguimiento de Protocolo de Gestión Preventiva de Cuentas Incobrables. •Implementar de credencialización y consentimiento informado - Cumplimiento del 95% de médicos credencializados. •Integración de capítulos de sociedades médicas MAC en cada unidad. •Cumplimiento en plan de auditorías internas de modelo de calidad MAC. •Publicaciones de dirección médica corporativa y locales en revistas nacionales e internacionales. •Apoyo en el cumplimiento al 100% de contratos de comercial (Ninguna cancelación de contratos por parte de un tercero). •Apoyo en el incremento de clientes (Estrategias Publico General /convenios). •Atracción de médicos (incremento de nuevos médicos en unidades hospitalarias). •Cumplimiento de planes de entrenamiento por área. (Primer trimestre establecimiento de planes con calidad). •Encuestas pulso de clima organizacional, por arriba del objetivo anual % Orgullo. •Rotación en personal de menos de 12 meses dentro de objetivo establecido. •Tener tramites COFEPRIS y otras instancias al día. Escolaridad: Lienciatura Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia profesional en hospitales medianos - grandes Mínimo 2 años en posición de liderazgo Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Celaya CONTACTO Correo: montserrat.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Director médico de unidad hospitalaria \| San Miguel Allende Objetivo General: Fortalecer la atención médica con calidad total (accesibilidad, equidad y calidad científico técnica) y calidez. Facilitar la docencia e investigación con eficiencia, eficacia conforme a los conocimientos científicos y principios éticos vigentes que garanticen la satisfacción y expectativas de los usuarios de nuestros servicios. **Incrementar la interacción de los consultorios de torre médica con la Unidad Hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Gestión y control Clínico de las operaciones de la Unidad Hospitalaria. •Asegurar la implementación y ejecución de las políticas y guías establecidas por el Sistema de Calidad MAC; fortaleciendo la atención médica con calidad total (accesibilidad, equidad y calidad científico técnica) y calidez. •Facilitar la docencia e investigación con eficiencia, eficacia conforme a los conocimientos científicos y principios éticos vigentes que garanticen la satisfacción y expectativas de los usuarios de nuestros servicios. •Impulsar la comercialización de los servicios médicos del hospital a través de la atracción de médicos, apoyo para la generación de convenios y relación con terceros pagadores como empresas, compañías de seguros e Instituciones públicas. •Enfoque en la Estrategia del Hospital para lograr los objetivos financieros, operativos y de servicio. •Relaciones públicas con clientes estratégicos, aseguradoras, médicos, terceros pagadores. •Administración y control de presupuesto anual de costos y gastos con enfoque en áreas clínicas. •Comunicar y alinear la estrategia con su equipo de trabajo. •Lograr la Certificación / Recertificación del Consejo de Salubridad General. •Generar e implementar proyectos estratégicos para incrementar las ventas y disminuir costos y gastos. •Implementar la cultura de trabajo de la compañía, desarrollando el talento de sus equipos de trabajo. •Asegurar el cumplimiento de las regulaciones vigentes en materia de salud municipales, estatales y federales. •Implementar protocolos y procedimientos que promuevan la seguridad del paciente. •Realizar auditorías y evaluaciones continuas para mejorar la calidad de la atención. •Entrega de información para licitaciones a tiempo. •Participar en el proceso de experiencia del médico y del paciente. •Participar en el proceso de experiencia médico unidad hospitalaria. •Revisión diaria de disponibilidad de equipos biomédicos críticos. •Participar en la revisión de catálogo de insumos global tomando en cuenta, precios, costo y calidad. •Participación activa en la detección oportuna de cuentas catastróficas en conjunto con admisión- Participación en la implementación, control y seguimiento de Protocolo de Gestión Preventiva de Cuentas Incobrables. •Implementar de credencialización y consentimiento informado - Cumplimiento del 95% de médicos credencializados. •Integración de capítulos de sociedades médicas MAC en cada unidad. •Cumplimiento en plan de auditorías internas de modelo de calidad MAC. •Publicaciones de dirección médica corporativa y locales en revistas nacionales e internacionales. •Apoyo en el cumplimiento al 100% de contratos de comercial (Ninguna cancelación de contratos por parte de un tercero). •Apoyo en el incremento de clientes (Estrategias Publico General /convenios). •Atracción de médicos (incremento de nuevos médicos en unidades hospitalarias). •Cumplimiento de planes de entrenamiento por área. (Primer trimestre establecimiento de planes con calidad). •Encuestas pulso de clima organizacional, por arriba del objetivo anual % Orgullo. •Rotación en personal de menos de 12 meses dentro de objetivo establecido. •Tener tramites COFEPRIS y otras instancias al día. Escolaridad: Lienciatura Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia profesional en hospitales medianos - grandes Mínimo 2 años en posición de liderazgo Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC San Miguel Allende CONTACTO Correo: cain.bolanos@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Director médico de unidad hospitalaria \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Fortalecer la atención médica con calidad total (accesibilidad, equidad y calidad científico técnica) y calidez. Facilitar la docencia e investigación con eficiencia, eficacia conforme a los conocimientos científicos y principios éticos vigentes que garanticen la satisfacción y expectativas de los usuarios de nuestros servicios. **Incrementar la interacción de los consultorios de torre médica con la Unidad Hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Gestión y control Clínico de las operaciones de la Unidad Hospitalaria. •Asegurar la implementación y ejecución de las políticas y guías establecidas por el Sistema de Calidad MAC; fortaleciendo la atención médica con calidad total (accesibilidad, equidad y calidad científico técnica) y calidez. •Facilitar la docencia e investigación con eficiencia, eficacia conforme a los conocimientos científicos y principios éticos vigentes que garanticen la satisfacción y expectativas de los usuarios de nuestros servicios. •Impulsar la comercialización de los servicios médicos del hospital a través de la atracción de médicos, apoyo para la generación de convenios y relación con terceros pagadores como empresas, compañías de seguros e Instituciones públicas. •Enfoque en la Estrategia del Hospital para lograr los objetivos financieros, operativos y de servicio. •Relaciones públicas con clientes estratégicos, aseguradoras, médicos, terceros pagadores. •Administración y control de presupuesto anual de costos y gastos con enfoque en áreas clínicas. •Comunicar y alinear la estrategia con su equipo de trabajo. •Lograr la Certificación / Recertificación del Consejo de Salubridad General. •Generar e implementar proyectos estratégicos para incrementar las ventas y disminuir costos y gastos. •Implementar la cultura de trabajo de la compañía, desarrollando el talento de sus equipos de trabajo. •Asegurar el cumplimiento de las regulaciones vigentes en materia de salud municipales, estatales y federales. •Implementar protocolos y procedimientos que promuevan la seguridad del paciente. •Realizar auditorías y evaluaciones continuas para mejorar la calidad de la atención. •Entrega de información para licitaciones a tiempo. •Participar en el proceso de experiencia del médico y del paciente. •Participar en el proceso de experiencia médico unidad hospitalaria. •Revisión diaria de disponibilidad de equipos biomédicos críticos. •Participar en la revisión de catálogo de insumos global tomando en cuenta, precios, costo y calidad. •Participación activa en la detección oportuna de cuentas catastróficas en conjunto con admisión- Participación en la implementación, control y seguimiento de Protocolo de Gestión Preventiva de Cuentas Incobrables. •Implementar de credencialización y consentimiento informado - Cumplimiento del 95% de médicos credencializados. •Integración de capítulos de sociedades médicas MAC en cada unidad. •Cumplimiento en plan de auditorías internas de modelo de calidad MAC. •Publicaciones de dirección médica corporativa y locales en revistas nacionales e internacionales. •Apoyo en el cumplimiento al 100% de contratos de comercial (Ninguna cancelación de contratos por parte de un tercero). •Apoyo en el incremento de clientes (Estrategias Publico General /convenios). •Atracción de médicos (incremento de nuevos médicos en unidades hospitalarias). •Cumplimiento de planes de entrenamiento por área. (Primer trimestre establecimiento de planes con calidad). •Encuestas pulso de clima organizacional, por arriba del objetivo anual % Orgullo. •Rotación en personal de menos de 12 meses dentro de objetivo establecido. •Tener tramites COFEPRIS y otras instancias al día. Escolaridad: Lienciatura Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia profesional en hospitales medianos - grandes Mínimo 2 años en posición de liderazgo Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Farmacéutico clínico \| Tijuana Objetivo General: Verificar que se cumpla con los procedimientos establecidos en el área de farmacia y apoyar en cuestiones clínicas, referente a seguridad del paciente, atención farmacéutica, implementando la farmacovigilancia hospitalaria y canalizar la información de reportes de reacciones adversas ante el ISSEA, COFEPRIS, COPRISLJAL, VigiFlow y/o estancia reguladora designada de acuerdo a la localidad del hospital. Aumentar el uso racional de los medicamentos mediante la aplicación e implementación de los servicios farmacéuticos con apoyo integral y de calidad al cuerpo médico, enfermería y farmacia en pro de la seguridad de los pacientes que ingresan a los diferentes servicios de atención hospitalaria con los que cuenta el Hospital MAC. Responsabilidades del puesto: El Farmacéutico clínico responsable de: - • Vigilar la distribución y manejo adecuado de medicamentos en todas las áreas hospitalarias - • Realizar las actividades de Atención Farmacéutica Hospitalaria • Cumplir con disposiciones reglamentarias vigentes para el manejo de estupefacientes y psicotrópicos, Implementar los procesos de la Unidad y Comité de Farmacovigilancia ? Operativas o Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o Notificar las reacciones adversas (RAM) ante la COFEPRIS. o Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. o Realizar seguimiento del perfil farmacoterapéutico de los pacientes hospitalizados. o Atención farmacéutica. o Revisar y validar cada prescripción de médicos tratantes a cada paciente. o Realizar la conciliación e idoneidad de la prescripción médica. o Comunicar a enfermería sobre los riesgos de interacción o incompatibilidad y medidas a seguir. o Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o Supervisión de personal a su cargo. ? Reasignación o Empaques Dosis unitaria. o Generación de lote proveedor en sistema Tasy o Etiquetado y acondicionamiento de dosis unitaria o Control de inventario de dosis unitaria Escolaridad: Lienciatura. Químico Farmacobiólogo, Químico Farmacéutico Biólogo, Licenciado en Farmacia Experiencia: Mínimo 1-2 años de experiencia profesional Mínimo 1-2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de farmacia \| Mexicali Objetivo General: Gestionar y verificar que se cumplan todos los procesos del Servicio de Farmacia Hospitalaria, vigilar que se cumpla la normativa aplicable vigente, así como gestionar todas las actividades clínicas, administrativas y de capital humano del departamento, mediante el seguimiento, monitoreo y evaluación de la lista de verificación de farmacias, validación de capacitaciones y desempeño del personal a cargo, para brindar un mejor servicio de farmacia. Actividades de responsable sanitario. Seguimiento y gestión de comités asociados a farmacia (COFAT) Actividades designadas de Farmacovigilancia (CFV). Responsabilidades del puesto: El jefe de farmacia es responsable de: •Vigilar que se cumpla con la normativa aplicable vigente. •Establecer los procesos para que cumpla con la normativa y las requisiciones de Hospitales Mac •Asegurar el correcto y oportuno abasto de medicamentos y demás insumos para la salud •Llevar a cabo las actividades de la responsiva sanitaria, tales como Registro de libro en medicamentos controlados, descarga de recetas en portal de COFEPRIS. •Evaluación de proveedores y prestadores de servicio. •Llevar a cabo los Comité de Farmacia y Farmacovigilancia hospitalaria. •Implementar y vigilar el correcto funcionamiento de los servicios farmacéuticos hospitalarios. ?Normativas o- Adquirir medicamentos con proveedores legalmente establecidos o- Que todos los medicamentos tengan registro sanitario o- Asegurar que las actividades realizadas en la farmacia sean as establecidas por la ley y conforme a lo autorizado en la licencia y a los lineamientos establecidos en los PNO´s o- Actualizar los permisos y licencias cuando corresponda, asegurar la aplicación y cumplimiento de leyes, normas, decretos, etc. o- Aplicables a Farmacia Hospitalaria o- Diseñar, y autorizar los PNO´s referentes a Farmacia Hospitalaria, así como asegurar su aplicación y cumplimiento, evaluar a los proveedores y prestadores de servicio o- Atender a visitas de verificación o- Resguardar el correcto manejo de documentos según su clasificación ? Operativas o- Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o- Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o- Llevar a cabo el Comité de Farmacia y Terapéutica. o- Diseño y mantenimiento de cuadro básico de medicamentos. o- Validación de la Guía Farmacoterapéutica del Hospital. o- Desarrollar en implementar programas que permitan una coordinación en política de medicamentos y Coordinar demás áreas involucradas (médicos, enfermería, compras, almacén etc.) o- Verificar los requerimientos diarios de los medicamentos, (medicamentos emergentes) así como autorizar la venta de los mismos. o- Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o- Controlar la dispensación y stock de medicamentos sujetos a control (Estupefacientes y psicotrópicos) llevando un registro en libros de control y almacenando recetas de control como lo marca la normatividad. o- Establecer actividades de su personal a cargo. o- Establecer el sistema de indicadores para monitorizar el funcionamiento del servicio de farmacia hospitalaria o- Monitorizar en el desarrollo de las actividades de atención farmacéutica. o- Cumplir con funciones asignadas en comités en donde esté involucrado el área de farmacia. o- Efectuar capacitación continua del personal. o- Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o- Apoyar principalmente a las áreas de Calidad, Enfermería, Médica, Almacén en los procesos de calidad que se enlazan entre ellos. o- Verificación anual de proveedores y prestadores de servicio. o- Atención a proveedores y prestadores de servicio para la verificación de la calidad de los productos y servicio que ofertan. o- Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o- Participar en la capacitación de Seguridad del paciente o- Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia ?Traspaso Químico Farmacéutico o- Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o- Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o- Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o- Notificar las reacciones adversas (RAM) ante la instancia pertinente. o- Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o- Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o- Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. o- Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o- Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o- Supervisión de personal a su cargo. o- Elaboración y actualización del Cuadro Básico de Medicamentos con máximos, mínimos y puntos de reorden. o- Clasificar, ordenar y mantener actualizado el stock del cuadro básico de medicamentos de acuerdo a la normatividad vigente. o- Apoyo en los inventarios del Servicio de Farmacia. o- Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o- Dar solución a problemas relevantes y específicos relacionados con medicamentos. o- Sugerencia de alternativa de tratamiento de acuerdo a las patologías detectadas y disponibilidad de stock. o- Recepción y notificación de reacciones adversas. o- Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o- Dar ingreso de nuevos medicamentos en el sistema hospitalario o- Dar stock a medicamentos de compras emergentes. o- Auxiliar en la validación de dispensación de medicamentos de alto riesgo. o- Corroborar gestión de conciliaciones. o- Generación de lote proveedor con el sistema Escolaridad: Lienciatura. Químico Farmacobiólogo, Químico Farmacéutico Biólogo, Licenciado en Farmacia Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia profesional Mínimo 2 años en posición de liderazgo Mínimo 2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mexicali CONTACTO Correo: sebastian.cota@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de farmacia \| Querétaro Objetivo General: Gestionar y verificar que se cumplan todos los procesos del Servicio de Farmacia Hospitalaria, vigilar que se cumpla la normativa aplicable vigente, así como gestionar todas las actividades clínicas, administrativas y de capital humano del departamento, mediante el seguimiento, monitoreo y evaluación de la lista de verificación de farmacias, validación de capacitaciones y desempeño del personal a cargo, para brindar un mejor servicio de farmacia. Actividades de responsable sanitario. Seguimiento y gestión de comités asociados a farmacia (COFAT) Actividades designadas de Farmacovigilancia (CFV). Responsabilidades del puesto: El jefe de farmacia es responsable de: •Vigilar que se cumpla con la normativa aplicable vigente. •Establecer los procesos para que cumpla con la normativa y las requisiciones de Hospitales Mac •Asegurar el correcto y oportuno abasto de medicamentos y demás insumos para la salud •Llevar a cabo las actividades de la responsiva sanitaria, tales como Registro de libro en medicamentos controlados, descarga de recetas en portal de COFEPRIS. •Evaluación de proveedores y prestadores de servicio. •Llevar a cabo los Comité de Farmacia y Farmacovigilancia hospitalaria. •Implementar y vigilar el correcto funcionamiento de los servicios farmacéuticos hospitalarios. ?Normativas o- Adquirir medicamentos con proveedores legalmente establecidos o- Que todos los medicamentos tengan registro sanitario o- Asegurar que las actividades realizadas en la farmacia sean as establecidas por la ley y conforme a lo autorizado en la licencia y a los lineamientos establecidos en los PNO´s o- Actualizar los permisos y licencias cuando corresponda, asegurar la aplicación y cumplimiento de leyes, normas, decretos, etc. o- Aplicables a Farmacia Hospitalaria o- Diseñar, y autorizar los PNO´s referentes a Farmacia Hospitalaria, así como asegurar su aplicación y cumplimiento, evaluar a los proveedores y prestadores de servicio o- Atender a visitas de verificación o- Resguardar el correcto manejo de documentos según su clasificación ? Operativas o- Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o- Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o- Llevar a cabo el Comité de Farmacia y Terapéutica. o- Diseño y mantenimiento de cuadro básico de medicamentos. o- Validación de la Guía Farmacoterapéutica del Hospital. o- Desarrollar en implementar programas que permitan una coordinación en política de medicamentos y Coordinar demás áreas involucradas (médicos, enfermería, compras, almacén etc.) o- Verificar los requerimientos diarios de los medicamentos, (medicamentos emergentes) así como autorizar la venta de los mismos. o- Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o- Controlar la dispensación y stock de medicamentos sujetos a control (Estupefacientes y psicotrópicos) llevando un registro en libros de control y almacenando recetas de control como lo marca la normatividad. o- Establecer actividades de su personal a cargo. o- Establecer el sistema de indicadores para monitorizar el funcionamiento del servicio de farmacia hospitalaria o- Monitorizar en el desarrollo de las actividades de atención farmacéutica. o- Cumplir con funciones asignadas en comités en donde esté involucrado el área de farmacia. o- Efectuar capacitación continua del personal. o- Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o- Apoyar principalmente a las áreas de Calidad, Enfermería, Médica, Almacén en los procesos de calidad que se enlazan entre ellos. o- Verificación anual de proveedores y prestadores de servicio. o- Atención a proveedores y prestadores de servicio para la verificación de la calidad de los productos y servicio que ofertan. o- Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o- Participar en la capacitación de Seguridad del paciente o- Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia ?Traspaso Químico Farmacéutico o- Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o- Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o- Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o- Notificar las reacciones adversas (RAM) ante la instancia pertinente. o- Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o- Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o- Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. o- Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o- Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o- Supervisión de personal a su cargo. o- Elaboración y actualización del Cuadro Básico de Medicamentos con máximos, mínimos y puntos de reorden. o- Clasificar, ordenar y mantener actualizado el stock del cuadro básico de medicamentos de acuerdo a la normatividad vigente. o- Apoyo en los inventarios del Servicio de Farmacia. o- Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o- Dar solución a problemas relevantes y específicos relacionados con medicamentos. o- Sugerencia de alternativa de tratamiento de acuerdo a las patologías detectadas y disponibilidad de stock. o- Recepción y notificación de reacciones adversas. o- Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o- Dar ingreso de nuevos medicamentos en el sistema hospitalario o- Dar stock a medicamentos de compras emergentes. o- Auxiliar en la validación de dispensación de medicamentos de alto riesgo. o- Corroborar gestión de conciliaciones. o- Generación de lote proveedor con el sistema Escolaridad: Lienciatura. Químico Farmacobiólogo, Químico Farmacéutico Biólogo, Licenciado en Farmacia Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia profesional Mínimo 2 años en posición de liderazgo Mínimo 2 años en hospitales privados Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Queretaro CONTACTO Correo: fabiola.figueroa@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de farmacia \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Gestionar y verificar que se cumplan todos los procesos del Servicio de Farmacia Hospitalaria, vigilar que se cumpla la normativa aplicable vigente, así como gestionar todas las actividades clínicas, administrativas y de capital humano del departamento, mediante el seguimiento, monitoreo y evaluación de la lista de verificación de farmacias, validación de capacitaciones y desempeño del personal a cargo, para brindar un mejor servicio de farmacia. Actividades de responsable sanitario. Seguimiento y gestión de comités asociados a farmacia (COFAT) Actividades designadas de Farmacovigilancia (CFV). Responsabilidades del puesto: El jefe de farmacia es responsable de: •Vigilar que se cumpla con la normativa aplicable vigente. •Establecer los procesos para que cumpla con la normativa y las requisiciones de Hospitales Mac •Asegurar el correcto y oportuno abasto de medicamentos y demás insumos para la salud •Llevar a cabo las actividades de la responsiva sanitaria, tales como Registro de libro en medicamentos controlados, descarga de recetas en portal de COFEPRIS. •Evaluación de proveedores y prestadores de servicio. •Llevar a cabo los Comité de Farmacia y Farmacovigilancia hospitalaria. •Implementar y vigilar el correcto funcionamiento de los servicios farmacéuticos hospitalarios. ?Normativas o- Adquirir medicamentos con proveedores legalmente establecidos o- Que todos los medicamentos tengan registro sanitario o- Asegurar que las actividades realizadas en la farmacia sean as establecidas por la ley y conforme a lo autorizado en la licencia y a los lineamientos establecidos en los PNO´s o- Actualizar los permisos y licencias cuando corresponda, asegurar la aplicación y cumplimiento de leyes, normas, decretos, etc. o- Aplicables a Farmacia Hospitalaria o- Diseñar, y autorizar los PNO´s referentes a Farmacia Hospitalaria, así como asegurar su aplicación y cumplimiento, evaluar a los proveedores y prestadores de servicio o- Atender a visitas de verificación o- Resguardar el correcto manejo de documentos según su clasificación ? Operativas o- Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o- Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o- Llevar a cabo el Comité de Farmacia y Terapéutica. o- Diseño y mantenimiento de cuadro básico de medicamentos. o- Validación de la Guía Farmacoterapéutica del Hospital. o- Desarrollar en implementar programas que permitan una coordinación en política de medicamentos y Coordinar demás áreas involucradas (médicos, enfermería, compras, almacén etc.) o- Verificar los requerimientos diarios de los medicamentos, (medicamentos emergentes) así como autorizar la venta de los mismos. o- Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o- Controlar la dispensación y stock de medicamentos sujetos a control (Estupefacientes y psicotrópicos) llevando un registro en libros de control y almacenando recetas de control como lo marca la normatividad. o- Establecer actividades de su personal a cargo. o- Establecer el sistema de indicadores para monitorizar el funcionamiento del servicio de farmacia hospitalaria o- Monitorizar en el desarrollo de las actividades de atención farmacéutica. o- Cumplir con funciones asignadas en comités en donde esté involucrado el área de farmacia. o- Efectuar capacitación continua del personal. o- Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o- Apoyar principalmente a las áreas de Calidad, Enfermería, Médica, Almacén en los procesos de calidad que se enlazan entre ellos. o- Verificación anual de proveedores y prestadores de servicio. o- Atención a proveedores y prestadores de servicio para la verificación de la calidad de los productos y servicio que ofertan. o- Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o- Participar en la capacitación de Seguridad del paciente o- Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia ?Traspaso Químico Farmacéutico o- Hace cumplir las normas y procedimientos sobre almacenamiento, conservación, distribución, dispensación, de los productos farmacéuticos y supervisa que el manejo sea el adecuado en todos los servicios del hospital. o- Atención de visitas de inspección de autoridades sanitarias. o- Verificar y supervisar al personal auxiliar de farmacia la correcta dispensación de medicamentos e insumos. o- Notificar las reacciones adversas (RAM) ante la instancia pertinente. o- Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. o- Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. o- Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. o- Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o- Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o- Supervisión de personal a su cargo. o- Elaboración y actualización del Cuadro Básico de Medicamentos con máximos, mínimos y puntos de reorden. o- Clasificar, ordenar y mantener actualizado el stock del cuadro básico de medicamentos de acuerdo a la normatividad vigente. o- Apoyo en los inventarios del Servicio de Farmacia. o- Educación y Capacitación a los profesionales de la salud y pacientes en cuestiones del Sistema de Medicación. o- Dar solución a problemas relevantes y específicos relacionados con medicamentos. o- Sugerencia de alternativa de tratamiento de acuerdo a las patologías detectadas y disponibilidad de stock. o- Recepción y notificación de reacciones adversas. o- Verificar el área de resguardo de medicamentos en área de pacientes. o- Dar ingreso de nuevos medicamentos en el sistema hospitalario o- Dar stock a medicamentos de compras emergentes. o- Auxiliar en la validación de dispensación de medicamentos de alto riesgo. o- Corroborar gestión de conciliaciones. o- Generación de lote proveedor con el sistema Escolaridad: Lienciatura. Químico Farmacobiólogo, Químico Farmacéutico Biólogo, Licenciado en Farmacia Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia profesional Mínimo 2 años en posición de liderazgo Mínimo 2 años en hospitales privados Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de laboraatorio \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Supervisar y asegurar la organización y funcionamiento del laboratorio en base a las legislaciones establecidas, así como el apego y cumplimiento del reglamento interno del laboratorio dentro de las unidades hospitalarias Responsabilidades del puesto: El Jefe de laboratorio es responsable de: • Coordinar el funcionamiento de laboratorio en base a la normatividad vigente. • Coordinar al personar técnico operativo del laboratorio clínico. • Asegurar el buen funcionamiento de la recepción, toma, conservación, transporte y procesamiento de muestras de laboratorio. • Verificar, confirmar y firmar los reportes de laboratorio efectuadas o en su caso vigilar que las firme la persona correspondiente en conformidad a las disposiciones jurídicas aplicables. • Atender las reclamaciones que se formulen en la prestación de los servicios y dar solución. ? Operativas Verificar el correcto manejo de muestras biológicas. Solicitar y supervisar el funcionamiento del equipo biomédico. Gestionar el mantenimiento preventivo, correctivo y calibración de instrumentos de medición. Capacitar y supervisar el cumplimiento de las reglas en tema de seguridad e higiene. Supervisar que se lleve a cabo un control de calidad interno y evaluar los resultados, así como establecer medidas correctivas. Asegurar la participación en un programa de control de calidad externo. Promover y otorgar la capacitación a personal de nuevo ingreso y vigente de acuerdo a las necesidades. Realizar, implementar y evaluar los procedimientos internos. Gestionar relación comercial con laboratorio de referencia y servicios subrogados. Realizar las requisiciones de compra y dar seguimiento, así como llevar un control administrativo del mismo. Mantener el inventario adecuado de insumos para satisfacer la demanda de la operatividad. Escolaridad: Licenciatura. Químico Fármaco Biólogo (QFB) Ing. Químico Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia profesional Mínimo 2 años en posición de liderazgo Mínimo 2 años en hospitales privados Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Merida CONTACTO Correo: rebeca.ley@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de urgencias \| Celaya Objetivo General: Supervisar y coordinar las actividades del proceso de atención medica de urgencias para que éstas se otorguen con oportunidad, equidad, eficiencia y calidad, conforme a los conocimientos médicos, principios éticos vigentes y normatividad garantizando el adecuado uso de recursos materiales, humanos y tecnológicos para la atención de pacientes que acuden a valoración de urgencias. Responsabilidades del puesto: •Supervisar la atención de todos los pacientes en el área de urgencias. •Garantizar que el expediente clínico, notas, consentimientos y demás partes del expediente de urgencias estén completos. •Suscribir todos los documentos relativos al ejercicio de sus funciones, además de los que delegue de manera expresa el director médico. •Establecer comunicación con otras áreas para el óptimo desarrollo de sus funciones. Cuidar y proteger el patrimonio del hospital. •Planear, organizar, dirigir, controlar y evaluar el desarrollo de los programas. •Proponer al director médico las políticas aplicables en el marco de sus actividades; •Evaluar la calidad, servicio y eficiencia de los bienes técnicos y materiales asignados para el desempeño de sus actividades. •Administrar, organizar y evaluar las actividades de los servicios médicos de urgencias •Informar periódicamente de la productividad y metas alcanzadas en el área. •Supervisar y controlar los recursos materiales y técnicos asignados al área de su responsabilidad. •Detectar necesidades y oportunidades de mejora dentro del área, para otorgar un servicio médico con la más alta calidad. •Participar en los comités relacionados con temas de hospitalización y en juntas directivas para presentar propuestas y resultados. •Mantener una comunicación constante, clara y precisa con los demás departamentos, para garantizar la calidad de la atención médica. •Diseñar, desarrollar, implementar y mantener políticas, procedimientos, guías y protocolos específicos del área. •Implementar metas internacionales de seguridad del paciente •Brindar orientación y capacitación a nuevos ingresos •Desarrollar, implementar y difundir con el personal involucrado las políticas y reglamentos establecidas por el hospital, así como las legales y reglamentarias aplicables. •Evaluación y participación en la selección de proveedores y servicios subrogados. •Especificar lo criterios al reclutar personal profesional y elige o recomienda y participar en su proceso. •Orientación y capacitación continua de su personal •Desarrollar e implementar programa de inducción al puesto •Dar respuesta a informes y regulaciones •Correcta administración financiera del presupuesto del departamento. •Implementar procesos de mejora continua •Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones de forma anual Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones para la mejora continua de su departamento. •Participar en las actividades académicas del personal en su departamento, actividades extraacadémicas y capacitaciones. Escolaridad: Licenciatura. Medicina Experiencia: → Mínimo 2 años de experiencia profesional En dominio de grupos médicos → Mínimo 2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Celaya CONTACTO Correo: montserrat.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de urgencias \| Celaya Objetivo General: Supervisar y coordinar las actividades del proceso de atención medica de urgencias para que éstas se otorguen con oportunidad, equidad, eficiencia y calidad, conforme a los conocimientos médicos, principios éticos vigentes y normatividad garantizando el adecuado uso de recursos materiales, humanos y tecnológicos para la atención de pacientes que acuden a valoración de urgencias. Responsabilidades del puesto: •Supervisar la atención de todos los pacientes en el área de urgencias. •Garantizar que el expediente clínico, notas, consentimientos y demás partes del expediente de urgencias estén completos. •Suscribir todos los documentos relativos al ejercicio de sus funciones, además de los que delegue de manera expresa el director médico. •Establecer comunicación con otras áreas para el óptimo desarrollo de sus funciones. Cuidar y proteger el patrimonio del hospital. •Planear, organizar, dirigir, controlar y evaluar el desarrollo de los programas. •Proponer al director médico las políticas aplicables en el marco de sus actividades; •Evaluar la calidad, servicio y eficiencia de los bienes técnicos y materiales asignados para el desempeño de sus actividades. •Administrar, organizar y evaluar las actividades de los servicios médicos de urgencias •Informar periódicamente de la productividad y metas alcanzadas en el área. •Supervisar y controlar los recursos materiales y técnicos asignados al área de su responsabilidad. •Detectar necesidades y oportunidades de mejora dentro del área, para otorgar un servicio médico con la más alta calidad. •Participar en los comités relacionados con temas de hospitalización y en juntas directivas para presentar propuestas y resultados. •Mantener una comunicación constante, clara y precisa con los demás departamentos, para garantizar la calidad de la atención médica. •Diseñar, desarrollar, implementar y mantener políticas, procedimientos, guías y protocolos específicos del área. •Implementar metas internacionales de seguridad del paciente •Brindar orientación y capacitación a nuevos ingresos •Desarrollar, implementar y difundir con el personal involucrado las políticas y reglamentos establecidas por el hospital, así como las legales y reglamentarias aplicables. •Evaluación y participación en la selección de proveedores y servicios subrogados. •Especificar lo criterios al reclutar personal profesional y elige o recomienda y participar en su proceso. •Orientación y capacitación continua de su personal •Desarrollar e implementar programa de inducción al puesto •Dar respuesta a informes y regulaciones •Correcta administración financiera del presupuesto del departamento. •Implementar procesos de mejora continua •Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones de forma anual Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones para la mejora continua de su departamento. •Participar en las actividades académicas del personal en su departamento, actividades extraacadémicas y capacitaciones. Escolaridad: Licenciatura. Medicina Experiencia: → Mínimo 2 años de experiencia profesional En dominio de grupos médicos → Mínimo 2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de urgencias \| Tijuana Objetivo General: Supervisar y coordinar las actividades del proceso de atención medica de urgencias para que éstas se otorguen con oportunidad, equidad, eficiencia y calidad, conforme a los conocimientos médicos, principios éticos vigentes y normatividad garantizando el adecuado uso de recursos materiales, humanos y tecnológicos para la atención de pacientes que acuden a valoración de urgencias. Responsabilidades del puesto: •Supervisar la atención de todos los pacientes en el área de urgencias. •Garantizar que el expediente clínico, notas, consentimientos y demás partes del expediente de urgencias estén completos. •Suscribir todos los documentos relativos al ejercicio de sus funciones, además de los que delegue de manera expresa el director médico. •Establecer comunicación con otras áreas para el óptimo desarrollo de sus funciones. Cuidar y proteger el patrimonio del hospital. •Planear, organizar, dirigir, controlar y evaluar el desarrollo de los programas. •Proponer al director médico las políticas aplicables en el marco de sus actividades; •Evaluar la calidad, servicio y eficiencia de los bienes técnicos y materiales asignados para el desempeño de sus actividades. •Administrar, organizar y evaluar las actividades de los servicios médicos de urgencias •Informar periódicamente de la productividad y metas alcanzadas en el área. •Supervisar y controlar los recursos materiales y técnicos asignados al área de su responsabilidad. •Detectar necesidades y oportunidades de mejora dentro del área, para otorgar un servicio médico con la más alta calidad. •Participar en los comités relacionados con temas de hospitalización y en juntas directivas para presentar propuestas y resultados. •Mantener una comunicación constante, clara y precisa con los demás departamentos, para garantizar la calidad de la atención médica. •Diseñar, desarrollar, implementar y mantener políticas, procedimientos, guías y protocolos específicos del área. •Implementar metas internacionales de seguridad del paciente •Brindar orientación y capacitación a nuevos ingresos •Desarrollar, implementar y difundir con el personal involucrado las políticas y reglamentos establecidas por el hospital, así como las legales y reglamentarias aplicables. •Evaluación y participación en la selección de proveedores y servicios subrogados. •Especificar lo criterios al reclutar personal profesional y elige o recomienda y participar en su proceso. •Orientación y capacitación continua de su personal •Desarrollar e implementar programa de inducción al puesto •Dar respuesta a informes y regulaciones •Correcta administración financiera del presupuesto del departamento. •Implementar procesos de mejora continua •Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones de forma anual Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones para la mejora continua de su departamento. •Participar en las actividades académicas del personal en su departamento, actividades extraacadémicas y capacitaciones. Escolaridad: Licenciatura. Medicina Experiencia: → Mínimo 2 años de experiencia profesional En dominio de grupos médicos → Mínimo 2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: stephanie.diaz@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de urgencias \| Interlomas Objetivo General: Supervisar y coordinar las actividades del proceso de atención medica de urgencias para que éstas se otorguen con oportunidad, equidad, eficiencia y calidad, conforme a los conocimientos médicos, principios éticos vigentes y normatividad garantizando el adecuado uso de recursos materiales, humanos y tecnológicos para la atención de pacientes que acuden a valoración de urgencias. Responsabilidades del puesto: •Supervisar la atención de todos los pacientes en el área de urgencias. •Garantizar que el expediente clínico, notas, consentimientos y demás partes del expediente de urgencias estén completos. •Suscribir todos los documentos relativos al ejercicio de sus funciones, además de los que delegue de manera expresa el director médico. •Establecer comunicación con otras áreas para el óptimo desarrollo de sus funciones. Cuidar y proteger el patrimonio del hospital. •Planear, organizar, dirigir, controlar y evaluar el desarrollo de los programas. •Proponer al director médico las políticas aplicables en el marco de sus actividades; •Evaluar la calidad, servicio y eficiencia de los bienes técnicos y materiales asignados para el desempeño de sus actividades. •Administrar, organizar y evaluar las actividades de los servicios médicos de urgencias •Informar periódicamente de la productividad y metas alcanzadas en el área. •Supervisar y controlar los recursos materiales y técnicos asignados al área de su responsabilidad. •Detectar necesidades y oportunidades de mejora dentro del área, para otorgar un servicio médico con la más alta calidad. •Participar en los comités relacionados con temas de hospitalización y en juntas directivas para presentar propuestas y resultados. •Mantener una comunicación constante, clara y precisa con los demás departamentos, para garantizar la calidad de la atención médica. •Diseñar, desarrollar, implementar y mantener políticas, procedimientos, guías y protocolos específicos del área. •Implementar metas internacionales de seguridad del paciente •Brindar orientación y capacitación a nuevos ingresos •Desarrollar, implementar y difundir con el personal involucrado las políticas y reglamentos establecidas por el hospital, así como las legales y reglamentarias aplicables. •Evaluación y participación en la selección de proveedores y servicios subrogados. •Especificar lo criterios al reclutar personal profesional y elige o recomienda y participar en su proceso. •Orientación y capacitación continua de su personal •Desarrollar e implementar programa de inducción al puesto •Dar respuesta a informes y regulaciones •Correcta administración financiera del presupuesto del departamento. •Implementar procesos de mejora continua •Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones de forma anual Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones para la mejora continua de su departamento. •Participar en las actividades académicas del personal en su departamento, actividades extraacadémicas y capacitaciones. Escolaridad: Licenciatura. Medicina Experiencia: → Mínimo 2 años de experiencia profesional En dominio de grupos médicos → Mínimo 2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Interlomas CONTACTO Correo: xochitl.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico radiólogo \| Aguascalientes Norte Objetivo General: Realizar los estudios de radiología convencional, tomografía computada, mastografía, resonancia magnética o densitometría ósea con calidad, optimizando los recursos de acuerdo con los protocolos establecidos, con criterio radiológico que destaque las imágenes más representativas, con atención esmerada y respetuosa a cada paciente, así como apoyar a los procesos administrativos cuando sea requerido. Responsabilidades del puesto: El técnico radiólogo es responsable de: ?Operativas ?Dar al paciente una atención de calidad realizando la valoración previa al estudio y apegándose a la normatividad vigente. ?Cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad y medio ambiente en coherencia con los procedimientos establecidos por la organización, y cumplir con las normas establecidas en materia de prevención de riesgos. ?Observar todas las reglas y procedimientos especificados por la dirección general y el jefe de radiología. ?Usar correctamente el equipo y los dispositivos técnicos que se le suministren para su protección, la del personal, la del público y la del paciente. ?Revisar los equipos diariamente verificando las condiciones generales (calibración, niveles, etc.) reportando al jefe del área cualquier desperfecto y registrando los hallazgos en la bitácora. ?Son responsables del empleo racional de los equipos médicos y de cómputo que les ofrece la organización, así como solicitar al jefe de servicio el mantenimiento preventivo oportuno y correctivo. ?Cumplir y mantener los indicadores de productividad, satisfacción al usuario y tiempos de espera en la atención, reacciones al medio de contraste ?Llevar un control de los máximos y mínimos de insumos y medicamentos necesarios en el servicio y en el carro rojo. ?Realizar oportunamente los cargos en el sistema de cada uno de los servicios prestados. ?Realizar el pedido semanal de material de consumo radiológico, de curación y de material especializado para los procedimientos de radiología. ?Supervisar el uso racional de medios de contraste, material de consumo radiológico, de curación, de material especializado de radiología y de papelería. ?Leer, comprender y poner en marcha los manuales de protección, seguridad radiológica y de procedimientos técnicos del servicio. ?Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. ?Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. ?Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. ?Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. ? Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Licenciatura en radiología e imagenología Experiencia: → Mínimo 1 año en sector hospitalario o afín (healthcare, hoteles) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Nte CONTACTO Correo: paulina.rendon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico radiólogo \| Puebla Objetivo General: Realizar los estudios de radiología convencional, tomografía computada, mastografía, resonancia magnética o densitometría ósea con calidad, optimizando los recursos de acuerdo con los protocolos establecidos, con criterio radiológico que destaque las imágenes más representativas, con atención esmerada y respetuosa a cada paciente, así como apoyar a los procesos administrativos cuando sea requerido Responsabilidades del puesto: El técnico radiólogo es responsable de: ?Operativas ?Dar al paciente una atención de calidad realizando la valoración previa al estudio y apegándose a la normatividad vigente. ?Cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad y medio ambiente en coherencia con los procedimientos establecidos por la organización, y cumplir con las normas establecidas en materia de prevención de riesgos. ?Observar todas las reglas y procedimientos especificados por la dirección general y el jefe de radiología. ?Usar correctamente el equipo y los dispositivos técnicos que se le suministren para su protección, la del personal, la del público y la del paciente. ?Revisar los equipos diariamente verificando las condiciones generales (calibración, niveles, etc.) reportando al jefe del área cualquier desperfecto y registrando los hallazgos en la bitácora. ?Son responsables del empleo racional de los equipos médicos y de cómputo que les ofrece la organización, así como solicitar al jefe de servicio el mantenimiento preventivo oportuno y correctivo. ?Cumplir y mantener los indicadores de productividad, satisfacción al usuario y tiempos de espera en la atención, reacciones al medio de contraste ?Llevar un control de los máximos y mínimos de insumos y medicamentos necesarios en el servicio y en el carro rojo. ?Realizar oportunamente los cargos en el sistema de cada uno de los servicios prestados. ?Realizar el pedido semanal de material de consumo radiológico, de curación y de material especializado para los procedimientos de radiología. ?Supervisar el uso racional de medios de contraste, material de consumo radiológico, de curación, de material especializado de radiología y de papelería. ?Leer, comprender y poner en marcha los manuales de protección, seguridad radiológica y de procedimientos técnicos del servicio. ?Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. ?Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. ?Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. ?Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. ? Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Licenciatura en radiología e imagenología Experiencia: → Mínimo 1 año en sector hospitalario o afín (healthcare, hoteles) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Puebla CONTACTO Correo: ivonne.alarcon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico radiólogo \| Tijuana Objetivo General: Realizar los estudios de radiología convencional, tomografía computada, mastografía, resonancia magnética o densitometría ósea con calidad, optimizando los recursos de acuerdo con los protocolos establecidos, con criterio radiológico que destaque las imágenes más representativas, con atención esmerada y respetuosa a cada paciente, así como apoyar a los procesos administrativos cuando sea requerido Responsabilidades del puesto: El técnico radiólogo es responsable de: ?Operativas ?Dar al paciente una atención de calidad realizando la valoración previa al estudio y apegándose a la normatividad vigente. ?Cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad y medio ambiente en coherencia con los procedimientos establecidos por la organización, y cumplir con las normas establecidas en materia de prevención de riesgos. ?Observar todas las reglas y procedimientos especificados por la dirección general y el jefe de radiología. ?Usar correctamente el equipo y los dispositivos técnicos que se le suministren para su protección, la del personal, la del público y la del paciente. ?Revisar los equipos diariamente verificando las condiciones generales (calibración, niveles, etc.) reportando al jefe del área cualquier desperfecto y registrando los hallazgos en la bitácora. ?Son responsables del empleo racional de los equipos médicos y de cómputo que les ofrece la organización, así como solicitar al jefe de servicio el mantenimiento preventivo oportuno y correctivo. ?Cumplir y mantener los indicadores de productividad, satisfacción al usuario y tiempos de espera en la atención, reacciones al medio de contraste ?Llevar un control de los máximos y mínimos de insumos y medicamentos necesarios en el servicio y en el carro rojo. ?Realizar oportunamente los cargos en el sistema de cada uno de los servicios prestados. ?Realizar el pedido semanal de material de consumo radiológico, de curación y de material especializado para los procedimientos de radiología. ?Supervisar el uso racional de medios de contraste, material de consumo radiológico, de curación, de material especializado de radiología y de papelería. ?Leer, comprender y poner en marcha los manuales de protección, seguridad radiológica y de procedimientos técnicos del servicio. ?Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. ?Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. ?Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. ?Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. ? Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Licenciatura en radiología e imagenología Experiencia: → Mínimo 1 año en sector hospitalario o afín (healthcare, hoteles) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Técnico radiólogo \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Realizar los estudios de radiología convencional, tomografía computada, mastografía, resonancia magnética o densitometría ósea con calidad, optimizando los recursos de acuerdo con los protocolos establecidos, con criterio radiológico que destaque las imágenes más representativas, con atención esmerada y respetuosa a cada paciente, así como apoyar a los procesos administrativos cuando sea requerido Responsabilidades del puesto: El técnico radiólogo es responsable de: ?Operativas ?Dar al paciente una atención de calidad realizando la valoración previa al estudio y apegándose a la normatividad vigente. ?Cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad y medio ambiente en coherencia con los procedimientos establecidos por la organización, y cumplir con las normas establecidas en materia de prevención de riesgos. ?Observar todas las reglas y procedimientos especificados por la dirección general y el jefe de radiología. ?Usar correctamente el equipo y los dispositivos técnicos que se le suministren para su protección, la del personal, la del público y la del paciente. ?Revisar los equipos diariamente verificando las condiciones generales (calibración, niveles, etc.) reportando al jefe del área cualquier desperfecto y registrando los hallazgos en la bitácora. ?Son responsables del empleo racional de los equipos médicos y de cómputo que les ofrece la organización, así como solicitar al jefe de servicio el mantenimiento preventivo oportuno y correctivo. ?Cumplir y mantener los indicadores de productividad, satisfacción al usuario y tiempos de espera en la atención, reacciones al medio de contraste ?Llevar un control de los máximos y mínimos de insumos y medicamentos necesarios en el servicio y en el carro rojo. ?Realizar oportunamente los cargos en el sistema de cada uno de los servicios prestados. ?Realizar el pedido semanal de material de consumo radiológico, de curación y de material especializado para los procedimientos de radiología. ?Supervisar el uso racional de medios de contraste, material de consumo radiológico, de curación, de material especializado de radiología y de papelería. ?Leer, comprender y poner en marcha los manuales de protección, seguridad radiológica y de procedimientos técnicos del servicio. ?Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. ?Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. ?Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. ?Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. ? Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Licenciatura en radiología e imagenología Experiencia: → Mínimo 1 año en sector hospitalario o afín (healthcare, hoteles) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de Hospitalización \| Periférico Sur Objetivo General: Coordinar el trabajo del personal de Hospitalización para dar atención oportuna con calidad y seguridad a los pacientes internados, a través del trabajo en equipo, supervisión y coordinación de médicos adscritos, médicos tratantes y personal de salud, apegados a normas aplicables, políticas y procedimientos institucionales y del Consejo de Salubridad General, así como a la evidencia científica Participar en las actividades de enseñanza y capacitación del personal en formación asistente o adscrito a su departamento. Responsabilidades del puesto: • Garantizar la atención correcta y oportuna de los pacientes de hospitalización brindando un servicio médico de calidad y excelencia. • Controlar los procesos de su área para el manejo de quejas e incidencias. • Desarrollar y dar a conocer las políticas, procedimientos, protocolos y objetivos específicos del área de hospitalización, con objeto de garantizar la correcta atención médica. • Dentro de las primeras 24 horas realizar historia clínica, exploración física, evaluación funcional y evaluación psicológica de tamizaje para pacientes hospitalizados y ambulatorios. • Evaluación de criterios para identificar a los pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. • Evaluación de criterios para identificar a los pacientes que requieren la planeación temprana del alta. • Detectar necesidades y oportunidades de mejora dentro del área, para otorgar un servicio médico con la más alta calidad. • Supervisar que los diagnósticos y tratamientos que se lleven a cabo en el área hospitalización sean correctos para el tratamiento específico de los pacientes. • Participar en los comités relacionados con temas de hospitalización y en juntas directivas para presentar propuestas y resultados. • Mantener una comunicación constante, clara y precisa con los demás departamentos, para garantizar la calidad de la atención médica. • Diseñar, desarrollar, implementar y mantener políticas, procedimientos, guías y protocolos específicos del área. • Implementar metas internacionales de seguridad del paciente • Brindar orientación y capacitación a nuevos ingresos Participa en el diagnóstico de necesidades de capacitación. • Planear, organizar, dirigir, integrar y controlar los recursos económicos, materiales y humanos en el área de hospitalización • Elaborar y establecer indicadores de calidad, objetivos específicos y comunicar a su personal las estrategias y planes de acción. Así como implementar y participar en acciones correctivas, preventivas y de mejora. • Desarrollar, implementar y difundir con el personal involucrado las políticas y reglamentos establecidas por el hospital, así como las legales y reglamentarias aplicables. • Observar, analizar y presentar propuestas que permitan incrementar la confiabilidad de los resultados. • Garantizar la realización agendamiento, toma y entrega de resultados de los estudios complementarios a los pacientes hospitalizados y su comunicación con médico tratante. • Participar en protocolos hospitalarios, reportes, rutinas y entrega de indicadores. • Participar en la aplicación del Plan de Calidad y Seguridad del Paciente. • Participar en las metas internacionales de seguridad del paciente y todos los elementos del Modelo Único de Evaluación de la Calidad. Garantizar el espacio necesario para prestar los servicios para garantizar el servicio del departamento • Vigilar que las competencias del personal sean las óptimas para garantizar el servicio del departamento • Contar con un proceso para responder ante una escasez de recurso y asegurar una atención segura y efectiva para todos los pacientes. • Evaluación y participación en la selección de proveedores y servicios subrogados. • Especificar lo criterios al reclutar personal profesional y elige o recomienda y participar en su proceso. • Orientación y capacitación continua de su personal • Desarrollar e implementar programa de inducción al puesto • Cumplimiento con leyes reglamentos y normas del departamento Dar respuesta a informes y regulaciones • Correcta administración financiera del presupuesto del departamento. • Implementar procesos de mejora continua • Asistir y participar a cursos, congresos o actualizaciones para la mejora continua de su departamento. • Participar en las actividades académicas del personal en su departamento, actividades extraacadémicas y capacitaciones. Escolaridad: Licenciatura. Medicina Interna Experiencia: ▪ Certificación por el consejo mexicano de medicina de interna, curso de administración hospitalaria ▪ Mínimo 2 años de experiencia profesional ▪ Mínimo 2 años en hospitales privados o públicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Director de unidad hospitalaria \| Periférico Sur Objetivo General: Liderar y dirigir la operación de uno de los hospitales de Grupo Hospitalario MAC, asegurando la implementación efectiva de estrategias corporativas para alcanzar los objetivos y metas establecidos. Supervisar la calidad clínica y la seguridad del paciente, negociando con médicos, aseguradoras y terceros pagadores para optimizar la colaboración y los resultados financieros. Promover iniciativas estratégicas que impulsen el incremento de ingresos y la eficiencia en costos y gastos. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y desarrollar al personal para mantener una cultura laboral de excelencia. Garantizar que la calidad del servicio al cliente sea un diferenciador clave y se traduzca en una ventaja competitiva para el hospital. Responsabilidades del puesto: •Gestión y Control Administrativo: •Supervisar todas las operaciones administrativas del hospital. •Garantizar el cumplimiento de las regulaciones municipales, estatales y federales en materia de salud. •Implementar y supervisar procesos para auditorías, gestionando observaciones y asegurando el buen uso de sistemas para control de almacenes y facturación. •Estrategia y Planificación: •Desarrollar y ejecutar estrategias corporativas en colaboración con Dirección Médica, Enfermería, Calidad, Admisiones, Finanzas, Capital Humano, Comercial y todas las áreas del negocio. •Establecer objetivos a corto, mediano y largo plazo, y presentar resultados en comités para evaluación. •Promover proyectos estratégicos para incrementar ingresos y disminuir costos, asegurando que las iniciativas tengan un retorno de inversión. •Calidad Clínica y Seguridad del Paciente: •Asegurar que se mantengan los estándares de calidad clínica y seguridad del paciente. •Participar en comités de calidad y revisar expedientes clínicos para asegurar su correcto llenado. •Relaciones Externas: •Gestionar negociaciones con médicos, aseguradoras y terceros pagadores. •Fomentar relaciones públicas con clientes estratégicos, incrementando clientes y atrayendo nuevos médicos al hospital. •Gestión Financiera: •Administrar y controlar el presupuesto anual de ingresos, costos y gastos. •Mantener cuentas por cobrar dentro del objetivo y gestionar preventivamente cuentas incobrables. •Desarrollo de Personal y Cultura Laboral: •Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. •Desarrollar y capacitar al personal, implementando planes de entrenamiento y conteniendo la rotación de personal. •Administrar el clima organizacional para mantener las métricas dentro del objetivo del grupo. •Operaciones y Mantenimiento: •Enfocar en la experiencia del paciente, visitando habitaciones y gestionando retroalimentación de quejas. •Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de equipos e instalaciones del hospital. •Cumplir con el plan de mantenimiento de equipos auxiliares, instalaciones y equipo biomédico. •Comerciales: •Cumplir con los contratos comerciales, asegurando que no haya cancelaciones por parte de terceros. •Participar en licitaciones manteniendo la documentación y conteniendo costos. •Realizar entrevistas recurrentes con médicos actuales y potenciales, fomentando su pertenencia al hospital. Escolaridad: Licenciatura/ Ingeniería. Carrera (s): Administración, Finanzas, Medicina, Biomédico o afines Experiencia: Hospitales C,B,A Mínimo 5-7-10 años de experiencia profesional Mínimo 4-5-7 años en posición de liderazgo Mínimo 3-3-5 años en sector hospitalario Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Director de unidad hospitalaria \| Tijuana Objetivo General: Liderar y dirigir la operación de uno de los hospitales de Grupo Hospitalario MAC, asegurando la implementación efectiva de estrategias corporativas para alcanzar los objetivos y metas establecidos. Supervisar la calidad clínica y la seguridad del paciente, negociando con médicos, aseguradoras y terceros pagadores para optimizar la colaboración y los resultados financieros. Promover iniciativas estratégicas que impulsen el incremento de ingresos y la eficiencia en costos y gastos. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y desarrollar al personal para mantener una cultura laboral de excelencia. Garantizar que la calidad del servicio al cliente sea un diferenciador clave y se traduzca en una ventaja competitiva para el hospital. Responsabilidades del puesto: •Gestión y Control Administrativo: •Supervisar todas las operaciones administrativas del hospital. •Garantizar el cumplimiento de las regulaciones municipales, estatales y federales en materia de salud. •Implementar y supervisar procesos para auditorías, gestionando observaciones y asegurando el buen uso de sistemas para control de almacenes y facturación. •Estrategia y Planificación: •Desarrollar y ejecutar estrategias corporativas en colaboración con Dirección Médica, Enfermería, Calidad, Admisiones, Finanzas, Capital Humano, Comercial y todas las áreas del negocio. •Establecer objetivos a corto, mediano y largo plazo, y presentar resultados en comités para evaluación. •Promover proyectos estratégicos para incrementar ingresos y disminuir costos, asegurando que las iniciativas tengan un retorno de inversión. •Calidad Clínica y Seguridad del Paciente: •Asegurar que se mantengan los estándares de calidad clínica y seguridad del paciente. •Participar en comités de calidad y revisar expedientes clínicos para asegurar su correcto llenado. •Relaciones Externas: •Gestionar negociaciones con médicos, aseguradoras y terceros pagadores. •Fomentar relaciones públicas con clientes estratégicos, incrementando clientes y atrayendo nuevos médicos al hospital. •Gestión Financiera: •Administrar y controlar el presupuesto anual de ingresos, costos y gastos. •Mantener cuentas por cobrar dentro del objetivo y gestionar preventivamente cuentas incobrables. •Desarrollo de Personal y Cultura Laboral: •Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. •Desarrollar y capacitar al personal, implementando planes de entrenamiento y conteniendo la rotación de personal. •Administrar el clima organizacional para mantener las métricas dentro del objetivo del grupo. •Operaciones y Mantenimiento: •Enfocar en la experiencia del paciente, visitando habitaciones y gestionando retroalimentación de quejas. •Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de equipos e instalaciones del hospital. •Cumplir con el plan de mantenimiento de equipos auxiliares, instalaciones y equipo biomédico. •Comerciales: •Cumplir con los contratos comerciales, asegurando que no haya cancelaciones por parte de terceros. •Participar en licitaciones manteniendo la documentación y conteniendo costos. •Realizar entrevistas recurrentes con médicos actuales y potenciales, fomentando su pertenencia al hospital. Escolaridad: Licenciatura/ Ingeniería. Carrera (s): Administración, Finanzas, Medicina, Biomédico o afines Experiencia: Hospitales C,B,A Mínimo 5-7-10 años de experiencia profesional Mínimo 4-5-7 años en posición de liderazgo Mínimo 3-3-5 años en sector hospitalario Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com stephanie.diaz@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de sistemas \| MediMac Mérida Objetivo General: Administrar y mantener el buen funcionamiento de la Infraestructura tecnológica implementada en la unidad de trabajo, brindar soporte técnico al usuario en las herramientas tecnológicas utilizadas por la empresa y garantizar la disponibilidad de la información manejada por la organización. Responsabilidades del puesto: •Mantenimiento preventivo y correctivo de equipo de cómputo e impresoras. •Soporte técnico a usuarios. •Instalación de software y S.O. •Cableado estructurado. •Instalación y configuración de switches administrables. •Instalación y configuración de Routers y Access point. •Administración de servidores. •Administración y configuración de CCTV. •Configuración y mantenimiento a telefonía IP. •Administración y configuración de firewall. •Instalación, configuración y mantenimiento controles de acceso •Generar y administrar respaldos de información •Configuración de cuentas de correo de Microsoft 365 •Segmentación de redes. Escolaridad: Licenciatura/ Ingeniería. Carrera (s): Ing. en sistemas computacionales/ Lic. En informática/ Ing. en TI Experiencia: 2 años Redes, Firewall, administración de servidores, CCTV y telefonía IP Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Merida CONTACTO Correo: rebeca.ley@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Auxiliar de atención a visitantes \| Los Mochis Objetivo General: Implementar acciones continuas de vigilancia y protección integral de las personas en todas las áreas del Hospital, garantizando la seguridad tanto de los pacientes, visitantes y personal, como de los bienes muebles e inmuebles del establecimiento hospitalario. Esto incluye la identificación oportuna de posibles situaciones de riesgo, la toma de medidas preventivas y correctivas, y la respuesta inmediata ante incidentes para asegurar un entorno seguro y confiable. Todo esto debe llevarse a cabo bajo un enfoque de excelencia en el servicio, asegurando altos estándares de calidad y compromiso con el bienestar de la comunidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Realizar una entrega y recepción formal del turno a su compañero entrante, asegurando la comunicación verbal efectiva de los pendientes, órdenes recibidas y observaciones realizadas durante el turno, así como de cualquier incidente ocurrido en el área. •Garantizar la seguridad integral del personal, pacientes, visitantes y público en general, mediante la implementación de medidas preventivas y correctivas en las instalaciones. •Revisar minuciosamente el área asignada al inicio del turno, asegurándose de verificar el estado de las instalaciones físicas, las pertenencias de los pacientes bajo resguardo, así como los equipos de comunicación (radios), la bitácora, los formatos requeridos para su turno y los pendientes del turno anterior. •Realizar recorridos periódicos en todas las áreas de responsabilidad conforme a lo indicado por el jefe o coordinador, para detectar y corregir posibles riesgos o anomalías en tiempo real. •Informar de manera inmediata al jefe o coordinador de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, o en su ausencia a Capital Humano o al encargado del turno, sobre cualquier actividad que altere el orden en el hospital, amenace el patrimonio o ponga en riesgo la integridad de los pacientes, visitantes o colaboradores. Además, notificar cualquier anomalía en el funcionamiento del hospital en cualquier momento del día. •Registrar de manera detallada en la bitácora todas las incidencias que ocurran durante el turno, así como las observadas durante los recorridos, garantizando un historial claro y preciso para su seguimiento. •Proporcionar orientación e información adecuada a visitantes, familiares de pacientes, proveedores y cualquier persona que lo solicite, asegurando un trato cordial y respetuoso. •Controlar y gestionar el acceso y salida de personas a las instalaciones del hospital, además de verificar la entrada y salida del mobiliario, materiales y equipos, siguiendo los procedimientos establecidos para proteger los bienes del hospital. •Brindar custodia y protección a la cajera durante el proceso de traslado de los ingresos a la caja fuerte, garantizando la seguridad en todo momento. •Participar de forma activa en las acciones designadas en caso de activación del código rosa (robo de RN-pediátrico o en peligro de rapto), implementando el cierre de accesos y colaborando con las medidas necesarias para la protección del menor. •Controlar y registrar el proceso relacionado con las defunciones, incluyendo el ingreso de los servicios funerarios para retirar el cuerpo, asegurándose de verificar y documentar adecuadamente la autorización de salida de este. •Acompañar y custodiar a los recién nacidos durante su traslado desde el área de quirófanos hasta la unidad de cunas, asegurando su seguridad en todo momento. •Responder de manera rápida y efectiva ante la activación de un código morado (situación con personas agresivas), actuando conforme a los protocolos establecidos para garantizar la seguridad de todos los presentes. •Conocer y aplicar correctamente los procedimientos y políticas del hospital, actuando siempre conforme a las normativas vigentes. •Asistir y participar activamente en los cursos de capacitación que el hospital determine necesarios para el correcto desempeño de sus funciones, manteniéndose actualizado en las mejores prácticas de seguridad. •Participar de forma comprometida en simulacros, códigos de emergencia, brigadas de la Unidad Interna de Protección Civil y cualquier simulacro programado, con el fin de garantizar una respuesta coordinada y eficiente ante situaciones de riesgo. •Colaborar en las capacitaciones relacionadas con la seguridad del paciente, contribuyendo a fortalecer la cultura de protección y cuidado dentro del hospital. •Desarrollar todas aquellas funciones adicionales que sean inherentes a su área de competencia, siempre con un enfoque en la seguridad y el bienestar de la comunidad hospitalaria. Escolaridad: Secundaria terminada. Preparatoria terminada Experiencia: De 1 año de experiencia mínimo -Área de experiencia Seguridad Industrial Seguridad Patrimonial //Conocimientos especiales\ Conocimiento de normativa en materia de STPS, SEMARNAT, Protección Civil Comunicación efectiva Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas y tolerancia a la frustración Habilidades de negociación Inteligencia emocional Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Auxiliar de atención a visitantes \| Periférico Sur Objetivo General: Implementar acciones continuas de vigilancia y protección integral de las personas en todas las áreas del Hospital, garantizando la seguridad tanto de los pacientes, visitantes y personal, como de los bienes muebles e inmuebles del establecimiento hospitalario. Esto incluye la identificación oportuna de posibles situaciones de riesgo, la toma de medidas preventivas y correctivas, y la respuesta inmediata ante incidentes para asegurar un entorno seguro y confiable. Todo esto debe llevarse a cabo bajo un enfoque de excelencia en el servicio, asegurando altos estándares de calidad y compromiso con el bienestar de la comunidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Realizar una entrega y recepción formal del turno a su compañero entrante, asegurando la comunicación verbal efectiva de los pendientes, órdenes recibidas y observaciones realizadas durante el turno, así como de cualquier incidente ocurrido en el área. •Garantizar la seguridad integral del personal, pacientes, visitantes y público en general, mediante la implementación de medidas preventivas y correctivas en las instalaciones. •Revisar minuciosamente el área asignada al inicio del turno, asegurándose de verificar el estado de las instalaciones físicas, las pertenencias de los pacientes bajo resguardo, así como los equipos de comunicación (radios), la bitácora, los formatos requeridos para su turno y los pendientes del turno anterior. •Realizar recorridos periódicos en todas las áreas de responsabilidad conforme a lo indicado por el jefe o coordinador, para detectar y corregir posibles riesgos o anomalías en tiempo real. •Informar de manera inmediata al jefe o coordinador de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, o en su ausencia a Capital Humano o al encargado del turno, sobre cualquier actividad que altere el orden en el hospital, amenace el patrimonio o ponga en riesgo la integridad de los pacientes, visitantes o colaboradores. Además, notificar cualquier anomalía en el funcionamiento del hospital en cualquier momento del día. •Registrar de manera detallada en la bitácora todas las incidencias que ocurran durante el turno, así como las observadas durante los recorridos, garantizando un historial claro y preciso para su seguimiento. •Proporcionar orientación e información adecuada a visitantes, familiares de pacientes, proveedores y cualquier persona que lo solicite, asegurando un trato cordial y respetuoso. •Controlar y gestionar el acceso y salida de personas a las instalaciones del hospital, además de verificar la entrada y salida del mobiliario, materiales y equipos, siguiendo los procedimientos establecidos para proteger los bienes del hospital. •Brindar custodia y protección a la cajera durante el proceso de traslado de los ingresos a la caja fuerte, garantizando la seguridad en todo momento. •Participar de forma activa en las acciones designadas en caso de activación del código rosa (robo de RN-pediátrico o en peligro de rapto), implementando el cierre de accesos y colaborando con las medidas necesarias para la protección del menor. •Controlar y registrar el proceso relacionado con las defunciones, incluyendo el ingreso de los servicios funerarios para retirar el cuerpo, asegurándose de verificar y documentar adecuadamente la autorización de salida de este. •Acompañar y custodiar a los recién nacidos durante su traslado desde el área de quirófanos hasta la unidad de cunas, asegurando su seguridad en todo momento. •Responder de manera rápida y efectiva ante la activación de un código morado (situación con personas agresivas), actuando conforme a los protocolos establecidos para garantizar la seguridad de todos los presentes. •Conocer y aplicar correctamente los procedimientos y políticas del hospital, actuando siempre conforme a las normativas vigentes. •Asistir y participar activamente en los cursos de capacitación que el hospital determine necesarios para el correcto desempeño de sus funciones, manteniéndose actualizado en las mejores prácticas de seguridad. •Participar de forma comprometida en simulacros, códigos de emergencia, brigadas de la Unidad Interna de Protección Civil y cualquier simulacro programado, con el fin de garantizar una respuesta coordinada y eficiente ante situaciones de riesgo. •Colaborar en las capacitaciones relacionadas con la seguridad del paciente, contribuyendo a fortalecer la cultura de protección y cuidado dentro del hospital. •Desarrollar todas aquellas funciones adicionales que sean inherentes a su área de competencia, siempre con un enfoque en la seguridad y el bienestar de la comunidad hospitalaria. Escolaridad: Secundaria terminada. Preparatoria terminada Experiencia: De 1 año de experiencia mínimo -Área de experiencia Seguridad Industrial Seguridad Patrimonial //Conocimientos especiales\ Conocimiento de normativa en materia de STPS, SEMARNAT, Protección Civil Comunicación efectiva Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas y tolerancia a la frustración Habilidades de negociación Inteligencia emocional Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Auxiliar de atención a visitantes \| Los Cabos Objetivo General: Implementar acciones continuas de vigilancia y protección integral de las personas en todas las áreas del Hospital, garantizando la seguridad tanto de los pacientes, visitantes y personal, como de los bienes muebles e inmuebles del establecimiento hospitalario. Esto incluye la identificación oportuna de posibles situaciones de riesgo, la toma de medidas preventivas y correctivas, y la respuesta inmediata ante incidentes para asegurar un entorno seguro y confiable. Todo esto debe llevarse a cabo bajo un enfoque de excelencia en el servicio, asegurando altos estándares de calidad y compromiso con el bienestar de la comunidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Realizar una entrega y recepción formal del turno a su compañero entrante, asegurando la comunicación verbal efectiva de los pendientes, órdenes recibidas y observaciones realizadas durante el turno, así como de cualquier incidente ocurrido en el área. •Garantizar la seguridad integral del personal, pacientes, visitantes y público en general, mediante la implementación de medidas preventivas y correctivas en las instalaciones. •Revisar minuciosamente el área asignada al inicio del turno, asegurándose de verificar el estado de las instalaciones físicas, las pertenencias de los pacientes bajo resguardo, así como los equipos de comunicación (radios), la bitácora, los formatos requeridos para su turno y los pendientes del turno anterior. •Realizar recorridos periódicos en todas las áreas de responsabilidad conforme a lo indicado por el jefe o coordinador, para detectar y corregir posibles riesgos o anomalías en tiempo real. •Informar de manera inmediata al jefe o coordinador de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, o en su ausencia a Capital Humano o al encargado del turno, sobre cualquier actividad que altere el orden en el hospital, amenace el patrimonio o ponga en riesgo la integridad de los pacientes, visitantes o colaboradores. Además, notificar cualquier anomalía en el funcionamiento del hospital en cualquier momento del día. •Registrar de manera detallada en la bitácora todas las incidencias que ocurran durante el turno, así como las observadas durante los recorridos, garantizando un historial claro y preciso para su seguimiento. •Proporcionar orientación e información adecuada a visitantes, familiares de pacientes, proveedores y cualquier persona que lo solicite, asegurando un trato cordial y respetuoso. •Controlar y gestionar el acceso y salida de personas a las instalaciones del hospital, además de verificar la entrada y salida del mobiliario, materiales y equipos, siguiendo los procedimientos establecidos para proteger los bienes del hospital. •Brindar custodia y protección a la cajera durante el proceso de traslado de los ingresos a la caja fuerte, garantizando la seguridad en todo momento. •Participar de forma activa en las acciones designadas en caso de activación del código rosa (robo de RN-pediátrico o en peligro de rapto), implementando el cierre de accesos y colaborando con las medidas necesarias para la protección del menor. •Controlar y registrar el proceso relacionado con las defunciones, incluyendo el ingreso de los servicios funerarios para retirar el cuerpo, asegurándose de verificar y documentar adecuadamente la autorización de salida de este. •Acompañar y custodiar a los recién nacidos durante su traslado desde el área de quirófanos hasta la unidad de cunas, asegurando su seguridad en todo momento. •Responder de manera rápida y efectiva ante la activación de un código morado (situación con personas agresivas), actuando conforme a los protocolos establecidos para garantizar la seguridad de todos los presentes. •Conocer y aplicar correctamente los procedimientos y políticas del hospital, actuando siempre conforme a las normativas vigentes. •Asistir y participar activamente en los cursos de capacitación que el hospital determine necesarios para el correcto desempeño de sus funciones, manteniéndose actualizado en las mejores prácticas de seguridad. •Participar de forma comprometida en simulacros, códigos de emergencia, brigadas de la Unidad Interna de Protección Civil y cualquier simulacro programado, con el fin de garantizar una respuesta coordinada y eficiente ante situaciones de riesgo. •Colaborar en las capacitaciones relacionadas con la seguridad del paciente, contribuyendo a fortalecer la cultura de protección y cuidado dentro del hospital. •Desarrollar todas aquellas funciones adicionales que sean inherentes a su área de competencia, siempre con un enfoque en la seguridad y el bienestar de la comunidad hospitalaria. Escolaridad: Secundaria terminada. Preparatoria terminada Experiencia: De 1 año de experiencia mínimo -Área de experiencia Seguridad Industrial Seguridad Patrimonial //Conocimientos especiales\ Conocimiento de normativa en materia de STPS, SEMARNAT, Protección Civil Comunicación efectiva Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas y tolerancia a la frustración Habilidades de negociación Inteligencia emocional Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Auxiliar de atención a visitantes \| MediMac Ecatepec Objetivo General: Implementar acciones continuas de vigilancia y protección integral de las personas en todas las áreas del Hospital, garantizando la seguridad tanto de los pacientes, visitantes y personal, como de los bienes muebles e inmuebles del establecimiento hospitalario. Esto incluye la identificación oportuna de posibles situaciones de riesgo, la toma de medidas preventivas y correctivas, y la respuesta inmediata ante incidentes para asegurar un entorno seguro y confiable. Todo esto debe llevarse a cabo bajo un enfoque de excelencia en el servicio, asegurando altos estándares de calidad y compromiso con el bienestar de la comunidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Realizar una entrega y recepción formal del turno a su compañero entrante, asegurando la comunicación verbal efectiva de los pendientes, órdenes recibidas y observaciones realizadas durante el turno, así como de cualquier incidente ocurrido en el área. •Garantizar la seguridad integral del personal, pacientes, visitantes y público en general, mediante la implementación de medidas preventivas y correctivas en las instalaciones. •Revisar minuciosamente el área asignada al inicio del turno, asegurándose de verificar el estado de las instalaciones físicas, las pertenencias de los pacientes bajo resguardo, así como los equipos de comunicación (radios), la bitácora, los formatos requeridos para su turno y los pendientes del turno anterior. •Realizar recorridos periódicos en todas las áreas de responsabilidad conforme a lo indicado por el jefe o coordinador, para detectar y corregir posibles riesgos o anomalías en tiempo real. •Informar de manera inmediata al jefe o coordinador de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, o en su ausencia a Capital Humano o al encargado del turno, sobre cualquier actividad que altere el orden en el hospital, amenace el patrimonio o ponga en riesgo la integridad de los pacientes, visitantes o colaboradores. Además, notificar cualquier anomalía en el funcionamiento del hospital en cualquier momento del día. •Registrar de manera detallada en la bitácora todas las incidencias que ocurran durante el turno, así como las observadas durante los recorridos, garantizando un historial claro y preciso para su seguimiento. •Proporcionar orientación e información adecuada a visitantes, familiares de pacientes, proveedores y cualquier persona que lo solicite, asegurando un trato cordial y respetuoso. •Controlar y gestionar el acceso y salida de personas a las instalaciones del hospital, además de verificar la entrada y salida del mobiliario, materiales y equipos, siguiendo los procedimientos establecidos para proteger los bienes del hospital. •Brindar custodia y protección a la cajera durante el proceso de traslado de los ingresos a la caja fuerte, garantizando la seguridad en todo momento. •Participar de forma activa en las acciones designadas en caso de activación del código rosa (robo de RN-pediátrico o en peligro de rapto), implementando el cierre de accesos y colaborando con las medidas necesarias para la protección del menor. •Controlar y registrar el proceso relacionado con las defunciones, incluyendo el ingreso de los servicios funerarios para retirar el cuerpo, asegurándose de verificar y documentar adecuadamente la autorización de salida de este. •Acompañar y custodiar a los recién nacidos durante su traslado desde el área de quirófanos hasta la unidad de cunas, asegurando su seguridad en todo momento. •Responder de manera rápida y efectiva ante la activación de un código morado (situación con personas agresivas), actuando conforme a los protocolos establecidos para garantizar la seguridad de todos los presentes. •Conocer y aplicar correctamente los procedimientos y políticas del hospital, actuando siempre conforme a las normativas vigentes. •Asistir y participar activamente en los cursos de capacitación que el hospital determine necesarios para el correcto desempeño de sus funciones, manteniéndose actualizado en las mejores prácticas de seguridad. •Participar de forma comprometida en simulacros, códigos de emergencia, brigadas de la Unidad Interna de Protección Civil y cualquier simulacro programado, con el fin de garantizar una respuesta coordinada y eficiente ante situaciones de riesgo. •Colaborar en las capacitaciones relacionadas con la seguridad del paciente, contribuyendo a fortalecer la cultura de protección y cuidado dentro del hospital. •Desarrollar todas aquellas funciones adicionales que sean inherentes a su área de competencia, siempre con un enfoque en la seguridad y el bienestar de la comunidad hospitalaria. Escolaridad: Secundaria terminada. Preparatoria terminada Experiencia: De 1 año de experiencia mínimo -Área de experiencia Seguridad Industrial Seguridad Patrimonial //Conocimientos especiales Conocimiento de normativa en materia de STPS, SEMARNAT, Protección Civil Comunicación efectiva Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas y tolerancia a la frustración Habilidades de negociación Inteligencia emocional Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Ecatepec CONTACTO Correo: diana.navarro@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Auxiliar de atención a visitantes \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Implementar acciones continuas de vigilancia y protección integral de las personas en todas las áreas del Hospital, garantizando la seguridad tanto de los pacientes, visitantes y personal, como de los bienes muebles e inmuebles del establecimiento hospitalario. Esto incluye la identificación oportuna de posibles situaciones de riesgo, la toma de medidas preventivas y correctivas, y la respuesta inmediata ante incidentes para asegurar un entorno seguro y confiable. Todo esto debe llevarse a cabo bajo un enfoque de excelencia en el servicio, asegurando altos estándares de calidad y compromiso con el bienestar de la comunidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Realizar una entrega y recepción formal del turno a su compañero entrante, asegurando la comunicación verbal efectiva de los pendientes, órdenes recibidas y observaciones realizadas durante el turno, así como de cualquier incidente ocurrido en el área. •Garantizar la seguridad integral del personal, pacientes, visitantes y público en general, mediante la implementación de medidas preventivas y correctivas en las instalaciones. •Revisar minuciosamente el área asignada al inicio del turno, asegurándose de verificar el estado de las instalaciones físicas, las pertenencias de los pacientes bajo resguardo, así como los equipos de comunicación (radios), la bitácora, los formatos requeridos para su turno y los pendientes del turno anterior. •Realizar recorridos periódicos en todas las áreas de responsabilidad conforme a lo indicado por el jefe o coordinador, para detectar y corregir posibles riesgos o anomalías en tiempo real. •Informar de manera inmediata al jefe o coordinador de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, o en su ausencia a Capital Humano o al encargado del turno, sobre cualquier actividad que altere el orden en el hospital, amenace el patrimonio o ponga en riesgo la integridad de los pacientes, visitantes o colaboradores. Además, notificar cualquier anomalía en el funcionamiento del hospital en cualquier momento del día. •Registrar de manera detallada en la bitácora todas las incidencias que ocurran durante el turno, así como las observadas durante los recorridos, garantizando un historial claro y preciso para su seguimiento. •Proporcionar orientación e información adecuada a visitantes, familiares de pacientes, proveedores y cualquier persona que lo solicite, asegurando un trato cordial y respetuoso. •Controlar y gestionar el acceso y salida de personas a las instalaciones del hospital, además de verificar la entrada y salida del mobiliario, materiales y equipos, siguiendo los procedimientos establecidos para proteger los bienes del hospital. •Brindar custodia y protección a la cajera durante el proceso de traslado de los ingresos a la caja fuerte, garantizando la seguridad en todo momento. •Participar de forma activa en las acciones designadas en caso de activación del código rosa (robo de RN-pediátrico o en peligro de rapto), implementando el cierre de accesos y colaborando con las medidas necesarias para la protección del menor. •Controlar y registrar el proceso relacionado con las defunciones, incluyendo el ingreso de los servicios funerarios para retirar el cuerpo, asegurándose de verificar y documentar adecuadamente la autorización de salida de este. •Acompañar y custodiar a los recién nacidos durante su traslado desde el área de quirófanos hasta la unidad de cunas, asegurando su seguridad en todo momento. •Responder de manera rápida y efectiva ante la activación de un código morado (situación con personas agresivas), actuando conforme a los protocolos establecidos para garantizar la seguridad de todos los presentes. •Conocer y aplicar correctamente los procedimientos y políticas del hospital, actuando siempre conforme a las normativas vigentes. •Asistir y participar activamente en los cursos de capacitación que el hospital determine necesarios para el correcto desempeño de sus funciones, manteniéndose actualizado en las mejores prácticas de seguridad. •Participar de forma comprometida en simulacros, códigos de emergencia, brigadas de la Unidad Interna de Protección Civil y cualquier simulacro programado, con el fin de garantizar una respuesta coordinada y eficiente ante situaciones de riesgo. •Colaborar en las capacitaciones relacionadas con la seguridad del paciente, contribuyendo a fortalecer la cultura de protección y cuidado dentro del hospital. •Desarrollar todas aquellas funciones adicionales que sean inherentes a su área de competencia, siempre con un enfoque en la seguridad y el bienestar de la comunidad hospitalaria. Escolaridad: Secundaria terminada. Preparatoria terminada Experiencia: De 1 año de experiencia mínimo -Área de experiencia Seguridad Industrial Seguridad Patrimonial //Conocimientos especiales\ Conocimiento de normativa en materia de STPS, SEMARNAT, Protección Civil Comunicación efectiva Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas y tolerancia a la frustración Habilidades de negociación Inteligencia emocional Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Auxiliar de atención a visitantes \| Tijuana Objetivo General: Implementar acciones continuas de vigilancia y protección integral de las personas en todas las áreas del Hospital, garantizando la seguridad tanto de los pacientes, visitantes y personal, como de los bienes muebles e inmuebles del establecimiento hospitalario. Esto incluye la identificación oportuna de posibles situaciones de riesgo, la toma de medidas preventivas y correctivas, y la respuesta inmediata ante incidentes para asegurar un entorno seguro y confiable. Todo esto debe llevarse a cabo bajo un enfoque de excelencia en el servicio, asegurando altos estándares de calidad y compromiso con el bienestar de la comunidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: •Realizar una entrega y recepción formal del turno a su compañero entrante, asegurando la comunicación verbal efectiva de los pendientes, órdenes recibidas y observaciones realizadas durante el turno, así como de cualquier incidente ocurrido en el área. •Garantizar la seguridad integral del personal, pacientes, visitantes y público en general, mediante la implementación de medidas preventivas y correctivas en las instalaciones. •Revisar minuciosamente el área asignada al inicio del turno, asegurándose de verificar el estado de las instalaciones físicas, las pertenencias de los pacientes bajo resguardo, así como los equipos de comunicación (radios), la bitácora, los formatos requeridos para su turno y los pendientes del turno anterior. •Realizar recorridos periódicos en todas las áreas de responsabilidad conforme a lo indicado por el jefe o coordinador, para detectar y corregir posibles riesgos o anomalías en tiempo real. •Informar de manera inmediata al jefe o coordinador de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, o en su ausencia a Capital Humano o al encargado del turno, sobre cualquier actividad que altere el orden en el hospital, amenace el patrimonio o ponga en riesgo la integridad de los pacientes, visitantes o colaboradores. Además, notificar cualquier anomalía en el funcionamiento del hospital en cualquier momento del día. •Registrar de manera detallada en la bitácora todas las incidencias que ocurran durante el turno, así como las observadas durante los recorridos, garantizando un historial claro y preciso para su seguimiento. •Proporcionar orientación e información adecuada a visitantes, familiares de pacientes, proveedores y cualquier persona que lo solicite, asegurando un trato cordial y respetuoso. •Controlar y gestionar el acceso y salida de personas a las instalaciones del hospital, además de verificar la entrada y salida del mobiliario, materiales y equipos, siguiendo los procedimientos establecidos para proteger los bienes del hospital. •Brindar custodia y protección a la cajera durante el proceso de traslado de los ingresos a la caja fuerte, garantizando la seguridad en todo momento. •Participar de forma activa en las acciones designadas en caso de activación del código rosa (robo de RN-pediátrico o en peligro de rapto), implementando el cierre de accesos y colaborando con las medidas necesarias para la protección del menor. •Controlar y registrar el proceso relacionado con las defunciones, incluyendo el ingreso de los servicios funerarios para retirar el cuerpo, asegurándose de verificar y documentar adecuadamente la autorización de salida de este. •Acompañar y custodiar a los recién nacidos durante su traslado desde el área de quirófanos hasta la unidad de cunas, asegurando su seguridad en todo momento. •Responder de manera rápida y efectiva ante la activación de un código morado (situación con personas agresivas), actuando conforme a los protocolos establecidos para garantizar la seguridad de todos los presentes. •Conocer y aplicar correctamente los procedimientos y políticas del hospital, actuando siempre conforme a las normativas vigentes. •Asistir y participar activamente en los cursos de capacitación que el hospital determine necesarios para el correcto desempeño de sus funciones, manteniéndose actualizado en las mejores prácticas de seguridad. •Participar de forma comprometida en simulacros, códigos de emergencia, brigadas de la Unidad Interna de Protección Civil y cualquier simulacro programado, con el fin de garantizar una respuesta coordinada y eficiente ante situaciones de riesgo. •Colaborar en las capacitaciones relacionadas con la seguridad del paciente, contribuyendo a fortalecer la cultura de protección y cuidado dentro del hospital. •Desarrollar todas aquellas funciones adicionales que sean inherentes a su área de competencia, siempre con un enfoque en la seguridad y el bienestar de la comunidad hospitalaria. Escolaridad: Secundaria terminada. Preparatoria terminada Experiencia: De 1 año de experiencia mínimo -Área de experiencia Seguridad Industrial Seguridad Patrimonial //Conocimientos especiales\ Conocimiento de normativa en materia de STPS, SEMARNAT, Protección Civil Comunicación efectiva Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas y tolerancia a la frustración Habilidades de negociación Inteligencia emocional Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de ventas \| Guadalajara Objetivo General: Gestiona la estrategia comercial para obtener resultados en incremento de ventas promoviendo los servicios hospitalarios a los clientes con el fin de lograr su preferencia, apegándonos a las iniciativas de ventas para el logro de objetivos e indicadores del puesto Responsabilidades del puesto: •Gestiona la promoción de servicios hospitalarios en diversas instituciones, empresas, escuelas y médicos mediante visitas frecuentes con el fin obtener mayores ingresos en la Unidad Hospitalaria •Consolidar ventas, convenios y cotizaciones de servicios hospitalarios y acordar con los clientes potenciales las condiciones de venta •Seguimientos a la venta, postventa y convenios establecidos con los clientes verificando el cumplimiento de nuestros servicios y la satisfacción de los clientes •Gestiona la promoción de servicios médicos hospitalarios con la comunidad médica y pacientes particulares •Identificar médicos que han dejado de ser productivos y dar seguimiento para promover su incremento de productividad •Llevar a cabo los planes de ventas establecidos, de manera efectiva y con resultados comprobables •Realizar reporte de seguimiento de actividades y cierre •Realizar reporte mensual de productividad •Realizar un seguimiento continuo del mercado para promover servicios hospitalarios competitivos y con excelente calidad •Definir metas claras, medibles y alcanzables tanto para cada miembro del equipo como para el departamento en su conjunto. •Asegurar que las metas individuales contribuyan directamente a los objetivos generales del hospital. •Proporcionar a cada miembro del equipo una comprensión clara de cómo sus acciones impactan en el logro de los objetivos. •Identificación de Desviaciones: Monitorear el progreso hacia las metas y detectar cualquier desviación del plan. •Implementación de Acciones Correctivas: Tomar medidas oportunas para abordar cualquier problema o desafío que surja. •Adaptación de Estrategias: Ajustar las estrategias de ventas según sea necesario para garantizar el éxito. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Licenciatura. Carrera(s): Comunicación, Mercadotecnia, Administración, a fin Experiencia: 2 años Ventas de servicios hospitalarios 1 año Gestión de equipos comerciales 1 año Relaciones Públicas Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de ventas \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Gestiona la estrategia comercial para obtener resultados en incremento de ventas promoviendo los servicios hospitalarios a los clientes con el fin de lograr su preferencia, apegándonos a las iniciativas de ventas para el logro de objetivos e indicadores del puesto Responsabilidades del puesto: •Gestiona la promoción de servicios hospitalarios en diversas instituciones, empresas, escuelas y médicos mediante visitas frecuentes con el fin obtener mayores ingresos en la Unidad Hospitalaria •Consolidar ventas, convenios y cotizaciones de servicios hospitalarios y acordar con los clientes potenciales las condiciones de venta •Seguimientos a la venta, postventa y convenios establecidos con los clientes verificando el cumplimiento de nuestros servicios y la satisfacción de los clientes •Gestiona la promoción de servicios médicos hospitalarios con la comunidad médica y pacientes particulares •Identificar médicos que han dejado de ser productivos y dar seguimiento para promover su incremento de productividad •Llevar a cabo los planes de ventas establecidos, de manera efectiva y con resultados comprobables •Realizar reporte de seguimiento de actividades y cierre •Realizar reporte mensual de productividad •Realizar un seguimiento continuo del mercado para promover servicios hospitalarios competitivos y con excelente calidad •Definir metas claras, medibles y alcanzables tanto para cada miembro del equipo como para el departamento en su conjunto. •Asegurar que las metas individuales contribuyan directamente a los objetivos generales del hospital. •Proporcionar a cada miembro del equipo una comprensión clara de cómo sus acciones impactan en el logro de los objetivos. •Identificación de Desviaciones: Monitorear el progreso hacia las metas y detectar cualquier desviación del plan. •Implementación de Acciones Correctivas: Tomar medidas oportunas para abordar cualquier problema o desafío que surja. •Adaptación de Estrategias: Ajustar las estrategias de ventas según sea necesario para garantizar el éxito. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Licenciatura. Carrera(s): Comunicación, Mercadotecnia, Administración, a fin Experiencia: 2 años Ventas de servicios hospitalarios 1 año Gestión de equipos comerciales 1 año Relaciones Públicas Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Jefe de ventas \| Tijuana Objetivo General: Gestiona la estrategia comercial para obtener resultados en incremento de ventas promoviendo los servicios hospitalarios a los clientes con el fin de lograr su preferencia, apegándonos a las iniciativas de ventas para el logro de objetivos e indicadores del puesto Responsabilidades del puesto: •Gestiona la promoción de servicios hospitalarios en diversas instituciones, empresas, escuelas y médicos mediante visitas frecuentes con el fin obtener mayores ingresos en la Unidad Hospitalaria •Consolidar ventas, convenios y cotizaciones de servicios hospitalarios y acordar con los clientes potenciales las condiciones de venta •Seguimientos a la venta, postventa y convenios establecidos con los clientes verificando el cumplimiento de nuestros servicios y la satisfacción de los clientes •Gestiona la promoción de servicios médicos hospitalarios con la comunidad médica y pacientes particulares •Identificar médicos que han dejado de ser productivos y dar seguimiento para promover su incremento de productividad •Llevar a cabo los planes de ventas establecidos, de manera efectiva y con resultados comprobables •Realizar reporte de seguimiento de actividades y cierre •Realizar reporte mensual de productividad •Realizar un seguimiento continuo del mercado para promover servicios hospitalarios competitivos y con excelente calidad •Definir metas claras, medibles y alcanzables tanto para cada miembro del equipo como para el departamento en su conjunto. •Asegurar que las metas individuales contribuyan directamente a los objetivos generales del hospital. •Proporcionar a cada miembro del equipo una comprensión clara de cómo sus acciones impactan en el logro de los objetivos. •Identificación de Desviaciones: Monitorear el progreso hacia las metas y detectar cualquier desviación del plan. •Implementación de Acciones Correctivas: Tomar medidas oportunas para abordar cualquier problema o desafío que surja. •Adaptación de Estrategias: Ajustar las estrategias de ventas según sea necesario para garantizar el éxito. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Licenciatura. Carrera(s): Comunicación, Mercadotecnia, Administración, a fin Experiencia: 2 años Ventas de servicios hospitalarios 1 año Gestión de equipos comerciales 1 año Relaciones Públicas Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: stephanie.diaz@hospitalesmac.com brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Gerente regional de ventas \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Definir la estrategia comercial para obtener resultados en incremento de ventas promoviendo los servicios hospitalarios a los clientes con el fin de lograr su preferencia, apegándonos a las iniciativas de ventas y desarrollando canales efectivos de ventas que contribuyan al logro de objetivos e indicadores del puesto Responsabilidades del puesto: •Definir y dar seguimiento a la estrategia de promoción de servicios hospitalarios en diversas instituciones, empresas, escuelas y médicos con el fin de detectar las necesidades y áreas de oportunidad de venta y convenios.• Seguimiento a la venta, postventa y convenios establecidos con los clientes verificando el cumplimiento de nuestros servicios y la satisfacción de los clientes. •Definir y dar seguimiento a la estrategia de promoción de servicios médicos hospitalarios con la comunidad médica y pacientes particulares •Identificar oportunidades de negocio con médicos y empresas que han dejado de ser productivas y dar seguimiento para promover su incremento de productividad. •Elaborar plan mensual y anual de ventas alineado a las estrategias corporativas •Consolidar ventas y convenios de servicios médicos y hospitalarios dando seguimiento a las negociaciones y condiciones de venta hasta su cierre •Realizar un seguimiento continuo del mercado, identificar tendencias y oportunidades de negocio •Definir metas claras, medibles y alcanzables tanto para cada miembro del equipo como para el departamento en su conjunto. •Asegurar que las metas individuales contribuyan directamente a los objetivos generales del hospital. •Proporcionar a cada miembro del equipo una comprensión clara de cómo sus acciones impactan en el logro de los objetivos. •Identificación de Desviaciones: Monitorear el progreso hacia las metas y detectar cualquier desviación del plan. •Implementación de Acciones Correctivas: Tomar medidas oportunas para abordar cualquier problema o desafío que surja. •Adaptación de Estrategias: Ajustar las estrategias de ventas según sea necesario para garantizar el éxito. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Licenciatura. Carrera(s): Comunicación, Mercadotecnia, Administración, a fin Experiencia: 3 años Ventas de servicios hospitalarios 2 años Gestión de equipos comerciales 2 años Relaciones Públicas Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 16-01-2025 Analista inmobiliaria \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Garantizar la gestión eficiente y efectiva de los activos inmobiliarios de Hospitales MAC para potenciar su plusvalía, estructurando y gestionando las actividades administrativas, controlando los servicios de construcción y mantenimiento y asegurando su cumplimiento normativo, operativo y financiero. Responsabilidades del puesto: Liderazgo estratégico. Definir y ejecutar la estrategia de gestión inmobiliaria alineada con los objetivos del grupo desarrollando e implementando planes de acción para potenciar la plusvalía de los activos inmobiliarios. Gestión de contratos. Supervisar la gestión, negociación, revisión y renovación de contratos de arrendamiento, ventas y convenios, asegurando el cumplimiento de los términos contractuales y realizado auditorias periódicas. Políticas y procedimientos. Crear y mantener políticas y procedimientos estandarizados para la gestión eficiente de los bienes inmuebles, garantizando que los procesos sean consistentes y cumplan con las normativas vigentes. Gestión administrativa. Supervisar y coordinar todas las actividades administrativas relacionadas con la gestión de los activos inmobiliarios del Grupo. Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones y normativas inmobiliarias. Elaborar reportes detallados de ventas, rentas y avances de proyectos inmobiliarios. Garantizar la facturación mensual de arrendamiento de los inmuebles que se encuentran activos. Inventario de propiedades. Mantener un inventario actualizado y preciso de todos los activos inmobiliarios, gestionando todas las transacciones relacionadas y manteniendo registros detallados de los contratos. Gestión de proyectos inmobiliarios. Supervisar la adquisición, construcción o renovación de propiedades, asegurando que se completen dentro del presupuesto y plazos establecidos. Seguimiento de resultados. Monitorear y reportar el desempeño financiero de las actividades relacionadas con los inmuebles. Elaborar informes mensuales detallados de resultados y KPI´s. Análisis de datos. Analizar datos financieros para evaluar el rendimiento de los activos inmobiliarios e identificar oportunidades de mejora y riesgos potenciales. Gestión de presupuesto. Gestionar el presupuesto asignado para actividades inmobiliarias, asegurando una asignación eficiente de recursos y la optimización de costos. Colaboración interdepartamental. Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para comprender sus necesidades, brindándoles apoyo y orientación. Escolaridad: Lic o Maestría. Carrera(s): Administración, Contaduría o afín. Experiencia: Más de 5 años Gestión de activos inmobiliarios. Experiencia en la gestión eficiente de bienes inmuebles, incluyendo la adquisición, disposición, arrendamiento y mantenimiento de inmuebles. Gestión de registros. Experiencia en mantener registros precisos y actualizados de todos los activos inmobiliarios, transacciones asociadas y documentación contractual. Análisis financiero. Habilidad para analizar datos financieros, identificar tendencias, evaluar el desempeño y proporcionar recomendaciones de estrategias para maximizar el valor de los activos. Cumplimiento normativo. Conocimiento de las regulaciones y normativas relacionadas con bienes raíces. Planificación y control presupuestario. Experiencia en la gestión de presupuestos relacionados con las actividades inmobiliarias, incluyendo la optimización de costos y la asignación eficiente de los recursos. Comunicación y habilidades interpersonales. Habilidad para comunicar de manera clara y efectiva información e intereses de la organización con propietarios, equipos internos y otros stakeholders. Manejo estructurado de base de datos. Liderazgo y toma de decisiones. Colaboración y trabajo en equipo. Gestión de proyectos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de enfermería de áreas quirúrgicas \| Periférico Sur Objetivo General: Coordinar, planificar, organizar y dirigir las actividades operativas y administrativas de las áreas quirúrgicas, orientando al personal y al equipo quirúrgico, asegurando que los cuidados del paciente dentro del quirófano se realicen con calidad y seguridad. Responsabilidades del puesto: • Formular planes estratégicos y operativos para la administración de los servicios de enfermería en las áreas quirúrgicas • Mantener comunicación directa con su jefe inmediato sobre el desarrollo de las acciones y problemas presentados en las áreas quirúrgicas y en la operación de los programas de enfermería. •Entregar reporte diario de la programación quirúrgica, así como asignación y reasignación del personal a cargo. •Realizar medición de indicadores de calidad y productividad del departamento de Enfermería. •Gestionar información para la medición de indicadores del cuidado de Enfermería. •Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas con apego a normativa vigente. •Asegurar la cobertura de personal de acuerdo con los estándares específicos de atención a pacientes perioperatorio. •Gestionar de manera cualitativa y cuantitativa, el material y equipo necesario, para proporcionar cuidado oportuno a los pacientes durante el evento quirúrgico. •Elaborar un plan de contingencia para responder ante la escasez de recursos y asegurar una atención efectiva y de calidad para todos los pacientes. •Atender y dar seguimiento a las quejas de los diferentes grupos de interés (médicos, pacientes, familiares) para asegurar un nivel de satisfacción alto. •Dar respuesta a los incidentes que son generados en el sistema de reporte interno, implementando planes de mejora. •Coordinar el plan de actividades establecido a todos los turnos. •Recorrer el área física para verificar condiciones de orden y limpieza. •Establecer el índice enfermera-paciente de acuerdo con las necesidades del área quirúrgicas y CEYE conforme a las competencias y habilidades del personal. •Notificar de forma oportuna ausentismo, para realizar asignación y reasignación del personal de acuerdo con el procedimiento establecido. •Hacer cumplir al personal de enfermería: la filosofía, los objetivos, los estándares e indicadores de atención y políticas de Hospitales Mac. •Generar relaciones humanas cálidas con los pacientes y familiares en forma periódica para obtener información directa, cuyos datos permitan evaluar la calidad de atención de enfermería. •Establecer y difundir los estándares de calidad para la buena práctica de enfermería. •Seleccionar y organizar el capital humano de enfermería de nuevo ingreso. •Asegurar que el personal a cargo, así como el de nuevo ingreso, cuente con las competencias y habilidades propias para el cuidado del paciente perioperatorio. •Evaluar instrumentos administrativos y de organización de las actividades asistenciales, docentes, investigación y administrativas de los profesionales que conjuntan la plantilla del personal de enfermería del área quirúrgica y CEYE. •Dirigir la capacitación y educación continua del personal de enfermería. •Dirigir la formación de recursos humanos de enfermería de excelencia. •Establecer relaciones interinstitucionales en el campo de la Enfermería para favorecer el intercambio de experiencias asistenciales, académicas y científicas. •Fomentar y promover la investigación de enfermería en el campo clínico, docente y administrativo con la finalidad de proporcionar servicio con fundamento científico y calidad humana. •Supervisar el adecuado manejo, uso y resguardo del expediente clínico y los registros de enfermería. •Supervisar la realización de enlace de turno, entre el personal a su cargo utilizando metodología SBAR. •Verificar, actualizar y dar seguimiento a la programación diaria de cirugías informando y solicitando los insumos especiales requeridos por el equipo quirúrgico. •Colaborar con los médicos para determinar las necesidades de atención, servicio y equipo necesarios para los procedimientos de las distintas áreas quirúrgicas. •Verificar que se realicen los cargos pertinentes de material y equipos especiales utilizados durante las cirugías. •Verificar que el procesamiento estéril se realice adecuadamente, asegurando la trazabilidad de los insumos. •Participar en la capacitación del Plan de Calidad y Seguridad del Paciente. •Participación en la implementación de sistemas críticos •Participar de forma activa en auditorías internas y externas. •Participar de forma activa en evaluaciones de modelo de calidad nacional o internacional según aplique. •Verificar el cumplimiento oportuno de cursos de reanimación cardiopulmonar. •Asistir y participar en cursos, congresos y/o actualizaciones de forma anual y cuando se le solicite. •Elaborar e implementar planes de acción para mitigar los eventos adversos y cuasi fallas que se presentan con mayor incidencia de acuerdo a los análisis de patrones y tendencias realizados. •Realizar auditorías aleatorias en los diferentes procesos de las áreas bajo su cargo. •Participar de forma activa en los proyectos asignados a la Gerencia de Enfermería de la Unidad Hospitalaria y/o Dirección de Enfermería. •Las actividades establecidas en el presente documento son enunciativas mas no limitativas. Escolaridad: Licenciatura en Enfermería y Obstetricia (Indispensable título y cedula) Experiencia: 3 años (deseables): Jefatura y/o supervisión de áreas quirúrgicas //Conocimientos especiales\ Posgrado en Atención al paciente perioperatorio, enfermería quirúrgica. Administración, gestión hospitalaria y afines. Análisis de datos. Intervenciones y actividades de Enfermería. Relaciones y manejo de equipos multidisciplinarios. Gestión de temas relacionados con calidad y seguridad del paciente. Conocimiento de normativa. Gestión de recursos (materiales, personal, presupuesto). Planificación y organización de actividades de la unidad hospitalaria. Conocimientos del manejo de pacientes en estado crítico. Comunicación efectiva. Liderazgo. Trabajo en equipo. Pensamiento crítico. Resolución de problemas. Habilidades de negociación. Inteligencia emocional. Adaptación al cambio. Manejo de conflictos. Ética profesional. Mixto Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de enfermería de áreas quirúrgicas \| León Objetivo General: Coordinar, planificar, organizar y dirigir las actividades operativas y administrativas de las áreas quirúrgicas, orientando al personal y al equipo quirúrgico, asegurando que los cuidados del paciente dentro del quirófano se realicen con calidad y seguridad. Responsabilidades del puesto: • Formular planes estratégicos y operativos para la administración de los servicios de enfermería en las áreas quirúrgicas • Mantener comunicación directa con su jefe inmediato sobre el desarrollo de las acciones y problemas presentados en las áreas quirúrgicas y en la operación de los programas de enfermería. •Entregar reporte diario de la programación quirúrgica, así como asignación y reasignación del personal a cargo. •Realizar medición de indicadores de calidad y productividad del departamento de Enfermería. •Gestionar información para la medición de indicadores del cuidado de Enfermería. •Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas con apego a normativa vigente. •Asegurar la cobertura de personal de acuerdo con los estándares específicos de atención a pacientes perioperatorio. •Gestionar de manera cualitativa y cuantitativa, el material y equipo necesario, para proporcionar cuidado oportuno a los pacientes durante el evento quirúrgico. •Elaborar un plan de contingencia para responder ante la escasez de recursos y asegurar una atención efectiva y de calidad para todos los pacientes. •Atender y dar seguimiento a las quejas de los diferentes grupos de interés (médicos, pacientes, familiares) para asegurar un nivel de satisfacción alto. •Dar respuesta a los incidentes que son generados en el sistema de reporte interno, implementando planes de mejora. •Coordinar el plan de actividades establecido a todos los turnos. •Recorrer el área física para verificar condiciones de orden y limpieza. •Establecer el índice enfermera-paciente de acuerdo con las necesidades del área quirúrgicas y CEYE conforme a las competencias y habilidades del personal. •Notificar de forma oportuna ausentismo, para realizar asignación y reasignación del personal de acuerdo con el procedimiento establecido. •Hacer cumplir al personal de enfermería: la filosofía, los objetivos, los estándares e indicadores de atención y políticas de Hospitales Mac. •Generar relaciones humanas cálidas con los pacientes y familiares en forma periódica para obtener información directa, cuyos datos permitan evaluar la calidad de atención de enfermería. •Establecer y difundir los estándares de calidad para la buena práctica de enfermería. •Seleccionar y organizar el capital humano de enfermería de nuevo ingreso. •Asegurar que el personal a cargo, así como el de nuevo ingreso, cuente con las competencias y habilidades propias para el cuidado del paciente perioperatorio. •Evaluar instrumentos administrativos y de organización de las actividades asistenciales, docentes, investigación y administrativas de los profesionales que conjuntan la plantilla del personal de enfermería del área quirúrgica y CEYE. •Dirigir la capacitación y educación continua del personal de enfermería. •Dirigir la formación de recursos humanos de enfermería de excelencia. •Establecer relaciones interinstitucionales en el campo de la Enfermería para favorecer el intercambio de experiencias asistenciales, académicas y científicas. •Fomentar y promover la investigación de enfermería en el campo clínico, docente y administrativo con la finalidad de proporcionar servicio con fundamento científico y calidad humana. •Supervisar el adecuado manejo, uso y resguardo del expediente clínico y los registros de enfermería. •Supervisar la realización de enlace de turno, entre el personal a su cargo utilizando metodología SBAR. •Verificar, actualizar y dar seguimiento a la programación diaria de cirugías informando y solicitando los insumos especiales requeridos por el equipo quirúrgico. •Colaborar con los médicos para determinar las necesidades de atención, servicio y equipo necesarios para los procedimientos de las distintas áreas quirúrgicas. •Verificar que se realicen los cargos pertinentes de material y equipos especiales utilizados durante las cirugías. •Verificar que el procesamiento estéril se realice adecuadamente, asegurando la trazabilidad de los insumos. •Participar en la capacitación del Plan de Calidad y Seguridad del Paciente. •Participación en la implementación de sistemas críticos •Participar de forma activa en auditorías internas y externas. •Participar de forma activa en evaluaciones de modelo de calidad nacional o internacional según aplique. •Verificar el cumplimiento oportuno de cursos de reanimación cardiopulmonar. •Asistir y participar en cursos, congresos y/o actualizaciones de forma anual y cuando se le solicite. •Elaborar e implementar planes de acción para mitigar los eventos adversos y cuasi fallas que se presentan con mayor incidencia de acuerdo a los análisis de patrones y tendencias realizados. •Realizar auditorías aleatorias en los diferentes procesos de las áreas bajo su cargo. •Participar de forma activa en los proyectos asignados a la Gerencia de Enfermería de la Unidad Hospitalaria y/o Dirección de Enfermería. •Las actividades establecidas en el presente documento son enunciativas mas no limitativas. Escolaridad: Licenciatura en Enfermería y Obstetricia (Indispensable título y cedula) Experiencia: 3 años (deseables): Jefatura y/o supervisión de áreas quirúrgicas //Conocimientos especiales\ Posgrado en Atención al paciente perioperatorio, enfermería quirúrgica. Administración, gestión hospitalaria y afines. Análisis de datos. Intervenciones y actividades de Enfermería. Relaciones y manejo de equipos multidisciplinarios. Gestión de temas relacionados con calidad y seguridad del paciente. Conocimiento de normativa. Gestión de recursos (materiales, personal, presupuesto). Planificación y organización de actividades de la unidad hospitalaria. Conocimientos del manejo de pacientes en estado crítico. Comunicación efectiva. Liderazgo. Trabajo en equipo. Pensamiento crítico. Resolución de problemas. Habilidades de negociación. Inteligencia emocional. Adaptación al cambio. Manejo de conflictos. Ética profesional. Mixto Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de enfermería \| MediMac Mérida Objetivo General: Dirigir, asesorar y gestionar la implementación del modelo de atención de enfermería MAC, que permita garantizar el cuidado profesional, óptimo y seguro de nuestros clientes, acorde con la misión y visión de hospitales MAC en los ámbitos del cuidado científico y humano; a través del desarrollo y formación educativa de talento humano. Responsabilidades del puesto: • Elaborar la matriz de riesgos del departamento de enfermería de manera anual. • Realizar análisis y revisión en conjunto con capital humano del requerimiento del personal de acuerdo con los indicadores enfermera-paciente. • Elaborar de plantilla ideal de enfermería acorde a perfiles de puesto y competencias del personal. • Elaborar del plan anual de trabajo de Enfermería • Verificar el cumplimiento de políticas, reglamentos y normativa oficial e institucionales vigentes establecidos para el área de enfermería. • Planificar y ejercer de manera eficiente los presupuestos asignados al departamento. • Elaborar y dar seguimiento al plan anual de adquisiciones de materiales y servicios del departamento de enfermería, para asegurar los insumos necesarios para el desarrollo de las actividades derivadas del cuidado enfermero. • Participar con los diferentes comités, a fin de emitir aportaciones en el ámbito de competencia para la mejora o reingeniería de los procesos. • Establecer junto con el departamento de calidad los indicadores de atención del paciente y garantizar su seguimiento. • Dirigir la implementación del Modelo de Atención de Enfermería Mac en la unidad hospitalaria. • Asesorar la elaboración y actualización de los manuales, políticas y procedimientos del área de enfermería. • Evaluar el desempeño de mandos medios a su cargo, con el fin de detectar áreas de oportunidad. • Colaborar en el desarrollo de competencias y aptitudes del personal de enfermería a partir del análisis de las evaluaciones de desempeño. • Analizar la evaluación de indicadores de calidad y seguridad del paciente, con el fin de conocer el nivel de cumplimiento y establecer las estrategias de mejora. • Asegurar que se realice la difusión y promoción de las políticas internas para efectos de asegurar la calidad de los servicios. • Elaborar un plan de contingencia en conjunto con la dirección general, para responder ante una escasez de recurso y/o emergencia asegurando la atención en la unidad hospitalaria Escolaridad: Licenciatura en Enfermería y Obstetricia (Indispensable título y cedula) Experiencia: 4 años (deseable): Jefatura y/o supervisión de enfermería, enseñanza en enfermería. //Conocimientos especiales\ Administración, gestión hospitalaria y afines Análisis de datos Intervenciones y actividades de Enfermería Relaciones y manejo de equipos multidisciplinarios Gestión de temas relacionados con calidad y seguridad del paciente Conocimiento de normativa Gestión de recursos (materiales, personal, presupuesto). Planificación y organización de actividades de la unidad hospitalaria. Comunicación efectiva Liderazgo Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas Habilidades de negociación Inteligencia emocional Adaptación al cambio Manejo de conflictos Ética profesional Mixto Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Merida CONTACTO Correo: rebeca.ley@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de enfermería \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Dirigir, asesorar y gestionar la implementación del modelo de atención de enfermería MAC, que permita garantizar el cuidado profesional, óptimo y seguro de nuestros clientes, acorde con la misión y visión de hospitales MAC en los ámbitos del cuidado científico y humano; a través del desarrollo y formación educativa de talento humano Responsabilidades del puesto: • Elaborar la matriz de riesgos del departamento de enfermería de manera anual. • Realizar análisis y revisión en conjunto con capital humano del requerimiento del personal de acuerdo con los indicadores enfermera-paciente. • Elaborar de plantilla ideal de enfermería acorde a perfiles de puesto y competencias del personal. • Elaborar del plan anual de trabajo de Enfermería • Verificar el cumplimiento de políticas, reglamentos y normativa oficial e institucionales vigentes establecidos para el área de enfermería. • Planificar y ejercer de manera eficiente los presupuestos asignados al departamento. • Elaborar y dar seguimiento al plan anual de adquisiciones de materiales y servicios del departamento de enfermería, para asegurar los insumos necesarios para el desarrollo de las actividades derivadas del cuidado enfermero. • Participar con los diferentes comités, a fin de emitir aportaciones en el ámbito de competencia para la mejora o reingeniería de los procesos. • Establecer junto con el departamento de calidad los indicadores de atención del paciente y garantizar su seguimiento. • Dirigir la implementación del Modelo de Atención de Enfermería Mac en la unidad hospitalaria. • Asesorar la elaboración y actualización de los manuales, políticas y procedimientos del área de enfermería. • Evaluar el desempeño de mandos medios a su cargo, con el fin de detectar áreas de oportunidad. • Colaborar en el desarrollo de competencias y aptitudes del personal de enfermería a partir del análisis de las evaluaciones de desempeño. • Analizar la evaluación de indicadores de calidad y seguridad del paciente, con el fin de conocer el nivel de cumplimiento y establecer las estrategias de mejora. • Asegurar que se realice la difusión y promoción de las políticas internas para efectos de asegurar la calidad de los servicios. • Elaborar un plan de contingencia en conjunto con la dirección general, para responder ante una escasez de recurso y/o emergencia asegurando la atención en la unidad hospitalaria. Escolaridad: Licenciatura en Enfermería y Obstetricia (Indispensable título y cedula) Experiencia: 4 años (deseable): Jefatura y/o supervisión de enfermería, enseñanza en enfermería. //Conocimientos especiales\ Administración, gestión hospitalaria y afines Análisis de datos Intervenciones y actividades de Enfermería Relaciones y manejo de equipos multidisciplinarios Gestión de temas relacionados con calidad y seguridad del paciente Conocimiento de normativa Gestión de recursos (materiales, personal, presupuesto). Planificación y organización de actividades de la unidad hospitalaria. Comunicación efectiva Liderazgo Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas Habilidades de negociación Inteligencia emocional Adaptación al cambio Manejo de conflictos Ética profesional Mixto Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de enfermería \| Tijuana Objetivo General: Dirigir, asesorar y gestionar la implementación del modelo de atención de enfermería MAC, que permita garantizar el cuidado profesional, óptimo y seguro de nuestros clientes, acorde con la misión y visión de hospitales MAC en los ámbitos del cuidado científico y humano; a través del desarrollo y formación educativa de talento humano Responsabilidades del puesto: • Elaborar la matriz de riesgos del departamento de enfermería de manera anual. • Realizar análisis y revisión en conjunto con capital humano del requerimiento del personal de acuerdo con los indicadores enfermera-paciente. • Elaborar de plantilla ideal de enfermería acorde a perfiles de puesto y competencias del personal. • Elaborar del plan anual de trabajo de Enfermería • Verificar el cumplimiento de políticas, reglamentos y normativa oficial e institucionales vigentes establecidos para el área de enfermería. • Planificar y ejercer de manera eficiente los presupuestos asignados al departamento. • Elaborar y dar seguimiento al plan anual de adquisiciones de materiales y servicios del departamento de enfermería, para asegurar los insumos necesarios para el desarrollo de las actividades derivadas del cuidado enfermero. • Participar con los diferentes comités, a fin de emitir aportaciones en el ámbito de competencia para la mejora o reingeniería de los procesos. • Establecer junto con el departamento de calidad los indicadores de atención del paciente y garantizar su seguimiento. • Dirigir la implementación del Modelo de Atención de Enfermería Mac en la unidad hospitalaria. • Asesorar la elaboración y actualización de los manuales, políticas y procedimientos del área de enfermería. • Evaluar el desempeño de mandos medios a su cargo, con el fin de detectar áreas de oportunidad. • Colaborar en el desarrollo de competencias y aptitudes del personal de enfermería a partir del análisis de las evaluaciones de desempeño. • Analizar la evaluación de indicadores de calidad y seguridad del paciente, con el fin de conocer el nivel de cumplimiento y establecer las estrategias de mejora. • Asegurar que se realice la difusión y promoción de las políticas internas para efectos de asegurar la calidad de los servicios. • Elaborar un plan de contingencia en conjunto con la dirección general, para responder ante una escasez de recurso y/o emergencia asegurando la atención en la unidad hospitalaria. Escolaridad: Licenciatura en Enfermería y Obstetricia (Indispensable título y cedula) Experiencia: 4 años (deseable): Jefatura y/o supervisión de enfermería, enseñanza en enfermería. //Conocimientos especiales\ Administración, gestión hospitalaria y afines Análisis de datos Intervenciones y actividades de Enfermería Relaciones y manejo de equipos multidisciplinarios Gestión de temas relacionados con calidad y seguridad del paciente Conocimiento de normativa Gestión de recursos (materiales, personal, presupuesto). Planificación y organización de actividades de la unidad hospitalaria. Comunicación efectiva Liderazgo Trabajo en equipo Pensamiento crítico Resolución de problemas Habilidades de negociación Inteligencia emocional Adaptación al cambio Manejo de conflictos Ética profesional Mixto Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| Guadalajara Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| Periférico Sur Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| Puebla Objetivo General: Dirigir, asesorar y gestionar la implementación del modelo de atención de enfermería MAC, que permita garantizar el cuidado profesional, óptimo y seguro de nuestros clientes, acorde con la misión y visión de hospitales MAC en los ámbitos del cuidado científico y humano; a través del desarrollo y formación educativa de talento humano Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Puebla CONTACTO Correo: ivonne.alarcon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| MediMac Tlalnepantla Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Tlalnepantla CONTACTO Correo: capital.humano@tlalnepantla.medicamac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| MediMac Mérida Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Merida CONTACTO Correo: rebeca.ley@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| La Viga Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC La Viga CONTACTO Correo: guadalupe.ortiz@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| Los Cabos Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| MediMac Ecatepec Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Ecatepec CONTACTO Correo: diana.navarro@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Enfermero especialista \| Tijuana Objetivo General: Proporcionar al paciente en estado crítico, cuidados de enfermería integral, intensiva con calidad y calidez. Mantenerse actualizada en las técnicas y procedimiento en pro de la atención del paciente en estado crítico. Responsabilidades del puesto: • Valorar al paciente • Brindar cuidados de enfermería al paciente • Evaluar al paciente Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años (deseable) //Conocimientos especiales\ Medicamentos de alto riesgo, equipos de médicos terapia, atención en pacientes críticos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Celaya Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Celaya CONTACTO Correo: montserrat.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Aguascalientes Norte Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Nte CONTACTO Correo: paulina.rendon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Guadalajara Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Los Mochis Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Periférico Sur Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Puebla Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Puebla CONTACTO Correo: ivonne.alarcon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en enfermería \| Tampico Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tampico CONTACTO Correo: gabino.delangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| MediMac Tlalnepantla Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Tlalnepantla CONTACTO Correo: capital.humano@tlalnepantla.medicamac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| MediMac Mérida Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Merida CONTACTO Correo: rebeca.ley@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| León Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre, así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| Querétaro Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Queretaro CONTACTO Correo: fabiola.figueroa@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| Los Cabos Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| MediMac Ecatepec Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Ecatepec CONTACTO Correo: diana.navarro@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| Tijuana Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: stephanie.diaz@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Licenciado en Enfermería \| Interlomas Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad Institucional. Proporcionar atención directa a los pacientes. Actuar como un modelo a seguir para otros miembros del personal de enfermería, estableciendo y reforzando los estándares de atención. Proveer orientación a otros para asistir a los pacientes en la restauración y mantenimiento de la salud. Responsabilidades del puesto: 1 Planear las actividades de Enfermería con el fin de brindar un cuidado integral en la atención del usuario. 2 Garantizar el proceso de atención de Enfermería con calidad y calidez, con el fin de satisfacer las necesidades de los usuarios. 3 Participar en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. 4 Dar seguimiento a la Evaluación de Enfermería. 5 Evaluar al paciente de manera cultural (valores y creencias) y funcional. 6 Evaluar criterios para identificar a pacientes que requieren evaluaciones especializadas adicionales. 7 Evaluar y revalorar el dolor. 8 Identificar y revalorar del riesgo de caídas. 9 Implementar y dar seguimiento a medidas para apoyar las metas de seguridad. 10 Dar un buen uso a los recursos materiales, equipo, estructura, para la atención del paciente. 11 Garantizar la recepción de insumos y equipo médico así como su funcionamiento de la Unidad. 12 Anticipar las necesidades del paciente. 13 Realizar los cargos correspondientes a las diferentes áreas Imagenología y Laboratorio. 14 Reportar registro de ingresos y egresos en las bitácoras del servicio de urgencias y choque. 15 Dar seguimiento al proceso de recepción apertura y cierre así como la auditoria del carro de paro. 16 Garantizar la realización de los exhaustivos del servicio. 17 Realizar el correcto enlace de turno e información de las eventualidades. 18 Mantener el expediente clínico ordenado, así como la protección del resguardo durante la estancia Y paciente y el egreso del mismo. 19 Realizar notificaciones inmediatas ante el ministerio público o para seguimiento epidemiológico según la prioridad del caso particular. 20 Participar en la priorización de pacientes. Escolaridad: Experiencia: Experiencia laboral en urgencias, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes con EVC, con dolor torácico, manejo de sala de choque, con experiencia de 6 meses. Manejo de un paciente en paro, con experiencia de 6 meses. Trabajo bajo presión, con experiencia de 6 meses. Accesos venosos en paciente (neonato, pediátrico y adulto), con experiencia de 6 meses. Manejo de dosificación medicamentosa, con experiencia de 6 meses. Manejo de pacientes en estado de choque niños y adultos, con experiencia de 6 meses. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Interlomas CONTACTO Correo: xochitl.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador médico de enseñanza e investigación \| Guadalajara Objetivo General: Coordina, dirige y evalúa el desarrollo de la enseñanza del área médica, esto incluye a; médicos, nutrición, laboratorio, imagen farmacia y psicología mediante la implementación de programas en la formación de recursos humanos, capacitación continua y emergente, investigación, personal en formación (internos de pregrado, médicos residentes, pasantes, estudiantes, practicantes) realizando la medición del cumplimiento a protocolos y de programa de mejora continua así como la difusión e implementación de los manuales del departamento de Enseñanza Médica, con la finalidad de elevar la calidad en el servicio prestado en cumplimiento con la Misión, Visión y Valores de la institución. Responsabilidades del puesto: · Gestión de recursos educativos: Administrar recursos educativos disponibles en la unidad, incluyendo instalaciones, materiales didácticos y tecnología educativa, para garantizar su uso eficiente y efectivo en la enseñanza y formación de profesionales · Supervisión de actividades de investigación: Supervisar y apoyar la realización de proyectos de investigación del área médica en la unidad, facilitando el acceso a recursos y colaboraciones interinstitucionales para promover la generación de conocimiento científico relevante y aplicable. · Apoyo y capacitación: Brindar orientación, apoyo y capacitación a personal educativo, promoviendo mejores prácticas y el desarrollo profesional continuo de los profesionales del área médica. · Desarrollo de sesiones académicas, simposios, cursos, talleres, pláticas magistrales, etc.: Organizar y coordinar la planificación, implementación y evaluación de diversas actividades académicas, como sesiones de enseñanza, simposios, cursos, talleres y pláticas magistrales, con el ob Escolaridad: Licenciatura en medicina Experiencia: Deseable: 1 año en puesto similar o de liderazgo Deseable: mínimo 1 año como docente a nivel Licenciatura o Posgrado / Certificado Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador médico regional de enseñanza e investigación \| Corporativo Santa Fé Objetivo General: Coordina, dirige y evalúa el desarrollo de la enseñanza del área médica, esto incluye a; médicos, nutrición, laboratorio, imagen farmacia y psicología mediante la implementación de programas en la formación de recursos humanos, capacitación continua y emergente, investigación, personal en formación (internos de pregrado, médicos residentes, pasantes, estudiantes, practicantes) realizando la medición del cumplimiento a protocolos y de programa de mejora continua así como la difusión e implementación de los manuales del departamento de Enseñanza Médica, con la finalidad de elevar la calidad en el servicio prestado en cumplimiento con la Misión, Visión y Valores de la institución. Responsabilidades del puesto: · Gestión de recursos educativos: Administrar recursos educativos disponibles en la unidad, incluyendo instalaciones, materiales didácticos y tecnología educativa, para garantizar su uso eficiente y efectivo en la enseñanza y formación de profesionales · Supervisión de actividades de investigación: Supervisar y apoyar la realización de proyectos de investigación del área médica en la unidad, facilitando el acceso a recursos y colaboraciones interinstitucionales para promover la generación de conocimiento científico relevante y aplicable. · Apoyo y capacitación: Brindar orientación, apoyo y capacitación a personal educativo, promoviendo mejores prácticas y el desarrollo profesional continuo de los profesionales del área médica. · Desarrollo de sesiones académicas, simposios, cursos, talleres, pláticas magistrales, etc.: Organizar y coordinar la planificación, implementación y evaluación de diversas actividades académicas, como sesiones de enseñanza, simposios, cursos, talleres y pláticas magistrales, con el objetivo de fomentar el intercambio de conocimientos, el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional del personal médico. Esto implica identificar temas relevantes, asegurar la participación de expertos, gestionar la logística necesaria y evaluar el impacto de dichas actividades en el cumplimiento de los objetivos educativos y de investigación médica establecidos. · Seguimiento al plan anual de capacitación: Supervisar la implementación y efectividad del plan anual de capacitación, asegurando que se cumplan los objetivos de desarrollo profesional y las necesidades de formación identificadas. Esto implica monitorear el progreso de los programas de capacitación, evaluar su impacto y realizar ajustes según sea necesario para optimizar los resultados para el personal de staff del área médica. •Seguimiento y cumplimiento de programas operativos y académicos para: o Internado de Pregrado o Residentes de medicina o Pasantías o Servicio Social o Estudiantes Para todas las áreas médicas: médicos, nutrición, laboratorio, imagen, farmacia y psicología Escolaridad: Licenciatura en medicina Experiencia: Deseable: 1 año en puesto similar o de liderazgo Deseable: mínimo 1 año como docente a nivel Licenciatura o Posgrado / Certificado Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Analista de cuentas por pagar \| Tijuana Objetivo General: Registrar las facturas en sistema y programar los pagos en tiempo y forma, y atender a los proveedores en relación con sus pagos. Responsabilidades del puesto: • Registrar las facturas en tiempo y forma de los proveedores •Registrar los reembolsos de los gastos de las cajas chicas •Realizar la conciliación de bancos egresos •Dar seguimiento al pasivo por recepción •Altas de proveedores Escolaridad: Licenciatura Contaduría/Administración Experiencia: 2 años Contabilidad y cuentas por pagar Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Auxiliar de cuentas por cobrar \| Periférico Sur Objetivo General: Supervisar, implementar y operar un sistema de calidad institucional. Garantizar el correcto registro de las operaciones de cobranza de clientes, con la finalidad de determinar los saldos. Responsabilidades del puesto: •Registrar los reportes de cobranza. •Recolección, revisión y organización para él envió de las facturas de cobranza. •Contacto con aseguradoras para verificar pagos atrasados. •Realizar el trámite para solicitudes de pago de honorarios de médicos (casos especiales). •Obtener de caja toda la facturación de cobranza. •Envío de facturación a cobro (portales y/o físico por mensajería) •Revisión de autorizaciones para la emisión de cuentas por cobrar. •Revisión de sumas aseguradas correspondientes. •Revisión de informes médicos y avisos de reclamos debidamente requisitados. •Revisión de copias de credenciales de los asegurados y su INE correspondiente. •Revisión de cartas de órdenes de compra en caso de empresas. •Elaboración de contra recibos para él envió de cobro •Control del manejo de la facturación por mensajería. •Facturación de renta de consultorios •Facturación de maquilas •Facturación de empresas (Médica Móvil) •Facturación de servicios subrogados •Gestión de rechazos de facturas posteriores al envió a la aseguradora. •Facturación no entregada a tiempo, se revisa con el área correspondiente (Admisión y Caja) para seguimiento y solución. •Facultades erróneas, con falta de información (solicita al área que recabe la información faltante en un lapso de 2 días hábiles), regresar al área correspondiente (Admisión y Caja) para realizar la debida corrección con un máximo de 24 hrs. •En caso de rechazo de factura, revisar motivo y en su caso corregir y enviar nuevamente. Escolaridad: Licenciatura Contabilidad/Administración Experiencia: 1 año Contabilidad General, deseable en sector salud (Hospitales). Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Auxiliar de cuentas por cobrar \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Supervisar, implementar y operar un sistema de calidad institucional. Garantizar el correcto registro de las operaciones de cobranza de clientes, con la finalidad de determinar los saldos Responsabilidades del puesto: •Registrar los reportes de cobranza. •Recolección, revisión y organización para él envió de las facturas de cobranza. •Contacto con aseguradoras para verificar pagos atrasados. •Realizar el trámite para solicitudes de pago de honorarios de médicos (casos especiales). •Obtener de caja toda la facturación de cobranza. •Envío de facturación a cobro (portales y/o físico por mensajería) •Revisión de autorizaciones para la emisión de cuentas por cobrar. •Revisión de sumas aseguradas correspondientes. •Revisión de informes médicos y avisos de reclamos debidamente requisitados. •Revisión de copias de credenciales de los asegurados y su INE correspondiente. •Revisión de cartas de órdenes de compra en caso de empresas. •Elaboración de contra recibos para él envió de cobro •Control del manejo de la facturación por mensajería. •Facturación de renta de consultorios •Facturación de maquilas •Facturación de empresas (Médica Móvil) •Facturación de servicios subrogados •Gestión de rechazos de facturas posteriores al envió a la aseguradora. •Facturación no entregada a tiempo, se revisa con el área correspondiente (Admisión y Caja) para seguimiento y solución. •Facultades erróneas, con falta de información (solicita al área que recabe la información faltante en un lapso de 2 días hábiles), regresar al área correspondiente (Admisión y Caja) para realizar la debida corrección con un máximo de 24 hrs. •En caso de rechazo de factura, revisar motivo y en su caso corregir y enviar nuevamente. Escolaridad: Licenciatura Contabilidad/Administración Experiencia: 1 año Contabilidad General, deseable en sector salud (Hospitales). Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: abigail.rios@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de contabilidad \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Proporcionar información contable y financiera significativa, oportuna, relevante, completa, comparable y verificable que permita a los diversos usuarios internos y externos evaluar alternativas y toma de decisiones. Responsabilidades del puesto: •Analizar, y revisar la información contable y los entregables de cierre de mes para la elaboración de estados financieros y a nivel UH (amarre de ingresos, costos, conciliaciones, depreciaciones, etc.), así como la elaboración de estados financieros para comparativo y presupuesto. •Revisión, análisis y depuración de cuentas contables en el sistema SAP, así como su correcto registro y apego a las políticas y procedimientos establecidos. •Atender los requerimientos de información de los órganos de control y auditores. •Supervisar el trabajo de mis colaboradores, para que la información sea entregada oportunamente antes del cierre de cada mes. Escolaridad: Contador Público (Indispensable título y cedula) Experiencia: 3 años o más Contabilidad general, impuestos, nóminas e inventarios. ***Software SISTEMA CONTABLES 100% (CONTPAQ, SAP, Y MANEJO DE BASE DE DATOS) PAQUETERÍA OFFICE EXCEL AVANZADO Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: maria.medel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Jefe de contabilidad \| Tijuana Objetivo General: Proporcionar información contable y financiera significativa, oportuna, relevante, completa, comparable y verificable que permita a los diversos usuarios internos y externos evaluar alternativas y toma de decisiones. Responsabilidades del puesto: •Analizar, y revisar la información contable y los entregables de cierre de mes para la elaboración de estados financieros y a nivel UH (amarre de ingresos, costos, conciliaciones, depreciaciones, etc.), así como la elaboración de estados financieros para comparativo y presupuesto. •Revisión, análisis y depuración de cuentas contables en el sistema SAP, así como su correcto registro y apego a las políticas y procedimientos establecidos. •Atender los requerimientos de información de los órganos de control y auditores. •Supervisar el trabajo de mis colaboradores, para que la información sea entregada oportunamente antes del cierre de cada mes. Escolaridad: Contador Público (Indispensable título y cedula) Experiencia: 3 años o más Contabilidad general, impuestos, nóminas e inventarios. *Software* SISTEMA CONTABLES 100% (CONTPAQ, SAP, Y MANEJO DE BASE DE DATOS) PAQUETERÍA OFFICE EXCEL AVANZADO Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Aguascalientes Norte Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Nte CONTACTO Correo: paulina.rendon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Guadalajara Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Los Mochis Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Periférico Sur Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Puebla Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Puebla CONTACTO Correo: ivonne.alarcon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Tampico Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tampico CONTACTO Correo: gabino.delangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| MediMac Mérida Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Merida CONTACTO Correo: rebeca.ley@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| La Viga Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC La Viga CONTACTO Correo: guadalupe.ortiz@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| León Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Querétaro Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Queretaro CONTACTO Correo: fabiola.figueroa@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| Los Cabos Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 15-01-2025 Coordinador de gestión \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Responsable de apoyar en el monitoreo de procesos y resultados de las Unidades Hospitalarias, contribuyendo en la recolección de datos y el seguimiento básico de indicadores, además de colaborar en la organización de reuniones y rutinas de gestión. El analista brindará apoyo a los líderes de las Unidades Hospitalarias con informes y análisis, buscando optimizar el desempeño operativo del hospital mientras adquiere experiencia en gestión de procesos y desarrolla sus habilidades analíticas. Responsabilidades del puesto: Apoyo en la Implementación de Procesos • Apoyar en la estructuración y actualización de procesos y flujos de trabajo, de acuerdo con las directrices del Modelo de Gestión Mac. • Asistir en el cálculo y seguimiento de KPIs y metas, utilizando herramientas y tableros básicos del Modelo de Gestión Mac. • Participar en la implementación de herramientas de calidad definidas para el modelo de gestión, con orientación de líderes y consultores. Recolección y Organización de Datos • Recolectar datos en sitio para apoyar en la construcción y monitoreo de KPIs definidos por el Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en la actualización de bases de datos para reportes e indicadores. • Compilar datos en informes operativos estandarizados. Apoyo en la Mejora Continua • Colaborar en proyectos de mejora continua, realizando actividades de apoyo, como el seguimiento de planes de acción. • Dar seguimiento a planes de acción conforme a las directrices, ayudando en la recolección de datos para análisis de causa raíz. Apoyo Operativo y Estratégico • Monitorear y reportar la adherencia a las rutinas de gestión del Modelo de Gestión Mac. • Apoyar en las reuniones de rutina y en la preparación de la información necesaria para el análisis de resultados. Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Biomedicina o áreas relacionadas. Experiencia: 2 o más años Desarrollo de procesos, preferiblemente en el sector hospitalario. Experiencia en proyectos de mejora continua y gestión de indicadores de rendimiento. Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinarios. //Conocimientos especiales*\ Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, PDCA, etc.). Herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau, etc.) Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: oscar.macias@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| León Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Los cabos Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| MediMac Ecatepec Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Ecatepec CONTACTO Correo: dianalaura.navarrovargas@ecatepec.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Tijuana Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Cajero cafetería \| Mexicali Objetivo General: Brindar un servicio de calidad al cliente en el cobro de productos en tiempo y forma, llevando un control de la venta del día y realizando el corte y la entrega del ingreso correspondiente, cumpliendo las políticas y procedimientos establecidos. Responsabilidades del puesto: • Cumplir las labores de cobro, solicitud de alimentos, servicio e ingreso de venta, acorde al manual y las políticas establecidas. • Abrir y/o cerrar la cafetería en el horario establecido. • Atender al cliente con amabilidad y respeto, cumpliendo con la Filosofía de servicio MAC • Mantener la limpieza de mesas, sillas, equipo y área de servicio en general. • Apoyar al personal de cocina cuando la operación lo requiera, en recepción de mercancías, acomodo de almacén, elaboración de inventarios, etc. • Tomar llamadas de solicitud de dietas y registrarlas en la bitácora. • Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 1 año Caja/Cocina Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mexicali CONTACTO Correo: sebastian.cota@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Cocinero \| Tijuana Objetivo General: Realizar la preparación de los alimentos conforme a los menús indicados y los procedimientos que garanticen la correcta manipulación e inocuidad de los mismos, cumpliendo con la normativa vigente relacionada a la seguridad del paciente. Responsabilidades del puesto: • Cumplir con todos los procedimientos de higiene y manipulación de alimentos establecidos en el manual. • Anticipar la elaboración de previos y producción requerida para la preparación de alimentos. • Preparar alimentos asegurando la correcta manipulación y garantizando la inocuidad de los mismos. • Realizar el montaje de las charolas para dietas de pacientes, de acuerdo con el plating guide establecido. • Realizar y mantener la limpieza y desinfección general del área y equipos • Registrar temperaturas de alimentos y procesos en los formatos establecidos. • Cumplir con las correctas prácticas de manipulación de alimentos: dietas, comandas de cafetería y platillos para médicos. • Elaborar los platillos acordes a las indicaciones del jefe de nutrición y supervisor, garantizando la correcta presentación de los mismos acorde a la guía de platillo o indicaciones previas • Acomodar en su charola las dietas de los pacientes identificando en la tarjeta los datos correctos del paciente. • Reportar falla de equipos y/o instalaciones al supervisor o mantenimiento para su reparación. • Llevar un control de los almacenes de insumos y materia prima, aplicando el sistema PEPS, para evitar mermas. • Realizar el corte diario de las ventas de comedor o cafetería y entregarlo al final del turno vespertino a la recepcionista, en caso de no tener la posición del cajero en el departamento • Comprobar la sazón de las comida día con día. • Supervisar las tareas del auxiliar de cocina. • Colaborar con encargado de cocina en la elaboración de menús diarios, a la carta o para la estancia médica. • Supervisar y/o realizar la correcta limpieza y desinfección del áreas, equipos, loza y utensilios, de la operación diaria • Apoyar al encargado de cocina en el roll de limpiezas exhaustivas. • Supervisar el acomodo de alimentos en refrigeradores, almacenes y congeladores. • En ausencia del encargado de cocina supervisar el turno completo. • En ausencia del encargado de cocina realizar la recepción de los alimentos a los proveedores • Cumplir con las metas internacionales de seguridad del paciente, 1) identificación correcta del paciente, 2) Indicaciones verbales y telefónicas, 5) Higiene de manos • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten • Seguir los objetivos, políticas y procedimientos de trabajo de su área. • Seguir las normas de higiene de alimentos acorde a la normativa establecida. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 2 años Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de lavandería \| Tijuana Objetivo General: Garantizar la limpieza y desinfección de la ropa hospitalaria y quirúrgica usando los ciclos de lavado y productos adecuados asegurando el abastecimiento a todas las áreas de servicio del Hospital. Responsabilidades del puesto: • Lavar y desinfectar la ropa hospitalaria y quirúrgica de acuerdo con los procedimientos establecidos. • Entregar oportunamente a las áreas la ropa limpia y empaquetada. • Realizar y mantener actualizados los inventarios de ropa. • Recepción, conteo, separación y revisión de ropa sucia y contaminada usando el equipo de protección personal adecuado. • Lavar la ropa por colores usando químicos, diluciones y ciclos de lavado de acuerdo con el proceso establecido. • Secar, doblar y guardar la ropa en bolsas. • Registrar en la bitácora todas las cargas y tiempos de lavado y secado de ropa. • Revisar y cotejar los vales de recepción de ropa sucia contra la entrega de ropa limpia. • Proporcionar la ropa que solicitan verificando que se entrega de forma correcta y que los servicios cuenten con su stock autorizado. • Control de la ropa para evitar pérdidas en el inventario. • Realizar inventario mensual de ropa hospitalaria y quirúrgica, separando la que requiere ser reparada y la que se dará de baja por deterioro. • Mantener limpias las máquinas y área en general. • Realizar limpieza exhaustiva del área. • Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 1 año Lavandería, manejo de químicos, control de inventarios. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Jefe de servicios generales \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Asegurar que el personal a su cargo conozca, cumpla y aplique la normatividad, la Filosofía de servicio Mac, las políticas internas de la empresa para lograr la satisfacción de los clientes internos y externos contribuyendo al logro de la Misión, Visión y Valores de Grupo MAC. Responsabilidades del puesto: • Asegurar el cumplimiento del Programa de Filosofía de Servicio MAC • Planificar y organizar la ejecución de procesos de las áreas a su cargo. • Asegurar el cumplimiento de la normatividad a cumplir en las áreas a su cargo. • Elaborar y enviar reportes mensuales corporativos y de unidad. • Dar seguimiento a indicadores del área. • Supervisar y verificar que los responsables de área a su cargo cumplan con sus actividades diarias, de acuerdo con el manual de procesos y check list correspondientes. • Capacitar constantemente al personal para reforzar procesos y buenas prácticas. • Analizar los resultados de las encuestas de satisfacción vía electrónica y definir con las jefaturas involucrados planes de acción para mejorar el servicio. • Coordinar los inventarios mensuales en las áreas de ropería, cocina e intendencia. • Revisar y gestionar ante el área de compras, la adquisición de materiales, insumos y servicios para realizar las actividades de las áreas de intendencia, lavandería, cocina, relaciones públicas y mantenimiento (cuando aplique) • Velar por el uso y cuidado adecuado de los recursos, mobiliario y equipo asignados. • Evaluación continua del servicio y atención al cliente que proporciona el personal a su cargo. • Llevar un control mensual de ingresos y gastos en el servicio de cocina y comedor. • Verificar y analizar los gastos de las áreas a su cargo. • Asegurar que el programa preventivo y correctivo de equipos se realice y se documente. • Participar activamente en los cursos de capacitación que la empresa determine • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años Hotelería, Hospitales, Restaurantes, Atención al cliente, Ama de Llaves //Conocimientos especiales Certificación y/o normativa de Hospitales Manejo Higiénico de alimentos Atención a clientes Manejo de quejas. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Jefe de servicios generales \| León Objetivo General: Asegurar que el personal a su cargo conozca, cumpla y aplique la normatividad, la Filosofía de servicio Mac, las políticas internas de la empresa para lograr la satisfacción de los clientes internos y externos contribuyendo al logro de la Misión, Visión y Valores de Grupo MAC. Responsabilidades del puesto: • Asegurar el cumplimiento del Programa de Filosofía de Servicio MAC • Planificar y organizar la ejecución de procesos de las áreas a su cargo. • Asegurar el cumplimiento de la normatividad a cumplir en las áreas a su cargo. • Elaborar y enviar reportes mensuales corporativos y de unidad. • Dar seguimiento a indicadores del área. • Supervisar y verificar que los responsables de área a su cargo cumplan con sus actividades diarias, de acuerdo con el manual de procesos y check list correspondientes. • Capacitar constantemente al personal para reforzar procesos y buenas prácticas. • Analizar los resultados de las encuestas de satisfacción vía electrónica y definir con las jefaturas involucrados planes de acción para mejorar el servicio. • Coordinar los inventarios mensuales en las áreas de ropería, cocina e intendencia. • Revisar y gestionar ante el área de compras, la adquisición de materiales, insumos y servicios para realizar las actividades de las áreas de intendencia, lavandería, cocina, relaciones públicas y mantenimiento (cuando aplique) • Velar por el uso y cuidado adecuado de los recursos, mobiliario y equipo asignados. • Evaluación continua del servicio y atención al cliente que proporciona el personal a su cargo. • Llevar un control mensual de ingresos y gastos en el servicio de cocina y comedor. • Verificar y analizar los gastos de las áreas a su cargo. • Asegurar que el programa preventivo y correctivo de equipos se realice y se documente. • Participar activamente en los cursos de capacitación que la empresa determine • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años Hotelería, Hospitales, Restaurantes, Atención al cliente, Ama de Llaves //Conocimientos especiales Certificación y/o normativa de Hospitales Manejo Higiénico de alimentos Atención a clientes Manejo de quejas. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Jefe se servicios generales \| Tijuana Objetivo General: Asegurar que el personal a su cargo conozca, cumpla y aplique la normatividad, la Filosofía de servicio Mac, las políticas internas de la empresa para lograr la satisfacción de los clientes internos y externos contribuyendo al logro de la Misión, Visión y Valores de Grupo MAC Responsabilidades del puesto: • Asegurar el cumplimiento del Programa de Filosofía de Servicio MAC • Planificar y organizar la ejecución de procesos de las áreas a su cargo. • Asegurar el cumplimiento de la normatividad a cumplir en las áreas a su cargo. • Elaborar y enviar reportes mensuales corporativos y de unidad. • Dar seguimiento a indicadores del área. • Supervisar y verificar que los responsables de área a su cargo cumplan con sus actividades diarias, de acuerdo con el manual de procesos y check list correspondientes. • Capacitar constantemente al personal para reforzar procesos y buenas prácticas. • Analizar los resultados de las encuestas de satisfacción vía electrónica y definir con las jefaturas involucrados planes de acción para mejorar el servicio. • Coordinar los inventarios mensuales en las áreas de ropería, cocina e intendencia. • Revisar y gestionar ante el área de compras, la adquisición de materiales, insumos y servicios para realizar las actividades de las áreas de intendencia, lavandería, cocina, relaciones públicas y mantenimiento (cuando aplique) • Velar por el uso y cuidado adecuado de los recursos, mobiliario y equipo asignados. • Evaluación continua del servicio y atención al cliente que proporciona el personal a su cargo. • Llevar un control mensual de ingresos y gastos en el servicio de cocina y comedor. • Verificar y analizar los gastos de las áreas a su cargo. • Asegurar que el programa preventivo y correctivo de equipos se realice y se documente. • Participar activamente en los cursos de capacitación que la empresa determine • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años Hotelería, Hospitales, Restaurantes, Atención al cliente, Ama de Llaves //Conocimientos especiales Certificación y/o normativa de Hospitales Manejo Higiénico de alimentos Atención a clientes Manejo de quejas. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Mesero \| Periférico Sur Objetivo General: Solicitar y entregar los alimentos de los médicos en tiempo y forma, garantizado una atención personalizada y un servicio de calidad. Responsabilidades del puesto: • Realizar el montaje de mesas y acondicionamiento de espacios a utilizarse en la estancia médica y en eventos especiales (desayunos, comidas, cenas) • Ofrecer al médico opciones de menú de acuerdo con la carta o menú establecido. • Solicitar los alimentos al área de cocina y dar seguimiento para entregarlos en tiempo y forma. • Recolectar los platos, cubiertos y cristalería sucia y llevarla al área de cocina para su lavado. • Auxiliar en la atención de eventos especiales de empleados, médicos, clientes y eventos solicitados en el auditorio, cafetería y/o estancia médica. • Llevar un control diario de las comandas y entregar el reporte diario del consumo de los médicos a su jefe inmediato. • Verificar que se cumplan con las normas sanitarias vigentes y participar con el área de epidemiologia la evaluación de las mismas. • Mantener la estancia médica limpia. • Reportar cualquier desperfecto de la estancia médica. • Apoyar a la cocina en caso de que la operación lo requiera, recepción de mercancía, inventarios, organización de almacén, cajero. • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Supervisor de intendencia \| Los Mochis Objetivo General: Asegurar que el personal a su cargo conozca, cumpla y aplique la normatividad y los procedimientos establecidos para asegurar la correcta limpieza y desinfección de áreas y el correcto proceso de lavado y desinfección de la ropa, garantizando el abasto en todos los servicios hospitalarios. Responsabilidades del puesto: • Asegurar que las áreas cumplan con la normatividad establecida en los Hospitales para cumplir con seguridad de los pacientes, familiares y clientes en general • Capacitar continuamente al personal en los procesos de sus áreas. • Garantizar el funcionamiento de las áreas bajo su responsabilidad y asegurar que cumplan con las políticas y procedimientos establecidos. • Planificar y organizar la ejecución de procesos de las áreas a su cargo. • Coordinar y controlar los inventarios mensuales en las áreas de intendencia y ropería. • Dar seguimiento a la adquisición de materiales, insumos y servicios para realizar las actividades de las áreas de intendencia y lavandería. • Revisión periódica de bitácoras y registros del área de intendencia y lavandería, de acuerdo con el manual de procesos y check list correspondientes. • Control de la ropa, para realizar las solicitudes de compra, de acuerdo con la necesidad de la operación. • Supervisar y evaluar las actividades del personal a su cargo y/o proveedor externo, cuando aplique. • Revisar y hacer cumplir los estándares de apariencia de las áreas de contacto con cliente. • Velar por el uso y cuidado adecuado de los recursos, mobiliario y equipo asignados. • Realizar horarios para distribuir al personal de manera eficiente. • Asegurar que se cumpla con las normas de seguridad e higiene establecidas por la empresa en su área. • Participar activamente en los cursos de capacitación que la empresa determine • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2 años Supervisión de personal operativo, ama de llaves, limpieza Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Cajero \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Brindar una atención personalizada con calidad y calidez a los pacientes, familiares, asegurados, empresas en convenio y público en general, garantizando la precisión en el manejo de las transacciones financieras, evitando errores, duplicidades u omisiones en el cobro a nuestros pacientes, así como un gestión segura y precisa de los recursos recibidos durante su jornada Responsabilidades del puesto: •Entregar su turno el área limpia y ordenada. •Conservar y dar buen uso al equipo y mobiliario. •Atender a pacientes y familiares. •Cierre y arqueo de caja. •Trato amable y empático a los pacientes y familiares Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 3 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo de herramientas de oficina (computadora, sumadora, impresora) Servicios hospitalarios Servicio al cliente Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Cajero \| Mexicali Objetivo General: Brindar una atención personalizada con calidad y calidez a los pacientes, familiares, asegurados, empresas en convenio y público en general, garantizando la precisión en el manejo de las transacciones financieras, evitando errores, duplicidades u omisiones en el cobro a nuestros pacientes, así como un gestión segura y precisa de los recursos recibidos durante su jornada Responsabilidades del puesto: •Entregar su turno el área limpia y ordenada. •Conservar y dar buen uso al equipo y mobiliario. •Atender a pacientes y familiares. •Cierre y arqueo de caja. •Trato amable y empático a los pacientes y familiares Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 3 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo de herramientas de oficina (computadora, sumadora, impresora) Servicios hospitalarios Servicio al cliente Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mexicali CONTACTO Correo: sebastian.cota@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Coordinador de admisión \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Atender la admisión y egresos de todos los pacientes, así como el seguimiento de los pacientes particulares. Ser el coordinador del personal de admisión para brindar un excelente servicio al cliente. Responsabilidades del puesto: •Coordinar los ingresos hospitalarios y de urgencias con el personal a cargo •Asegurar la notificación de los ingresos a aseguradoras •Asegurar la revisión de cuenta paciente particulares. •Supervisión diaria del censo hospitalario •Capacitar al personal de nuevo ingreso •Atender las peticiones de otras áreas que tengan relación con admisión •Resolución de casos complejos Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo y Control de Pacientes y familiares Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Implementación de estándares Implementación de proyectos Manejo de indicadores operativos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Santa Fe CONTACTO Correo: oscar.macias@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Coordinador de seguros \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Gestionar al equipo de ejecutivos de seguros para dar el seguimiento correcto y oportuno de las cuentas de pacientes con las aseguradoras. Responsabilidades del puesto: •Gestionar al equipo de ejecutivos de seguros •Coordinar la relación con las aseguradoras •Resolución de casos complejos relacionados con aseguradoras •Supervisar la negociación con pacientes/aseguradoras •Gestionar relación con pacientes asegurados •Supervisar el seguimiento de estancia hospitalaria del paciente asegurado •Conciliación con aseguradoras. •Brinda capacitación al personal de nuevo ingreso Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo y Control de Clientes (Aseguradoras) Gestión y conocimiento con aseguradoras Manejo de herramientas de oficina. Manejo de indicadores operativos Implementación de estándares Implementación de proyectos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión \| Periférico Sur Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos. Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión \| San Miguel Allende Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos. Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC San Miguel Allende CONTACTO Correo: cain.bolanos@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión \| MediMac Tlalnepantla Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Tlalnepantla CONTACTO Correo: capital.humano@tlalnepantla.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión \| León Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión \| Querétaro Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Queretaro CONTACTO Correo: fabiola.figueroa@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de admisión \| Tijuana Objetivo General: Recibir al paciente, realizar el ingreso hospitalario, dar el seguimiento administrativo de su cuenta de forma esmerada y con calidad. Brindar información al paciente, familiares y médicos Responsabilidades del puesto: •Realizar el ingreso hospitalario •Notificar ingreso a aseguradoras •Revisión de cuentas de pacientes particulares •Verificación con el Analista de Cuentas que la cuenta del paciente coincida con el expediente clínico •Recibir pagos en efectivo, cheque, tarjeta boucher por concepto del cobro de servicios hospitalarios. •Corte de caja y depósito de efectivo en la tómbola Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico Manejo y Control de Pacientes y familiares *Conocimiento de medicamentos e insumos hospitalarios Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de seguros \| Guadalajara Objetivo General: Apoyar en la gestión, revisión y/o generación de información y/o documentos de pacientes asegurados o provenientes de empresas con convenio, con la finalidad de agilizar los procesos administrativos y de seguros. Responsabilidades del puesto: •Participación en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos con base a los planes de trabajo. •Resguardo del equipo con el que se cuente en el área. •Comunicación interdepartamental, buscando la satisfacción de paciente familiar y/o médico. •Verificación de papelería para realizar adecuadamente las actividades del puesto. •Limpieza de su área de trabajo. •Uso obligatorio de uniforme, en caso de no tenerlo portar ropa de oficina, procurando la higiene e imagen personal de acuerdo al hospital. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico *Manejo y Control de Pacientes y familiares Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Ejecutivo de seguros \| MediMac Tlalnepantla Objetivo General: Apoyar en la gestión, revisión y/o generación de información y/o documentos de pacientes asegurados o provenientes de empresas con convenio, con la finalidad de agilizar los procesos administrativos y de seguros. Responsabilidades del puesto: •Participación en los procesos, políticas, protocolos y procedimientos con base a los planes de trabajo. •Resguardo del equipo con el que se cuente en el área. •Comunicación interdepartamental, buscando la satisfacción de paciente familiar y/o médico. •Verificación de papelería para realizar adecuadamente las actividades del puesto. •Limpieza de su área de trabajo. •Uso obligatorio de uniforme, en caso de no tenerlo portar ropa de oficina, procurando la higiene e imagen personal de acuerdo al hospital. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Gestión de aseguradoras Manejo de herramientas de oficina Material que se ocupa en la atención de pacientes Servicios hospitalarios Manejo de expediente clínico *Manejo y Control de Pacientes y familiares Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Tlalnepantla CONTACTO Correo: capital.humano@tlalnepantla.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Recepcionista \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Brindar una atención personalizada con calidad y calidez a los pacientes, familiares, asegurados, empresas en convenio y público en general, proporcionando y verificando que la información solicitada sea correcta y oportuna de los diferentes servicios que tiene el Hospital. Atender las llamadas del conmutador del hospital, así como proporcionar información requerida de los pacientes que se presentan en la recepción del hospita Responsabilidades del puesto: •Entregar su turno el área limpia y ordenada •Conservar y dar buen uso al equipo y mobiliario •Atender llamadas •Brindar informes a pacientes, familiares y médicos •Trato amable y empático a los pacientes y familiares. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo de herramientas de oficina Servicios hospitalarios Manejo de Conmutador Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Recepcionista \| Periférico Sur Objetivo General: Brindar una atención personalizada con calidad y calidez a los pacientes, familiares, asegurados, empresas en convenio y público en general, proporcionando y verificando que la información solicitada sea correcta y oportuna de los diferentes servicios que tiene el Hospital. Atender las llamadas del conmutador del hospital, así como proporcionar información requerida de los pacientes que se presentan en la recepción del hospital. Responsabilidades del puesto: •Entregar su turno el área limpia y ordenada •Conservar y dar buen uso al equipo y mobiliario •Atender llamadas •Brindar informes a pacientes, familiares y médicos •Trato amable y empático a los pacientes y familiares. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo de herramientas de oficina Servicios hospitalarios Manejo de Conmutador Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Recepcionista \| Tampico Objetivo General: Brindar una atención personalizada con calidad y calidez a los pacientes, familiares, asegurados, empresas en convenio y público en general, proporcionando y verificando que la información solicitada sea correcta y oportuna de los diferentes servicios que tiene el Hospital. Atender las llamadas del conmutador del hospital, así como proporcionar información requerida de los pacientes que se presentan en la recepción del hospital. Responsabilidades del puesto: •Entregar su turno el área limpia y ordenada •Conservar y dar buen uso al equipo y mobiliario •Atender llamadas •Brindar informes a pacientes, familiares y médicos •Trato amable y empático a los pacientes y familiares. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo de herramientas de oficina Servicios hospitalarios Manejo de Conmutador Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tampico CONTACTO Correo: gabino.delangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Recepcionista \| Querétaro Objetivo General: Brindar una atención personalizada con calidad y calidez a los pacientes, familiares, asegurados, empresas en convenio y público en general, proporcionando y verificando que la información solicitada sea correcta y oportuna de los diferentes servicios que tiene el Hospital. Atender las llamadas del conmutador del hospital, así como proporcionar información requerida de los pacientes que se presentan en la recepción del hospital. Responsabilidades del puesto: •Entregar su turno el área limpia y ordenada •Conservar y dar buen uso al equipo y mobiliario •Atender llamadas •Brindar informes a pacientes, familiares y médicos •Trato amable y empático a los pacientes y familiares. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario Manejo de herramientas de oficina Servicios hospitalarios Manejo de Conmutador Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Queretaro CONTACTO Correo: fabiola.figueroa@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de almacén \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Realizar las actividades dentro del almacén que aseguran el correcto almacenamiento de los insumos para la salud. Responsabilidades del puesto: •Realizar el conteo de insumos para la salud en físico contra sistema informático hospitalario, reportar al responsable del área de cualquier inconsistencia •Realizar la toma y registro de temperaturas y humedad, llenando los formatos conforme al procedimiento. •Recepción insumos para la salud solicitados verificando que se encuentre sellado, en buenas condiciones y con la temperatura correcta. •Revisión de Documentos, factura (requisitos Fiscales, orden de Compra, etc.) •Confirmar que coincidan los lotes y las caducidades registrados en la factura con el insumo para la salud en físico y que se anexe orden de compra; firmar y sellar todas las facturas recibidas. •Realizar el acomodo de los insumos para la salud considerando primeras caducidades/primeras salidas (PCPS). •Realizar el etiquetado de insumos para la salud. •Evaluación a proveedores al recibir facturas. •Surtir los insumos para la salud solicitados realizando la doble verificación al momento de la entrega. •Ingreso de facturas y movimientos de mercancía al sistema informático hospitalario. •Realizar la salida en el sistema informático hospitalario de cargo por consumo al paciente y al área.. •Surtir los insumos para la slaud mediante la elaboración de la requisición correspondiente. •Detectar insumos para la salud de alto consumo, avisar para incluirlos en pedido •Participar y brindar las capacitaciones establecidas por la normatividad vigente. •Control de caducidades y entrega de reporte. •Registrar mermas en bitácora correspondiente, desechar en los botes correspondientes. •Realizar la limpieza de anaqueles. •Participación en rol de inventarios e inventario anual. •Gestión y control de cargos y devoluciones a pacientes. •Entrega de devoluciones a proveedores. •Registros adecuados y completos (mermas, devoluciones, caducos y prestamos). •Conteo de insumos para la salud de alto costo diariamente. •Participar en capacitaciones y/o reuniones. •Sacar copias y entregar juegos de facturas y comprobantes a Contabilidad (copia) y pagos (control de pasivo) original •Control de los reportes entregados diariamente, captura diaria, para registro a contabilidad •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación de Seguridad del paciente •Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2-4 años •Captura de información •Inventarios •Regulación sanitaria •Dispositivos médicos •Tecnovigilancia (Notificación de incidentes adversos a dispositivos médicos) •Buenas prácticas de almacenamiento de dispositivos médicos •Condiciones de conservación de dispositivos médicos •Manejo de dispositivos médicos caducos •Manejo de mermas de dispositivos médicos •Recepción de dispositivos médicos •Acomodo por PCPS Y PEPS •Limpieza de anaqueles •Dispensación de dispositivos médicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de almacén \| León Objetivo General: Realizar las actividades dentro del almacén que aseguran el correcto almacenamiento de los insumos para la salud. Responsabilidades del puesto: •Realizar el conteo de insumos para la salud en físico contra sistema informático hospitalario, reportar al responsable del área de cualquier inconsistencia •Realizar la toma y registro de temperaturas y humedad, llenando los formatos conforme al procedimiento. •Recepción insumos para la salud solicitados verificando que se encuentre sellado, en buenas condiciones y con la temperatura correcta. •Revisión de Documentos, factura (requisitos Fiscales, orden de Compra, etc.) •Confirmar que coincidan los lotes y las caducidades registrados en la factura con el insumo para la salud en físico y que se anexe orden de compra; firmar y sellar todas las facturas recibidas. •Realizar el acomodo de los insumos para la salud considerando primeras caducidades/primeras salidas (PCPS). •Realizar el etiquetado de insumos para la salud. •Evaluación a proveedores al recibir facturas. •Surtir los insumos para la salud solicitados realizando la doble verificación al momento de la entrega. •Ingreso de facturas y movimientos de mercancía al sistema informático hospitalario. •Realizar la salida en el sistema informático hospitalario de cargo por consumo al paciente y al área.. •Surtir los insumos para la slaud mediante la elaboración de la requisición correspondiente. •Detectar insumos para la salud de alto consumo, avisar para incluirlos en pedido •Participar y brindar las capacitaciones establecidas por la normatividad vigente. •Control de caducidades y entrega de reporte. •Registrar mermas en bitácora correspondiente, desechar en los botes correspondientes. •Realizar la limpieza de anaqueles. •Participación en rol de inventarios e inventario anual. •Gestión y control de cargos y devoluciones a pacientes. •Entrega de devoluciones a proveedores. •Registros adecuados y completos (mermas, devoluciones, caducos y prestamos). •Conteo de insumos para la salud de alto costo diariamente. •Participar en capacitaciones y/o reuniones. •Sacar copias y entregar juegos de facturas y comprobantes a Contabilidad (copia) y pagos (control de pasivo) original •Control de los reportes entregados diariamente, captura diaria, para registro a contabilidad •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación de Seguridad del paciente •Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2-4 años •Captura de información •Inventarios •Regulación sanitaria •Dispositivos médicos •Tecnovigilancia (Notificación de incidentes adversos a dispositivos médicos) •Buenas prácticas de almacenamiento de dispositivos médicos •Condiciones de conservación de dispositivos médicos •Manejo de dispositivos médicos caducos •Manejo de mermas de dispositivos médicos •Recepción de dispositivos médicos •Acomodo por PCPS Y PEPS •Limpieza de anaqueles •Dispensación de dispositivos médicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC León CONTACTO Correo: fernanda.amaya@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de almacén \| Querétaro Objetivo General: Realizar las actividades dentro del almacén que aseguran el correcto almacenamiento de los insumos para la salud. Responsabilidades del puesto: •Realizar el conteo de insumos para la salud en físico contra sistema informático hospitalario, reportar al responsable del área de cualquier inconsistencia •Realizar la toma y registro de temperaturas y humedad, llenando los formatos conforme al procedimiento. •Recepción insumos para la salud solicitados verificando que se encuentre sellado, en buenas condiciones y con la temperatura correcta. •Revisión de Documentos, factura (requisitos Fiscales, orden de Compra, etc.) •Confirmar que coincidan los lotes y las caducidades registrados en la factura con el insumo para la salud en físico y que se anexe orden de compra; firmar y sellar todas las facturas recibidas. •Realizar el acomodo de los insumos para la salud considerando primeras caducidades/primeras salidas (PCPS). •Realizar el etiquetado de insumos para la salud. •Evaluación a proveedores al recibir facturas. •Surtir los insumos para la salud solicitados realizando la doble verificación al momento de la entrega. •Ingreso de facturas y movimientos de mercancía al sistema informático hospitalario. •Realizar la salida en el sistema informático hospitalario de cargo por consumo al paciente y al área.. •Surtir los insumos para la slaud mediante la elaboración de la requisición correspondiente. •Detectar insumos para la salud de alto consumo, avisar para incluirlos en pedido •Participar y brindar las capacitaciones establecidas por la normatividad vigente. •Control de caducidades y entrega de reporte. •Registrar mermas en bitácora correspondiente, desechar en los botes correspondientes. •Realizar la limpieza de anaqueles. •Participación en rol de inventarios e inventario anual. •Gestión y control de cargos y devoluciones a pacientes. •Entrega de devoluciones a proveedores. •Registros adecuados y completos (mermas, devoluciones, caducos y prestamos). •Conteo de insumos para la salud de alto costo diariamente. •Participar en capacitaciones y/o reuniones. •Sacar copias y entregar juegos de facturas y comprobantes a Contabilidad (copia) y pagos (control de pasivo) original •Control de los reportes entregados diariamente, captura diaria, para registro a contabilidad •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación de Seguridad del paciente •Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2-4 años •Captura de información •Inventarios •Regulación sanitaria •Dispositivos médicos •Tecnovigilancia (Notificación de incidentes adversos a dispositivos médicos) •Buenas prácticas de almacenamiento de dispositivos médicos •Condiciones de conservación de dispositivos médicos •Manejo de dispositivos médicos caducos •Manejo de mermas de dispositivos médicos •Recepción de dispositivos médicos •Acomodo por PCPS Y PEPS •Limpieza de anaqueles •Dispensación de dispositivos médicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Queretaro CONTACTO Correo: fabiola.figueroa@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de almacén \| Los Cabos Objetivo General: Realizar las actividades dentro del almacén que aseguran el correcto almacenamiento de los insumos para la salud. Responsabilidades del puesto: •Realizar el conteo de insumos para la salud en físico contra sistema informático hospitalario, reportar al responsable del área de cualquier inconsistencia •Realizar la toma y registro de temperaturas y humedad, llenando los formatos conforme al procedimiento. •Recepción insumos para la salud solicitados verificando que se encuentre sellado, en buenas condiciones y con la temperatura correcta. •Revisión de Documentos, factura (requisitos Fiscales, orden de Compra, etc.) •Confirmar que coincidan los lotes y las caducidades registrados en la factura con el insumo para la salud en físico y que se anexe orden de compra; firmar y sellar todas las facturas recibidas. •Realizar el acomodo de los insumos para la salud considerando primeras caducidades/primeras salidas (PCPS). •Realizar el etiquetado de insumos para la salud. •Evaluación a proveedores al recibir facturas. •Surtir los insumos para la salud solicitados realizando la doble verificación al momento de la entrega. •Ingreso de facturas y movimientos de mercancía al sistema informático hospitalario. •Realizar la salida en el sistema informático hospitalario de cargo por consumo al paciente y al área.. •Surtir los insumos para la slaud mediante la elaboración de la requisición correspondiente. •Detectar insumos para la salud de alto consumo, avisar para incluirlos en pedido •Participar y brindar las capacitaciones establecidas por la normatividad vigente. •Control de caducidades y entrega de reporte. •Registrar mermas en bitácora correspondiente, desechar en los botes correspondientes. •Realizar la limpieza de anaqueles. •Participación en rol de inventarios e inventario anual. •Gestión y control de cargos y devoluciones a pacientes. •Entrega de devoluciones a proveedores. •Registros adecuados y completos (mermas, devoluciones, caducos y prestamos). •Conteo de insumos para la salud de alto costo diariamente. •Participar en capacitaciones y/o reuniones. •Sacar copias y entregar juegos de facturas y comprobantes a Contabilidad (copia) y pagos (control de pasivo) original •Control de los reportes entregados diariamente, captura diaria, para registro a contabilidad •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación de Seguridad del paciente •Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Preparatoria Experiencia: 2-4 años •Captura de información •Inventarios •Regulación sanitaria •Dispositivos médicos •Tecnovigilancia (Notificación de incidentes adversos a dispositivos médicos) •Buenas prácticas de almacenamiento de dispositivos médicos •Condiciones de conservación de dispositivos médicos •Manejo de dispositivos médicos caducos •Manejo de mermas de dispositivos médicos •Recepción de dispositivos médicos •Acomodo por PCPS Y PEPS •Limpieza de anaqueles •Dispensación de dispositivos médicos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Técnico biomédico \| Puebla Objetivo General: Asegurar el seguimiento y ejecución de las actividades de mantenimiento, control y capacitación de los equipos médicos, en la unidad, de acuerdo con los manuales de servicio, normas, procedimientos y políticas internas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento, buen funcionamiento, conservación y uso seguro de los equipos médicos. Responsabilidades del puesto: •Realizar el mantenimiento correctivo del parque tecnológico de equipos médicos, de acuerdo con la demanda, con base en manuales de servicio, esquemas eléctricos y procedimientos internos, ajustando y corrigiendo las no conformidades encontradas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento de los equipos. •Monitorear y controlar el desempeño de los servicios de mantenimiento de equipos médicos, realizados por los prestadores de servicios, con el fin de evaluar y validar técnicamente los presupuestos recibidos y la calidad del servicio prestado. •Recibir, verificar la documentación, inspeccionar y probar equipos nuevos y externos en consignación, arrendamiento, préstamo, devolución y demostración con el fin de garantizar el cumplimiento y el pleno funcionamiento de los equipos. •Registrar en las órdenes de servicio, en el software de gestión, todas las actividades realizadas, informando los detalles del servicio realizado, tales como: los costos involucrados, material y mano de obra utilizados, con el objetivo del control de los procedimientos realizados; •Realizar rondas técnicas, para el control del parque de equipos del hospital, con el fin de verificar el inventario de equipos en cada sector; •Supervisar y orientar los servicios prestados por los técnicos, pasantes y asistentes; •Mantener actualizados y organizados los documentos de las actividades técnicas, practicando la mejora continua •Mantener contacto con representantes y proveedores de equipos médicos hospitalarios, ejecutando cuando sea necesario presupuesto y compras de repuestos, consumibles y herramientas de trabajo; •Recibir e instalar nuevos equipos, asegurando que cumplan con las normas y políticas internas; •Coadyuvar en el control de activos de ingeniería clínica a través del monitoreo de equipos que contaban con salida externa para mantenimiento, calibración y/o transferencia entre unidades, con el fin de mantener actualizado el inventario. •Asistir en la especificación técnica de piezas para su uso en mantenimiento y reserva de ingeniería clínica; •Realizar el control de la documentación de mantenimiento de los servicios y socios de terceros, asegurándose de que cumplen con las normas y políticas internas •Difundir el conocimiento de la Ingeniería Clínica, el funcionamiento de los equipos médicos y la realización de intervenciones técnicas con los compañeros de trabajo. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Ingeniería técnico Experiencia: 2 años Mantenimiento de equipos hospitalarios, equipos eléctricos y similares Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Puebla CONTACTO Correo: ivonne.alarcon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Técnico biomédico \| Tampico Objetivo General: Asegurar el seguimiento y ejecución de las actividades de mantenimiento, control y capacitación de los equipos médicos, en la unidad, de acuerdo con los manuales de servicio, normas, procedimientos y políticas internas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento, buen funcionamiento, conservación y uso seguro de los equipos médicos. Responsabilidades del puesto: •Realizar el mantenimiento correctivo del parque tecnológico de equipos médicos, de acuerdo con la demanda, con base en manuales de servicio, esquemas eléctricos y procedimientos internos, ajustando y corrigiendo las no conformidades encontradas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento de los equipos. •Monitorear y controlar el desempeño de los servicios de mantenimiento de equipos médicos, realizados por los prestadores de servicios, con el fin de evaluar y validar técnicamente los presupuestos recibidos y la calidad del servicio prestado. •Recibir, verificar la documentación, inspeccionar y probar equipos nuevos y externos en consignación, arrendamiento, préstamo, devolución y demostración con el fin de garantizar el cumplimiento y el pleno funcionamiento de los equipos. •Registrar en las órdenes de servicio, en el software de gestión, todas las actividades realizadas, informando los detalles del servicio realizado, tales como: los costos involucrados, material y mano de obra utilizados, con el objetivo del control de los procedimientos realizados; •Realizar rondas técnicas, para el control del parque de equipos del hospital, con el fin de verificar el inventario de equipos en cada sector; •Supervisar y orientar los servicios prestados por los técnicos, pasantes y asistentes; •Mantener actualizados y organizados los documentos de las actividades técnicas, practicando la mejora continua •Mantener contacto con representantes y proveedores de equipos médicos hospitalarios, ejecutando cuando sea necesario presupuesto y compras de repuestos, consumibles y herramientas de trabajo; •Recibir e instalar nuevos equipos, asegurando que cumplan con las normas y políticas internas; •Coadyuvar en el control de activos de ingeniería clínica a través del monitoreo de equipos que contaban con salida externa para mantenimiento, calibración y/o transferencia entre unidades, con el fin de mantener actualizado el inventario. •Asistir en la especificación técnica de piezas para su uso en mantenimiento y reserva de ingeniería clínica; •Realizar el control de la documentación de mantenimiento de los servicios y socios de terceros, asegurándose de que cumplen con las normas y políticas internas •Difundir el conocimiento de la Ingeniería Clínica, el funcionamiento de los equipos médicos y la realización de intervenciones técnicas con los compañeros de trabajo. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Ingeniería técnico Experiencia: 2 años Mantenimiento de equipos hospitalarios, equipos eléctricos y similares Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tampico CONTACTO Correo: gabino.delangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Técnico biomédico \| Los Cabos Objetivo General: Asegurar el seguimiento y ejecución de las actividades de mantenimiento, control y capacitación de los equipos médicos, en la unidad, de acuerdo con los manuales de servicio, normas, procedimientos y políticas internas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento, buen funcionamiento, conservación y uso seguro de los equipos médicos. Responsabilidades del puesto: •Realizar el mantenimiento correctivo del parque tecnológico de equipos médicos, de acuerdo con la demanda, con base en manuales de servicio, esquemas eléctricos y procedimientos internos, ajustando y corrigiendo las no conformidades encontradas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento de los equipos. •Monitorear y controlar el desempeño de los servicios de mantenimiento de equipos médicos, realizados por los prestadores de servicios, con el fin de evaluar y validar técnicamente los presupuestos recibidos y la calidad del servicio prestado. •Recibir, verificar la documentación, inspeccionar y probar equipos nuevos y externos en consignación, arrendamiento, préstamo, devolución y demostración con el fin de garantizar el cumplimiento y el pleno funcionamiento de los equipos. •Registrar en las órdenes de servicio, en el software de gestión, todas las actividades realizadas, informando los detalles del servicio realizado, tales como: los costos involucrados, material y mano de obra utilizados, con el objetivo del control de los procedimientos realizados; •Realizar rondas técnicas, para el control del parque de equipos del hospital, con el fin de verificar el inventario de equipos en cada sector; •Supervisar y orientar los servicios prestados por los técnicos, pasantes y asistentes; •Mantener actualizados y organizados los documentos de las actividades técnicas, practicando la mejora continua •Mantener contacto con representantes y proveedores de equipos médicos hospitalarios, ejecutando cuando sea necesario presupuesto y compras de repuestos, consumibles y herramientas de trabajo; •Recibir e instalar nuevos equipos, asegurando que cumplan con las normas y políticas internas; •Coadyuvar en el control de activos de ingeniería clínica a través del monitoreo de equipos que contaban con salida externa para mantenimiento, calibración y/o transferencia entre unidades, con el fin de mantener actualizado el inventario. •Asistir en la especificación técnica de piezas para su uso en mantenimiento y reserva de ingeniería clínica; •Realizar el control de la documentación de mantenimiento de los servicios y socios de terceros, asegurándose de que cumplen con las normas y políticas internas •Difundir el conocimiento de la Ingeniería Clínica, el funcionamiento de los equipos médicos y la realización de intervenciones técnicas con los compañeros de trabajo. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Ingeniería técnico Experiencia: 2 años Mantenimiento de equipos hospitalarios, equipos eléctricos y similares Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: H+ Los Cabos CONTACTO Correo: aide.romero@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Técnico biomédico \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Asegurar el seguimiento y ejecución de las actividades de mantenimiento, control y capacitación de los equipos médicos, en la unidad, de acuerdo con los manuales de servicio, normas, procedimientos y políticas internas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento, buen funcionamiento, conservación y uso seguro de los equipos médicos. Responsabilidades del puesto: •Realizar el mantenimiento correctivo del parque tecnológico de equipos médicos, de acuerdo con la demanda, con base en manuales de servicio, esquemas eléctricos y procedimientos internos, ajustando y corrigiendo las no conformidades encontradas, con el objetivo de contribuir al pleno funcionamiento de los equipos. •Monitorear y controlar el desempeño de los servicios de mantenimiento de equipos médicos, realizados por los prestadores de servicios, con el fin de evaluar y validar técnicamente los presupuestos recibidos y la calidad del servicio prestado. •Recibir, verificar la documentación, inspeccionar y probar equipos nuevos y externos en consignación, arrendamiento, préstamo, devolución y demostración con el fin de garantizar el cumplimiento y el pleno funcionamiento de los equipos. •Registrar en las órdenes de servicio, en el software de gestión, todas las actividades realizadas, informando los detalles del servicio realizado, tales como: los costos involucrados, material y mano de obra utilizados, con el objetivo del control de los procedimientos realizados; •Realizar rondas técnicas, para el control del parque de equipos del hospital, con el fin de verificar el inventario de equipos en cada sector; •Supervisar y orientar los servicios prestados por los técnicos, pasantes y asistentes; •Mantener actualizados y organizados los documentos de las actividades técnicas, practicando la mejora continua •Mantener contacto con representantes y proveedores de equipos médicos hospitalarios, ejecutando cuando sea necesario presupuesto y compras de repuestos, consumibles y herramientas de trabajo; •Recibir e instalar nuevos equipos, asegurando que cumplan con las normas y políticas internas; •Coadyuvar en el control de activos de ingeniería clínica a través del monitoreo de equipos que contaban con salida externa para mantenimiento, calibración y/o transferencia entre unidades, con el fin de mantener actualizado el inventario. •Asistir en la especificación técnica de piezas para su uso en mantenimiento y reserva de ingeniería clínica; •Realizar el control de la documentación de mantenimiento de los servicios y socios de terceros, asegurándose de que cumplen con las normas y políticas internas •Difundir el conocimiento de la Ingeniería Clínica, el funcionamiento de los equipos médicos y la realización de intervenciones técnicas con los compañeros de trabajo. •Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación asignada Escolaridad: Ingeniería técnico Experiencia: 2años Mantenimiento de equipos hospitalarios, equipos eléctricos y similares Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Administrador de personal \| Celaya Objetivo General: Coordinar el cálculo de la nóminas normales y especiales, asegurando el pago en tiempo y forma, Determinación correcta de las cargas patronales ante dependencias de IMSS, INFONAVIT, FONACOT e ISN, así como apoyar en los procesos de Capital Humano. Responsabilidades del puesto: •Realiza contratación de empleados autorizados. •Elabora Finiquitos de empleados y/o Liquidaciones. •Ingresa pagos variables en las nóminas debidamente autorizados. •Elabora el cálculo de las nóminas normales y especiales asegurando los pagos en tiempo y forma. •Asigna tarjetas de vales de despensa, genera layout para carga de Vales de despensa. •Elabora reportes de nómina, correctos en tiempo y forma. •Elabora reporte de cifras de pago de Nominas y firma como: Elaboro. •Realiza envió y validación de movimientos al IDSE (Altas, Bajas, Cambios de Salario)., en tiempo y forma. •Realiza el cálculo y validación de los salarios variables bimestrales para el IMSS. •Determinación correcta de los pagos gubernamentales (IMSS, INFONAVIT, FONACOT, ISN, RTP) •Apoyo en actividades de la Unidad Hospitalaria. •Apoyar a la jefatura de capital humano en actividades del departamento según carga de trabajo. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Nominas Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Celaya CONTACTO Correo: montserrat.rodriguez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Jefe de compras \| Tijuana Objetivo General: Satisfacer oportunamente las demandas de insumos, medicamentos y equipos de la Unidad Hospitalaria con el fin de contar con los recursos materiales necesarios para la atención de calidad de nuestros pacientes, asegurándose de dar cumplimiento a los procedimientos establecidos por la institución. Responsabilidades del puesto: •Abastecimiento oportuno de materiales, Insumos Hospitalarios y Medicamentos •Cumplimiento de políticas y Procedimientos. •Compra oportuna de las solicitudes de acuerdo con el ciclo de Control de Egresos •Solicitud y seguimiento a la compra de materiales a vistas •Promover el uso del Manual de procedimientos de Compras para que sea considerado como un instrumento de uso permanente con las áreas involucradas en el proceso. •Registro de materiales e Insumos en el catálogo de artículos bajo la supervisión de Compras Corporativo. •Mantener el catálogo de Proveedores actualizado como lo establece el Manual de Compras – Revisión anual •Solicitar al Proveedor la documentación necesaria tanto para su alta en el Sistema como para la integración física y electrónica de su expediente como proveedor autorizado. •Recepción de requisiciones de compra de las diferentes áreas para iniciar el proceso de compras. •Enviar solicitud de cotización a Proveedores (3 cotizaciones como mínimo). Omitir esta función en materiales en consigna, precios de convenio o contrato de exclusividad pactados con Proveedores a través del Corporativo. •Recibir cotización de Proveedores vía electrónica realizando comparativo de precios y seleccionando al Proveedor bajo los siguientes criterios: Calidad, Tiempo de entrega, Servicio y Precio. •Elaboración y envío de órdenes de compra al proveedor el mismo día de su autorización, en caso de alguna contrariedad en el proceso de compras avisar al área correspondiente. •Enviar órdenes de compra a Proveedores vía electrónica y dar seguimiento a la misma hasta su surtimiento. •Seguimiento y solución a faltantes y/o devoluciones del producto. •Evaluación anual a todos los Proveedores Corporativos y a proveedores Locales evaluar una muestra representativa. •Dar seguimiento a las devoluciones y/o garantías de artículos según sea el caso. •Seguimiento oportuno para la adquisición de artículos faltantes. •Resguardo de Contratos de Proveedores Corporativos en forma eficiente y auditable tanto en electrónico como en físico. •Retroalimentación continua a usuarios acerca de estatus, tiempos de entrega y/o back orders •Análisis y seguimiento a los incrementos de precios •Dirigir, apoyar y supervisar al personal a su cargo en todas las funciones operativas inherentes al proceso de compras. •Dar cumplimiento a las políticas y procedimiento del manual de compras. • Conocer y aplicar los procedimientos y políticas del hospital. •Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. •Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. •Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. •Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 5 años Compras Hospitalarias, materiales, medicamentos y equipamiento Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Supervisor de enfermería \| Guadalajara Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad y seguridad del paciente. Supervisar al personal de enfermería para el cuidado del paciente, con el propósito de mantener los mejores estándares de calidad según los procedimientos y políticas generales del Hospital MAC. Definir en coordinación con el equipo multidisciplinario los procesos de trabajo relacionados con la organización, administración del personal, reglamentación, indicadores y mejoras del servicio asignado. Responsabilidades del puesto: • Elaborar y ejecutar planes de trabajo en colaboración con jefatura de enfermería, alineados a los objetivos institucionales. • Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. • Implementar y seguir las medidas para apoyar las metas que garanticen la seguridad del paciente . • Controlar inventarios de insumos y medicamentos a su cargo • Verificar la aplicación de las buenas prácticas de enfermería en la atención del paciente • Resolver quejas y comentarios de los clientes internos y externos • Asegurar la cobertura de personal de acuerdo a estándares específicos de atención a pacientes • Acatar las buenas prácticas fundamentadas para a la atención de los pacientes •Medir y reportar de indicadores de enfermería •Colaborar en la medición de indicadores de calidad •Realizar de manera diaria reporte de cuantitativos •Evaluación de desempeño de la plantilla a su cargo Escolaridad: Licenciatura Experiencia: Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Guadalajara CONTACTO Correo: alejandrina.sandoval@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Supervisor de enfermería \| Tampico Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad y seguridad del paciente. Supervisar al personal de enfermería para el cuidado del paciente, con el propósito de mantener los mejores estándares de calidad según los procedimientos y políticas generales del Hospital MAC. Definir en coordinación con el equipo multidisciplinario los procesos de trabajo relacionados con la organización, administración del personal, reglamentación, indicadores y mejoras del servicio asignado. Responsabilidades del puesto: • Elaborar y ejecutar planes de trabajo en colaboración con jefatura de enfermería, alineados a los objetivos institucionales. • Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. • Implementar y seguir las medidas para apoyar las metas que garanticen la seguridad del paciente . • Controlar inventarios de insumos y medicamentos a su cargo • Verificar la aplicación de las buenas prácticas de enfermería en la atención del paciente • Resolver quejas y comentarios de los clientes internos y externos • Asegurar la cobertura de personal de acuerdo a estándares específicos de atención a pacientes • Acatar las buenas prácticas fundamentadas para a la atención de los pacientes •Medir y reportar de indicadores de enfermería •Colaborar en la medición de indicadores de calidad •Realizar de manera diaria reporte de cuantitativos •Evaluación de desempeño de la plantilla a su cargo Escolaridad: Licenciatura Experiencia: Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tampico CONTACTO Correo: gabino.delangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Supervisor de enfermería \| MediMac Ecatepec Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad y seguridad del paciente. Supervisar al personal de enfermería para el cuidado del paciente, con el propósito de mantener los mejores estándares de calidad según los procedimientos y políticas generales del Hospital MAC. Definir en coordinación con el equipo multidisciplinario los procesos de trabajo relacionados con la organización, administración del personal, reglamentación, indicadores y mejoras del servicio asignado. Responsabilidades del puesto: • Elaborar y ejecutar planes de trabajo en colaboración con jefatura de enfermería, alineados a los objetivos institucionales. • Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. • Implementar y seguir las medidas para apoyar las metas que garanticen la seguridad del paciente . • Controlar inventarios de insumos y medicamentos a su cargo • Verificar la aplicación de las buenas prácticas de enfermería en la atención del paciente • Resolver quejas y comentarios de los clientes internos y externos • Asegurar la cobertura de personal de acuerdo a estándares específicos de atención a pacientes • Acatar las buenas prácticas fundamentadas para a la atención de los pacientes •Medir y reportar de indicadores de enfermería •Colaborar en la medición de indicadores de calidad •Realizar de manera diaria reporte de cuantitativos •Evaluación de desempeño de la plantilla a su cargo Escolaridad: Licenciatura Experiencia: Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Ecatepec CONTACTO Correo: dianalaura.navarrovargas@ecatepec.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Supervisor de enfermería \| MediMac Cuemanco Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad y seguridad del paciente. Supervisar al personal de enfermería para el cuidado del paciente, con el propósito de mantener los mejores estándares de calidad según los procedimientos y políticas generales del Hospital MAC. Definir en coordinación con el equipo multidisciplinario los procesos de trabajo relacionados con la organización, administración del personal, reglamentación, indicadores y mejoras del servicio asignado. Responsabilidades del puesto: • Elaborar y ejecutar planes de trabajo en colaboración con jefatura de enfermería, alineados a los objetivos institucionales. • Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. • Implementar y seguir las medidas para apoyar las metas que garanticen la seguridad del paciente . • Controlar inventarios de insumos y medicamentos a su cargo • Verificar la aplicación de las buenas prácticas de enfermería en la atención del paciente • Resolver quejas y comentarios de los clientes internos y externos • Asegurar la cobertura de personal de acuerdo a estándares específicos de atención a pacientes • Acatar las buenas prácticas fundamentadas para a la atención de los pacientes •Medir y reportar de indicadores de enfermería •Colaborar en la medición de indicadores de calidad •Realizar de manera diaria reporte de cuantitativos •Evaluación de desempeño de la plantilla a su cargo Escolaridad: Licenciatura Experiencia: Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Supervisor de enfermería \| Tijuana Objetivo General: Supervisar, implantar y operar un Sistema de Calidad y seguridad del paciente. Supervisar al personal de enfermería para el cuidado del paciente, con el propósito de mantener los mejores estándares de calidad según los procedimientos y políticas generales del Hospital MAC. Definir en coordinación con el equipo multidisciplinario los procesos de trabajo relacionados con la organización, administración del personal, reglamentación, indicadores y mejoras del servicio asignado. Responsabilidades del puesto: • Elaborar y ejecutar planes de trabajo en colaboración con jefatura de enfermería, alineados a los objetivos institucionales. • Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con base en los planes de trabajo y mejores prácticas. • Implementar y seguir las medidas para apoyar las metas que garanticen la seguridad del paciente . • Controlar inventarios de insumos y medicamentos a su cargo • Verificar la aplicación de las buenas prácticas de enfermería en la atención del paciente • Resolver quejas y comentarios de los clientes internos y externos • Asegurar la cobertura de personal de acuerdo a estándares específicos de atención a pacientes • Acatar las buenas prácticas fundamentadas para a la atención de los pacientes •Medir y reportar de indicadores de enfermería •Colaborar en la medición de indicadores de calidad •Realizar de manera diaria reporte de cuantitativos •Evaluación de desempeño de la plantilla a su cargo Escolaridad: Licenciatura Experiencia: Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: brandon.hernandez@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Gerente de enfermería \| Mexicali Objetivo General: Dirigir, asesorar y gestionar la implementación del modelo de atención de enfermería MAC, que permita garantizar el cuidado profesional, óptimo y seguro de nuestros clientes, acorde con la misión y visión de hospitales MAC en los ámbitos del cuidado científico y humano; a través del desarrollo y formación educativa de talento humano. Responsabilidades del puesto: • Elaborar la matriz de riesgos del departamento de enfermería de manera anual. • Hacer análisis y revisión junto con capital humano del requerimiento del personal según los indicadores enfermera-paciente. • Elaborar el cálculo de plantilla ideal de enfermería acorde a perfiles de puesto y competencias del personal. • Elaborar el plan anual de trabajo de Enfermería • Verificar el cumplimiento de políticas, reglamentos y normativa oficial e institucional vigentes establecidos para el área de enfermería. • Planificar y ejercer de manera eficiente los presupuestos asignados al departamento. • Elaborar y dar seguimiento al plan anual de adquisiciones de materiales y servicios del departamento de enfermería, para asegurar los insumos necesarios para el desarrollo de las actividades derivadas del cuidado enfermero. • Participar con los diferentes comités, a fin de emitir aportaciones en el ámbito de competencia para la mejora o reingeniería de los procesos. • Establecer junto con el departamento de calidad los indicadores de atención del paciente y garantizar su seguimiento. • Dirigir la implementación del Modelo de Atención de Enfermería Mac en la unidad hospitalaria. • Asesorar la elaboración y actualización de los manuales, políticas y procedimientos del área de enfermería, según aplique en su unidad hospitalaria. • Evaluar el desempeño de mandos medios a su cargo, para detectar áreas de oportunidad y fortalezas. • Colaborar en el desarrollo de competencias y aptitudes del personal de enfermería partiendo del análisis de las evaluaciones de desempeño. • Analizar los indicadores de calidad y seguridad del paciente, para conocer el nivel de cumplimiento y establecer estrategias de mejora. • Asegurar que se difundan y promuevan las políticas internas asegurando la calidad de los servicios. • Elaborar un plan de contingencia en conjunto con la dirección general, para responder ante una escasez de recurso y/o emergencia asegurando la atención en la unidad hospitalaria Escolaridad: Licenciatura en Enfermería y Obstetricia (Indispensable título y cedula) Experiencia: 4 años Jefatura y/o supervisión de enfermería, enseñanza en enfermería. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mexicali CONTACTO Correo: sebastian.cota@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de cocina \| Aguascalientes Sur Objetivo General: Elaborar previas y apoyar en la elaboración de los alimentos, así como mantener la limpieza, acorde a los procedimientos y manuales para asegurar la inocuidad de los alimentos. Responsabilidades del puesto: • Cumplir con los procedimientos, actividades y políticas establecidas. • Anticipar la elaboración de previas o producción requerida para la preparación de alimentos. • Preparar alimentos asegurando la correcta manipulación y garantizando la inocuidad de los mismos. • Realizar el montaje de las charolas para dietas de pacientes, de acuerdo con el plating guide establecido. • Realizar y mantener la limpieza y desinfección general del área y equipos • Registrar temperaturas de alimentos y procesos en los formatos establecidos. • Cumplir con las correctas prácticas de manipulación de alimentos: dietas, comandas de cafetería y platillos para médicos. • Elaborar los platillos acorde a las indicaciones del jefe de nutrición y supervisor, garantizando la correcta presentación de los mismos acorde a la guía de platillo o indicaciones previas • Acomodar en su charola las dietas de los pacientes identificando en la tarjeta los datos correctos del paciente. • Reportar falla de equipos y/o instalaciones al supervisor o mantenimiento para su reparación. • Apoyar en el mantenimiento de orden y limpieza de estancia médica en lo que refiere a alimentos. (en las unidades que no exista la figura de mesero) • Entregar y recoger las charolas de las habitaciones, estancia de médicos o solicitudes especiales. • Entregar las colaciones para pacientes en el área de urgencias • Realizar el correcto acomodo y limpieza dentro de almacenes, equipos fríos y cocina, aplicando el sistema PEPS • Lavar y desinfectar correctamente la fruta y verdura, resguardándola en el lugar identificado. • Cumplir con las metas internacionales de seguridad del paciente, 1) identificación correcta del paciente, 2) Indicaciones verbales y telefónicas, 5) Higiene de manos • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten • Seguir los objetivos, políticas y procedimientos de trabajo de su área. • Seguir las normas de higiene de alimentos acorde a la normativa establecida. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Sur CONTACTO Correo: irma.garcia@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de cocina \| Mexicali Objetivo General: Elaborar previas y apoyar en la elaboración de los alimentos, así como mantener la limpieza, acorde a los procedimientos y manuales para asegurar la inocuidad de los alimentos. Responsabilidades del puesto: • Cumplir con los procedimientos, actividades y políticas establecidas. • Anticipar la elaboración de previas o producción requerida para la preparación de alimentos. • Preparar alimentos asegurando la correcta manipulación y garantizando la inocuidad de los mismos. • Realizar el montaje de las charolas para dietas de pacientes, de acuerdo con el plating guide establecido. • Realizar y mantener la limpieza y desinfección general del área y equipos • Registrar temperaturas de alimentos y procesos en los formatos establecidos. • Cumplir con las correctas prácticas de manipulación de alimentos: dietas, comandas de cafetería y platillos para médicos. • Elaborar los platillos acorde a las indicaciones del jefe de nutrición y supervisor, garantizando la correcta presentación de los mismos acorde a la guía de platillo o indicaciones previas • Acomodar en su charola las dietas de los pacientes identificando en la tarjeta los datos correctos del paciente. • Reportar falla de equipos y/o instalaciones al supervisor o mantenimiento para su reparación. • Apoyar en el mantenimiento de orden y limpieza de estancia médica en lo que refiere a alimentos. (en las unidades que no exista la figura de mesero) • Entregar y recoger las charolas de las habitaciones, estancia de médicos o solicitudes especiales. • Entregar las colaciones para pacientes en el área de urgencias • Realizar el correcto acomodo y limpieza dentro de almacenes, equipos fríos y cocina, aplicando el sistema PEPS • Lavar y desinfectar correctamente la fruta y verdura, resguardándola en el lugar identificado. • Cumplir con las metas internacionales de seguridad del paciente, 1) identificación correcta del paciente, 2) Indicaciones verbales y telefónicas, 5) Higiene de manos • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten • Seguir los objetivos, políticas y procedimientos de trabajo de su área. • Seguir las normas de higiene de alimentos acorde a la normativa establecida. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mexicali CONTACTO Correo: sebastian.cota@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de cocina \| Los Mochis Objetivo General: Elaborar previas y apoyar en la elaboración de los alimentos, así como mantener la limpieza, acorde a los procedimientos y manuales para asegurar la inocuidad de los alimentos. Responsabilidades del puesto: • Cumplir con los procedimientos, actividades y políticas establecidas. • Anticipar la elaboración de previas o producción requerida para la preparación de alimentos. • Preparar alimentos asegurando la correcta manipulación y garantizando la inocuidad de los mismos. • Realizar el montaje de las charolas para dietas de pacientes, de acuerdo con el plating guide establecido. • Realizar y mantener la limpieza y desinfección general del área y equipos • Registrar temperaturas de alimentos y procesos en los formatos establecidos. • Cumplir con las correctas prácticas de manipulación de alimentos: dietas, comandas de cafetería y platillos para médicos. • Elaborar los platillos acorde a las indicaciones del jefe de nutrición y supervisor, garantizando la correcta presentación de los mismos acorde a la guía de platillo o indicaciones previas • Acomodar en su charola las dietas de los pacientes identificando en la tarjeta los datos correctos del paciente. • Reportar falla de equipos y/o instalaciones al supervisor o mantenimiento para su reparación. • Apoyar en el mantenimiento de orden y limpieza de estancia médica en lo que refiere a alimentos. (en las unidades que no exista la figura de mesero) • Entregar y recoger las charolas de las habitaciones, estancia de médicos o solicitudes especiales. • Entregar las colaciones para pacientes en el área de urgencias • Realizar el correcto acomodo y limpieza dentro de almacenes, equipos fríos y cocina, aplicando el sistema PEPS • Lavar y desinfectar correctamente la fruta y verdura, resguardándola en el lugar identificado. • Cumplir con las metas internacionales de seguridad del paciente, 1) identificación correcta del paciente, 2) Indicaciones verbales y telefónicas, 5) Higiene de manos • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten • Seguir los objetivos, políticas y procedimientos de trabajo de su área. • Seguir las normas de higiene de alimentos acorde a la normativa establecida. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de cocina \| Periférico Sur Objetivo General: Elaborar previas y apoyar en la elaboración de los alimentos, así como mantener la limpieza, acorde a los procedimientos y manuales para asegurar la inocuidad de los alimentos. Responsabilidades del puesto: • Cumplir con los procedimientos, actividades y políticas establecidas. • Anticipar la elaboración de previas o producción requerida para la preparación de alimentos. • Preparar alimentos asegurando la correcta manipulación y garantizando la inocuidad de los mismos. • Realizar el montaje de las charolas para dietas de pacientes, de acuerdo con el plating guide establecido. • Realizar y mantener la limpieza y desinfección general del área y equipos • Registrar temperaturas de alimentos y procesos en los formatos establecidos. • Cumplir con las correctas prácticas de manipulación de alimentos: dietas, comandas de cafetería y platillos para médicos. • Elaborar los platillos acorde a las indicaciones del jefe de nutrición y supervisor, garantizando la correcta presentación de los mismos acorde a la guía de platillo o indicaciones previas • Acomodar en su charola las dietas de los pacientes identificando en la tarjeta los datos correctos del paciente. • Reportar falla de equipos y/o instalaciones al supervisor o mantenimiento para su reparación. • Apoyar en el mantenimiento de orden y limpieza de estancia médica en lo que refiere a alimentos. (en las unidades que no exista la figura de mesero) • Entregar y recoger las charolas de las habitaciones, estancia de médicos o solicitudes especiales. • Entregar las colaciones para pacientes en el área de urgencias • Realizar el correcto acomodo y limpieza dentro de almacenes, equipos fríos y cocina, aplicando el sistema PEPS • Lavar y desinfectar correctamente la fruta y verdura, resguardándola en el lugar identificado. • Cumplir con las metas internacionales de seguridad del paciente, 1) identificación correcta del paciente, 2) Indicaciones verbales y telefónicas, 5) Higiene de manos • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten • Seguir los objetivos, políticas y procedimientos de trabajo de su área. • Seguir las normas de higiene de alimentos acorde a la normativa establecida. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de cocina \| Tijuana Objetivo General: Elaborar previas y apoyar en la elaboración de los alimentos, así como mantener la limpieza, acorde a los procedimientos y manuales para asegurar la inocuidad de los alimentos. Responsabilidades del puesto: Cumplir con los procedimientos, actividades y políticas establecidas. • Anticipar la elaboración de previas o producción requerida para la preparación de alimentos. • Preparar alimentos asegurando la correcta manipulación y garantizando la inocuidad de los mismos. • Realizar el montaje de las charolas para dietas de pacientes, de acuerdo con el plating guide establecido. • Realizar y mantener la limpieza y desinfección general del área y equipos • Registrar temperaturas de alimentos y procesos en los formatos establecidos. • Cumplir con las correctas prácticas de manipulación de alimentos: dietas, comandas de cafetería y platillos para médicos. • Elaborar los platillos acorde a las indicaciones del jefe de nutrición y supervisor, garantizando la correcta presentación de los mismos acorde a la guía de platillo o indicaciones previas • Acomodar en su charola las dietas de los pacientes identificando en la tarjeta los datos correctos del paciente. • Reportar falla de equipos y/o instalaciones al supervisor o mantenimiento para su reparación. • Apoyar en el mantenimiento de orden y limpieza de estancia médica en lo que refiere a alimentos. (en las unidades que no exista la figura de mesero) • Entregar y recoger las charolas de las habitaciones, estancia de médicos o solicitudes especiales. • Entregar las colaciones para pacientes en el área de urgencias • Realizar el correcto acomodo y limpieza dentro de almacenes, equipos fríos y cocina, aplicando el sistema PEPS • Lavar y desinfectar correctamente la fruta y verdura, resguardándola en el lugar identificado. • Cumplir con las metas internacionales de seguridad del paciente, 1) identificación correcta del paciente, 2) Indicaciones verbales y telefónicas, 5) Higiene de manos • Atender de forma oportuna y dar solución a los eventos adversos que se presenten • Seguir los objetivos, políticas y procedimientos de trabajo de su área. • Seguir las normas de higiene de alimentos acorde a la normativa establecida. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los simulacros, códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en la capacitación de Seguridad del paciente. • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tijuana CONTACTO Correo: stephanie.diaz@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Aguascalientes Norte Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Aguascalientes Nte CONTACTO Correo: paulina.rendon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Mexicali Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mexicali CONTACTO Correo: sebastian.cota@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Los Mochis Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Mochis CONTACTO Correo: miriam.gastelum@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Periférico Sur Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Periférico Sur CONTACTO Correo: eva.rangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 14-01-2025 Auxiliar de intendencia \| Tampico Objetivo General: Realizar la limpieza y desinfección del mobiliario e instalaciones físicas de cada área del Hospital, mediante el uso de técnicas y material de limpieza con la finalidad de mantener en óptimas condiciones de higiene y desinfección que garanticen la seguridad de los pacientes y público en general. Responsabilidades del puesto: • Realizar y mantener la limpieza de las áreas asignadas, cumpliendo los procesos y políticas establecidas. • Hacer uso correcto de los químicos, respetando las indicaciones del proveedor. • Registrar las limpiezas realizadas en las bitácoras correspondientes. • Hacer uso de los insumos proporcionados de manera responsable y correcta. • Manejar adecuadamente los residuos hospitalarios (basura general y RPBI) • Realizar la entrega-recepción de turno, revisando pendientes de limpieza. • Solicitar al inicio del turno material y productos de limpieza. • Trasladar la ropa sucia a lavandería, utilizando su equipo de protección personal • Mantener comunicación con el personal de mantenimiento para la reparación de accesorios (buro, sillones, etc.) o servicios (agua, luz, etc.) e instalaciones. • Mantener comunicación con las diferentes áreas para el cumplimiento de todas sus actividades. • Apoyar al área de lavandería en caso de que la operación lo requiera. • Asistir a los cursos de capacitación que el hospital determine. • Participar activamente en los códigos de emergencia, brigadas del Sistema de Seguridad de las Instalaciones y simulacros programados. • Participar en La capacitación de Seguridad del paciente • Desarrollar todas aquellas funciones inherentes al área de su competencia. Escolaridad: Secundaria Experiencia: 1 año Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Tampico CONTACTO Correo: gabino.delangel@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Técnico en integraciones de software \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Es responsable de diseñar, desarrollar y gestionar soluciones que permitan la comunicación e integración entre sistemas y aplicaciones diversas dentro de la empresa. Este rol se enfoca en asegurar que los sistemas de la organización trabajen juntos de manera eficaz, optimizando el flujo de datos entre ellos y garantizando su compatibilidad. Colaborando estrechamente con desarrolladores, arquitectos de sistemas y otros departamentos para implementar soluciones de interoperabilidad que soporten la operatividad y escalabilidad de la infraestructura de TI. Responsabilidades del puesto: Asegurar que los sistemas y aplicaciones de la organización funcionen de manera integrada, brindando continuidad y optimización en la comunicación y transferencia de datos dentro de la infraestructura Monitorear el funcionamiento de las integraciones y responder a incidentes o fallos de comunicación entre sistemas. Ejecutar y mantener procesos de actualización y optimización en las interfaces de comunicación Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 2 años Experiencia en roles de integración de sistemas o interoperabilidad 2 años Experiencia en diseño y gestión de APIs, servicios web (REST/SOAP) y plataformas de middleware *Conocimientos especiales* Conocimientos técnicos Conocimiento en desarrollo y gestión de APIs RESTful y SOAP, así como en servicios web. Familiaridad con protocolos de comunicación y transferencia de datos (HTTP, FTP, MQTT, etc.). Conocimientos en bases de datos y SQL, así como en herramientas ETL (extracción, transformación y carga de datos). Experiencia en gestión de autenticación y autorización (OAuth, JWT) para integraciones seguras Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Químico Farmacobiólogo \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Ser el Especialista con enfoque clínico-informático responsable de la construcción, la implementación, soporte a usuarios y el mantenimiento continuo de aplicaciones específicas relacionadas con farmacias, sistemas de información clínica y sistemas, software y hardware informáticos de farmacias, todo esto para mejorar la eficacia y la eficiencia de la prestación de servicios de farmacia y la atención al paciente. Responsabilidades del puesto: Capacitación, Atención y Soporte a Usuarios de los sistemas relacionados con la Farmacia Hospitalaria. Seguimiento a Reportes de Fallas y defectos, así como propuestas, implementación y desarrollo de Mejoras de los sistemas clínicos desde la perspectiva Farmacológica. Mantenimiento de Registros, Configuraciones, Reglas, Parámetros e Integridad de Datos dentro de los sistemas clínicos. Planeación y Ejecución en los Procesos regulares y extraordinarios de Implementación de Desarrollos y Tecnologias relacionadas a la Farmacia Informática Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 1 o 2 años Calidad y Procesos, Sistemas de Gestión de Calidad en Hospitales, Control Documental. Deseable: Auditorias del Consejo de Salubridad General, ISO 9001:2015. *Conocimientos especiales* Normativa de expediente clínico. Conocimiento de la terminología médica. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Coordinador de procesos de mejora continua \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Documentar las políticas y procedimientos administrativos que aseguren una operación eficiente, con controles internos adecuados y promoviendo la mejora continua de los servicios hospitalarios. Responsabilidades del puesto: 1.-Levantamiento de información. 2.-Mapeo de procesos. 3.-Documentar las políticas y procedimientos administrativos de forma clara y precisa. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 3 años Capacidad organizativa, comunicación asertiva, responsabilidad, trabajo en equipo, trabajo bajo presión, elaboración de manuales de políticas y procedimientos y administración del tiempo. *Conocimientos especiales* Elaboración de manuales de políticas y procedimientos, diseño de flujogramas de procesos. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Coordinador de procesos de calidad \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Gestionar la estandarización de procesos de Calidad con enfoque clínico tanto en Corporativo, Unidades Hospitalarias, adquisiciones y aperturas por medio de un Sistema Documental estructurado, actualizado en tiempo, forma y de fácil acceso para consulta de todo el personal de la organización. Responsabilidades del puesto: 1.-Levantamiento de información. 2.-Mapeo de procesos. 3.-Documentar los procesos clínicos de forma clara y precisa de acuerdo al proceso de control documental establecido para hospitales MAC. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 1 o 2 años Calidad y procesos, sistemas de gestión de calidad en hospitales, control documental Deseable: Auditorias del Consejo de Salubridad General, ISO 9001:2015. *Conocimientos especiales* Sistemas de gestión de calidad, mapeo y documentación de procesos ***Deseable: Estándares de certificación hospitalaria Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Administrador de base de datos \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Administración, optimización y mantenimiento de las bases de datos, gestión de información utilizada principalmente en el sector de la salud. Este puesto implica asegurar la disponibilidad, integridad y seguridad de los datos dentro de los entornos TASY, realizar respaldos regulares, gestionar el rendimiento de las bases de datos y proporcionar soporte a los usuarios y otros equipos de TI. También participa en la planificación, implementación de mejoras y gestión de actualizaciones del sistema de bases de datos. Responsabilidades del puesto: Administración, mantenimiento y optimización de la base de datos del sistema TASY, asegurando su rendimiento, disponibilidad y seguridad. Monitoreo, optimización de consultas, respaldo de datos y solución de problemas técnicos, trabajando en estrecha colaboración con el equipo de TI y el área de salud para asegurar que el sistema TASY funcione de manera eficiente Participar en la implementación de mejoras y actualizaciones de la plataforma para brindar soporte a los procesos hospitalarios y de salud. Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 2 años Experiencia en administración de bases de datos, preferentemente en entornos TASY o sistemas relacionados con el sector salud. Experiencia en la gestión de bases de datos SQL y/o NoSQL *Conocimientos especiales* Conocimientos Técnicos: •Dominio en administración de bases de datos relacionales (Oracle, SQL Server, MySQL). •Conocimientos en optimización de bases de datos y ajuste de rendimiento. •Familiaridad con prácticas de seguridad de bases de datos y normativas de privacidad de datos en el ámbito de la salud (HIPAA o normativas locales). Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Nutriólogo clínico \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Colabora con los equipos de operaciones con comunicación efectiva como intermediario entre áreas clínicas (enfermería y médicos) y áreas funcionales (cocina) para la evaluación, diagnóstico y tratamiento nutricional de los pacientes; planificación, desarrollo e implementación de procesos acorde a metas internacionales y requisitos establecidos por autoridades en materia de salubridad para la Gestión de dietas en coordinación con cocina y otros profesionales de la salud, diseñados para asegurar la dispensación efectiva y eficiente de dietas con enfoque integral en la evolución de la salud del paciente. Responsable de la revisión de indicaciones médicas para el diseño de menús y comunicación con cocina para gestión de insumos. Responsabilidades del puesto: Evaluación Nutricional: Realizar la valoración nutricional de los pacientes mediante entrevistas, exámenes físicos y revisión de historia clínica para detectar posibles problemas nutricionales o riesgos asociados a padecimientos, tratamientos y condiciones del paciente. Planificación de Menú cíclico: Elaborar planes de alimentación cíclicos según población considerando patologías del paciente (diabetes, insuficiencia renal, enfermedades cardiovasculares, etc.), en concordancia con las indicaciones médicas y disponibilidad de insumos para la elaboración de dietas (coordinación con cocina). Seguimiento de Pacientes: Realizar seguimiento continuo de los pacientes para evaluar su progreso, ajustando los planes nutricionales cuando sea necesario en función de los resultados clínicos y cambios en su condición, con notificación oportuna y registro en sistema. Evaluación Nutricional: Realizar la valoración nutricional de los pacientes mediante entrevistas, exámenes físicos y revisión de historia clínica para detectar posibles problemas nutricionales o riesgos asociados a padecimientos, tratamientos y condiciones del paciente. Planificación de Menú cíclico: Elaborar planes de alimentación cíclicos según población considerando patologías del paciente (diabetes, insuficiencia renal, enfermedades cardiovasculares, etc.), en concordancia con las indicaciones médicas y disponibilidad de insumos para la elaboración de dietas (coordinación con cocina). Seguimiento de Pacientes: Realizar seguimiento continuo de los pacientes para evaluar su progreso, ajustando los planes nutricionales cuando sea necesario en función de los resultados clínicos y cambios en su condición, con notificación oportuna y registro en sistema. Educación Nutricional: Proporcionar asesoría y educación a pacientes y familiares sobre hábitos alimenticios saludables, cuidados nutricionales y pautas dietéticas a seguir durante y después de la hospitalización. Colaboración Multidisciplinaria: Trabajar de manera coordinada con médicos, enfermeras, área de cocina y otros especialistas para asegurar un enfoque integral en la atención del paciente. Supervisión de la Preparación de Alimentos: Coordinarse con el equipo de cocina hospitalaria para garantizar que los menús y la preparación de los alimentos cumplan con los requisitos dietéticos establecidos y con las normativas de seguridad alimentaria. Capacitación: Elaboración y ejecución de capacitaciones a personal de cocina con enfoque en calidad y mejores prácticas para la elaboración de los alimentos y enfermería para reforzar tipos de dietas en función de población y reacciones alimentarias. Manejo de Casos Especiales: Brindar soporte nutricional en casos de pacientes con necesidades nutricionales complejas o con requerimientos terapéuticos especiales. Documentación: Llevar registro completo con las bases de datos asignados y entrega de indicadores establecidos por Dirección Médica Mantener actualizada el Tamizaje Nutricional. Registro en expediente clínico de los pacientes, resultados de evaluación y cambios en el tratamiento nutricional. Investigación y Actualización: Participar en proyectos de investigación nutricional y mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas en nutrición clínica. Reportes: Registro y seguimiento de de casuística de dietas por sector de atención que contemple, reacciones, alergias y tipo de dieta con distinción de población. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 1 o 2 años Calidad y Procesos, Sistemas de Gestión de Calidad en Hospitales, Control Documental. Deseable: Auditorias del Consejo de Salubridad General, ISO 9001:2015. *Conocimientos especiales* Normativa de expediente clínico. Conocimiento de la terminología médica. Análisis de datos e inteligencia de negocio Nutriólogo clínico. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 11-12-2024 Auxiliar de cuentas por pagar \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Registrar las facturas en sistema y programar los pagos en tiempo y forma Atender a los proveedores en relación con sus pagos. Responsabilidades del puesto: •Registrar las facturas en tiempo y forma de los proveedores •Registrar los reembolsos de los gastos de las cajas chicas •Realizar la conciliación de bancos egresos •Dar seguimiento al pasivo por recepción •Altas de proveedores Escolaridad: Pasante/ Licenciatura Experiencia: 5 años Contabilidad, cuentas por pagar Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Consultor SAP MM Compras Jr \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: El Consultor Junior MM (Gestión de Materiales) es responsable de apoyar en la implementación, configuración y mantenimiento de la solución SAP MM (Material Management) en las organizaciones. Este rol es fundamental en la gestión de procesos relacionados con la adquisición de materiales, control de inventarios y optimización de la cadena de suministro. Como parte del equipo de consultoría, el Consultor Junior MM trabajará directamente con clientes para comprender sus necesidades y brindar soporte en la mejora de sus procesos a través de SAP MM. Responsabilidades del puesto: Colaborar en el análisis de procesos de negocio, la configuración del sistema SAP MM y la formación de usuarios Colaborar en la personalización de funcionalidades de SAP MM para cumplir con los flujos de trabajo y necesidades del negocio. Asistir en las pruebas de funcionalidad y en la validación de los procesos implementados. Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 1 o 2 años- Experiencia en consultoría o trabajo con SAP MM, preferentemente en roles de soporte o implementaciones. 1 año- Conocimientos básicos en el módulo SAP MM, preferentemente en procesos de compras, gestión de inventarios y administración de materiales. Conocimientos especiales: Conocimientos técnicos: - Conocimiento básico de los procesos de negocio relacionados con la gestión de materiales (compras, inventarios, logística) - Familiaridad con el uso de SAP, especialmente el módulo MM, y comprensión de su integración con otros módulos como SD, WM y PP - Conocimientos de las funcionalidades estándar de SAP MM, como la creación de pedidos de compras gestión de proveedores y gestión de stick Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Consultor SAP MM Almacen Jr \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: El Consultor Junior MM (Gestión de Materiales) es responsable de apoyar en la implementación, configuración y mantenimiento de la solución SAP MM (Material Management) en las organizaciones. Este rol es fundamental en la gestión de procesos relacionados con la adquisición de materiales, control de inventarios y optimización de la cadena de suministro. Como parte del equipo de consultoría, el Consultor Junior MM trabajará directamente con clientes para comprender sus necesidades y brindar soporte en la mejora de sus procesos a través de SAP MM Responsabilidades del puesto: °- Colaborando en el análisis de procesos de negocio, la configuración del sistema SAP MM y la formación de usuarios °- Colaborar en la personalización de funcionalidades de SAP MM para cumplir con los flujos de trabajo y necesidades del negocio. °-Asistir en las pruebas de funcionalidad y en la validación de los procesos implementados. Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 1 o 2 años - experiencia en consultoría o trabajo con SAP MM, preferentemente en roles de soporte o implementaciones. 1 año- Conocimientos básicos en el módulo SAP MM, preferentemente en procesos de compras, gestión de inventarios y administración de materiales. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Consultor Jr SAP BASIS \| CORPORATIVO SANTA FE Objetivo General: Administración, operación y optimización de los sistemas SAP, asegurando que los entornos estén disponibles, seguros y actualizados. Su rol incluye la instalación, configuración, monitoreo y mantenimiento de los sistemas SAP en sus diversas versiones, así como el soporte en actualizaciones y mejoras del sistema. Además, colabora en la implementación de parches y en la resolución de problemas técnicos en SAP BASIS para mantener la estabilidad del sistema. Responsabilidades del puesto: >. Administración técnica y el mantenimiento de la infraestructura SAP, asegurando la disponibilidad, estabilidad y seguridad del sistema. >. Configuración, actualización, monitoreo y soporte de los sistemas SAP, incluyendo la resolución de problemas técnicos, la planificación de la capacidad del sistema y la implementación de mejoras Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 2 años. - Experiencia en administración de BASIS SAP Conocimientos especiales: Experiencia en la instalación, configuración y administración de entornos SAP. Conocimientos en sistemas operativos (Linux, Windows) y bases de datos (Oracle, SQL Server, HANA). Conocimientos en redes y configuración de servidores. Experiencia en el uso de herramientas de monitoreo y rendimiento de SAP Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Consultor Jr ABAP \| CORPORATIVO SANTA FE Objetivo General: El Desarrollador ABAP es responsable de diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y programas en el entorno SAP utilizando el lenguaje de programación ABAP. Su función incluye la personalización de módulos estándar de SAP, la creación de nuevas funcionalidades según los requisitos del negocio y la optimización de procesos dentro de la plataforma SAP. Trabaja en colaboración con consultores funcionales y otros equipos de TI para implementar soluciones que mejoren la eficiencia y cumplan con los estándares de la empresa. Responsabilidades del puesto: Creación, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones personalizadas en el sistema SAP mediante el lenguaje ABAP (Advanced Business Application Programming) Analizar las necesidades de los usuarios, desarrollar soluciones efectivas y garantizar que las aplicaciones SAP cumplan con los requisitos del negocio Colabora en la optimización de procesos y en la mejora del rendimiento de las aplicaciones SAP existentes, siguiendo las mejores prácticas de desarrollo y asegurando una implementación eficiente y segura. Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 2 años Experiencia en módulos SAP (por ejemplo, FI, CO, MM, SD Y HR) y en proyectos de implementación y personalización de SAP 2 años en experiencia en desarrollo ABAP Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Consultor Jr PS SAP BASIS \| CORPORATIVO SANTE FE Objetivo General: Administración, operación y optimización de los sistemas SAP, asegurando que los entornos estén disponibles, seguros y actualizados. Su rol incluye la instalación, configuración, monitoreo y mantenimiento de los sistemas SAP en sus diversas versiones, así como el soporte en actualizaciones y mejoras del sistema. Además, colabora en la implementación de parches y en la resolución de problemas técnicos en SAP BASIS para mantener la estabilidad del sistema. Responsabilidades del puesto: >.- Administración técnica y el mantenimiento de la infraestructura SAP, asegurando la disponibilidad, estabilidad y seguridad del sistema. >.- Configuración, actualización, monitoreo y soporte de los sistemas SAP, incluyendo la resolución de problemas técnicos, la planificación de la capacidad del sistema y la implementación de mejoras. Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 2 años en administración de BASIS SAP Conocimientos especiales: Experiencia en la instalación, configuración y administración de entornos SAP. Conocimientos en sistemas operativos (Linux, Windows) y bases de datos (Oracle, SQL Server, HANA). Conocimientos en redes y configuración de servidores. Experiencia en el uso de herramientas de monitoreo y rendimiento de SAP. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 ANALISTA DE CUENTAS HOSPITALARIAS \| MEDIMAC BOCA DEL RIO Objetivo General: Revisar la historia clínica y los cargos de la cuenta del paciente durante el período en que se encuentre hospitalizado en la unidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: • Revisión diaria del estado de la cuenta para garantizar que todas las cuentas de los pacientes en condiciones de alta médica tengan cargados los insumos utilizados y que tengan una validación final en el estado de su cuenta antes del alta hospitalaria. •De acuerdo con el censo de pacientes hospitalizados, verificar diariamente las liberaciones de materiales, medicamentos y estudios médicos cargados a las cuentas de los pacientes, validar de acuerdo con el reporte de consumo de sábana quirúrgica, cargos automáticos y remisiones de proveedor. •Detectar inconsistencias en sabana quirúrgica contra cargos en sistema, promover inclusiones necesarias. •Validar precios, porcentajes de descuento y descorches. •Realizar anulaciones de cargos, con previa validación y autorización de dirección general. •Formalizar las solicitudes vía correo electrónico si observan la necesidad de corrección inmediata de cuestiones pendientes en las áreas de enfermería, farmacia, admisión, seguros o autorizaciones. •Preparar una hoja de cálculo para registrar las inclusiones y exclusiones practicadas por cuenta, presentar el volumen, las repeticiones de deficiencia con el jefe local y presentar a los gerentes las áreas generadoras con el objetivo de mejorar los procesos. •Realizar una hoja de cálculo para el control de las cuentas auditadas por paciente para el control y análisis de la producción mensual. •Registro en sistema operativo los insumos especiales que no estén registrados en sistema (Proveedores Externos) •Informar precios de las rentas, materiales especiales de proveedores externos en caso de no existir el precio. •Recibir facturas, remisiones a los proveedores externos para el proceso de registro y digitalizar e integrar a la carpeta electrónica del paciente. Escolaridad: Licenciatura concluida con carta de pasante Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario. Conocimiento del manejo de clientes de aseguradora. Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos *CONOCIMIENTOS ESPECIALES* Capacidad para trabajar en equipo Tolerancia a la frustración Capacidad para comunicar y expresar pensamientos e ideas de manera competente Capacidad de ánalisis y resolución de problemas Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Boca de Rio CONTACTO Correo: capital.humano@bocadelrio.medicamac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 ANALISTA DE CUENTAS HOSPITALARIAS \| CUEMANCO Objetivo General: Revisar la historia clínica y los cargos de la cuenta del paciente durante el período en que se encuentre hospitalizado en la unidad hospitalaria. Responsabilidades del puesto: Revisión diaria del estado de la cuenta para garantizar que todas las cuentas de los pacientes en condiciones de alta médica tengan cargados los insumos utilizados y que tengan una validación final en el estado de su cuenta antes del alta hospitalaria. •De acuerdo con el censo de pacientes hospitalizados, verificar diariamente las liberaciones de materiales, medicamentos y estudios médicos cargados a las cuentas de los pacientes, validar de acuerdo con el reporte de consumo de sábana quirúrgica, cargos automáticos y remisiones de proveedor. •Detectar inconsistencias en sabana quirúrgica contra cargos en sistema, promover inclusiones necesarias. •Validar precios, porcentajes de descuento y descorches. •Realizar anulaciones de cargos, con previa validación y autorización de dirección general. •Formalizar las solicitudes vía correo electrónico si observan la necesidad de corrección inmediata de cuestiones pendientes en las áreas de enfermería, farmacia, admisión, seguros o autorizaciones. •Preparar una hoja de cálculo para registrar las inclusiones y exclusiones practicadas por cuenta, presentar el volumen, las repeticiones de deficiencia con el jefe local y presentar a los gerentes las áreas generadoras con el objetivo de mejorar los procesos. •Realizar una hoja de cálculo para el control de las cuentas auditadas por paciente para el control y análisis de la producción mensual. •Registro en sistema operativo los insumos especiales que no estén registrados en sistema (Proveedores Externos) •Informar precios de las rentas, materiales especiales de proveedores externos en caso de no existir el precio. •Recibir facturas, remisiones a los proveedores externos para el proceso de registro y digitalizar e integrar a la carpeta electrónica del paciente. Escolaridad: Licenciatura concluida con carta de pasante Experiencia: 2 años Atención a clientes ramo hospitalario. Conocimiento del manejo de clientes de aseguradora. Manejo de herramientas de oficina Manejo de indicadores operativos **Conocimientos especiales** Capacidad para trabajar en equipo. Tolerancia a la frustración. Capacidad para comunicar y expresar pensamientos e ideas de manera competente. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MediMAC Cuemánco CONTACTO Correo: xochitl.cruz@cuemanco.medicamac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 CONSULTOR Jr RE SAP \| CORPORATIVO SANTA FE Objetivo General: El Consultor Junior en SAP RE (Real Estate Management) será responsable de asistir en la implementación, configuración y soporte del módulo SAP RE para gestionar propiedades inmobiliarias, alquileres, contratos y procesos financieros relacionados. Este puesto está orientado a la colaboración en la configuración del sistema SAP RE, pruebas, análisis de requisitos y soporte a usuarios finales Responsabilidades del puesto: Asistir en la implementación, configuración y soporte del módulo SAP RE para la gestión de bienes inmuebles en proyectos Colaborar en la optimización de los procesos de gestión de propiedades, arrendamientos, contratos y transacciones inmobiliarias dentro de SAP. Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 1 o 2 años experiencia trabajando con SAP, preferentemente en el módulo RE (Real Estate Management) o en áreas relacionadas con la gestión de propiedades y activos inmobiliarios. 1 año Conocimiento básico de SAP RE, incluyendo la gestión de contratos de arrendamiento, propiedades y procesos financieros asociados Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Consultor Jr SD SAP \| CORPORATIVO SANTA FE Objetivo General: El Consultor Junior en SAP SD (Sales and Distribution) es responsable de apoyar la implementación, configuración y soporte de soluciones SAP dentro del módulo SD, enfocado en los procesos de ventas, distribución y gestión de pedidos de clientes. El Consultor Jr. SD trabajará en el análisis de los procesos del cliente, configuración del sistema, pruebas y capacitación de usuarios finales. Responsabilidades del puesto: Asistir en la implementación, configuración y soporte del módulo SD de SAP dentro de proyectos Apoyar el análisis de los procesos comerciales, la configuración del sistema SAP SD, la realización de pruebas, la capacitación de usuarios y la resolución de problemas Escolaridad: Ingeniería Experiencia: 1 o 2 años experiencia trabajando con SAP, preferentemente en el módulo SD o en áreas relacionadas con ventas, distribución y logística. 2 años Conocimiento básico del módulo SAP SD y sus procesos asociados como ventas, gestión de pedidos, entrega y facturación. 2 años Experiencia en la implementación, configuración o soporte de sistemas ERP, especialmente SAP, es un plus. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Analista QA Tester \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Ejecutar pruebas de calidad en aplicaciones de software y sistemas para garantizar que cumplan con los requisitos funcionales, técnicos y de desempeño antes de ser implementadas. Este rol incluye la planificación, diseño, ejecución y seguimiento de pruebas de software, así como la identificación y reporte de defectos para asegurar que los productos sean confiables, eficientes y cumplan con las expectativas de los usuarios finales. El Tester en TI trabaja estrechamente con equipos de desarrollo, análisis de negocio y otros testers para asegurar la entrega de software de alta calidad Responsabilidades del puesto: Desarrollar y mantener planes de pruebas, estrategias y cronogramas de pruebas en función de los requisitos del proyecto. Colaborar con los equipos de desarrollo y análisis para comprender los requisitos del sistema y los casos de uso que deben ser probados. Participar en la revisión de documentación técnica y funcional para identificar áreas clave que requieran pruebas. Escolaridad: Universidad Experiencia: 2 años Experiencia realizando pruebas de software o en roles relacionados con el aseguramiento de la calidad en entornos tecnológicos. 2 años Experiencia en la ejecución de pruebas manuales y/o automatizadas. 1 año Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y su aplicación en pruebas de software. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Analista de cuentas por cobrar \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Optimización del flujo de efectivo de la empresa mediante la gestión eficiente y efectiva del proceso de cobranza. Esto incluye: minimizar el riesgo de crédito, reducir los días de cuentas por cobrar pendientes y mantener relaciones positivas con los clientes. Responsabilidades del puesto: Mejora continua. Evaluar y mejora continua de los procesos administrativos en las áreas de cuentas por cobrar. Implementar tecnologías y herramientas para aumentar la eficiencia. Evaluar y ajustar continuamente las estrategias de cobro para optimizar los resultados. Control y supervisión. Dar seguimiento a la cartera para garantizar la correcta gestión de la cobranza. Recuperación de cartera. Identificar los deudores que muestran morosidad en el pago de facturas y gestionar acciones que permitan gestionar su recuperación, así como establecer procesos que minimicen el incremento en tiempo y monto de cartera vencida. Control interno. Implementar indicadores para la toma de decisiones y controles de seguimiento de cartera. Seguimiento de resultados. Monitorear y reportar el desempeño financiero del área de cuentas por cobrar. Preparar informes mensuales sobre el estado de las cuentas por cobrar. Colaboración interdepartamental. Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para comprender sus necesidades, brindándoles apoyo y orientación. Gestión del equipo. Coordinar y supervisar al equipo de cuentas por cobrar. Capacitar y desarrollar al personal para mejorar su desempeño. Asignar tareas y establecer objetivos claros para el equipo. Mejora continua. Evaluar y mejora continua de los procesos administrativos en las áreas de cuentas por cobrar. Implementar tecnologías y herramientas para aumentar la eficiencia. Evaluar y ajustar continuamente las estrategias de cobro para optimizar los resultados. Control y supervisión. Dar seguimiento a la cartera para garantizar la correcta gestión de la cobranza. Recuperación de cartera. Identificar los deudores que muestran morosidad en el pago de facturas y gestionar acciones que permitan gestionar su recuperación, así como establecer procesos que minimicen el incremento en tiempo y monto de cartera vencida. Control interno. Implementar indicadores para la toma de decisiones y controles de seguimiento de cartera. Seguimiento de resultados. Monitorear y reportar el desempeño financiero del área de cuentas por cobrar. Preparar informes mensuales sobre el estado de las cuentas por cobrar. Colaboración interdepartamental. Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para comprender sus necesidades, brindándoles apoyo y orientación. Gestión del equipo. Coordinar y supervisar al equipo de cuentas por cobrar. Capacitar y desarrollar al personal para mejorar su desempeño. Asignar tareas y establecer objetivos claros para el equipo. Resolución de conflictos. Manejar disputas y problemas de facturación con los clientes. Negociar términos y condiciones de pago de clientes morosos. Proponer planes de pagos y acuerdos de reestructuración si es necesario. Desarrollo e implementación de Políticas. Desarrollar políticas y procedimientos de crédito y cobranza. Revisar y actualizar las políticas según sea necesario para mejorar la eficiencia. Escolaridad: Lic o Maestría Experiencia: Más de 5 años Cuentas por cobrar. Conocimiento en procesos de cuentas por cobrar en el área de salud. Análisis de información. Habilidad para analizar datos financieros, evaluación de cartera y proporcionar recomendaciones basadas en datos. Liderazgo y Gestión de equipos. Experiencia en la dirección y coordinación de equipos multidisciplinarios para alcanzar los objetivos comunes. Solución de problemas y toma de decisiones. Habilidad para identificar y resolver problemas administrativos complejos de manera eficiente, tomando decisiones estratégicas que beneficien la recuperación de cartera. Contabilidad y Finanzas. Conocimientos solidos de principios contables y financieros, incluyendo estados financieros, presupuestos, etc. Gestión de riesgos. Capacidad para identificar, evaluar y mitigar riesgos financieros y operativos, contribuyendo a la estabilidad financiera. Comunicación y habilidades interpersonales. Habilidad para comunicar de manera clara y efectiva información financiera a personas de diferentes niveles y departamentos, facilitando la toma de decisiones. Gestión e implementación de proyectos. Manejo estructurado de base de datos. Colaboración y trabajo en equipo. Liderazgo y toma de decisiones. Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Analista de contratos \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Ayuda en la elaboración de Contrato desde el inicio de la negociación hasta la obtención de las firmas, cuidando en todo momento que se cumpla con la normativa mexicana y con las políticas internas. Responsabilidades del puesto: Revisar términos y condiciones, redactar y gestionar contratos de prestación de servicios especializados en Tecnologías de la Información y demás convenios comerciales que requiera el área en materia civil y mercantil. Solicitud y revisión de documentación e información que se requiera para la elaboración de Contratos Gestión de trámites internos para la elaboración de Contratos Seguimiento de estatus para lograr la obtención de las firmas Documentación de procesos, Mantenimiento del archivo físico, Actualización de base de datos y elaboración de reporte mensual de contratos. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años Corporativo, despachos Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-12-2024 Auxiliar contable \| Corporativo Santa Fe Objetivo General: Apoyar en las actividades contables y administrativas que seas asignadas. Responsabilidades del puesto: Revisión y registro de documentos contables Elaboración de facturas Conciliaciones contables Revisión de comprobación de viáticos Depuración de cuentas Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 2 años de experiencia Registros contables, conciliaciones bancarias, fiscal Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Los Bosques CDMX CONTACTO Correo: daniela.lerma@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 20-11-2024 ANALISTA DE CALIDAD HOSPITALARIA \| SAN MIGUEL ALLENDE Objetivo General: Apoyar a la Unidad Hospitalaria para lograr el cumplimiento normativo e implementar políticas y procedimientos orientados al Modelo de Calidad MAC. Así como, apoyar en la implementación de una cultura de seguridad del paciente. Responsabilidades del puesto: •Implementar el Modelo de Calidad MAC en conjunto con la Jefatura de Calidad Hospitalaria. •Ejecutar líneas de trabajo asignadas, tanto de la planificación anual como de las asignadas a lo largo del tiempo. •Implementar el plan anual de Calidad y Seguridad Paciente. •Apoyar en generar el ambiente de Gestión de riesgos. •Apoyar en los rediseños de procesos y elaboración de Guías/Protocolos/Lineamientos •Apoyar en el diseño y seguimiento de plan anual de los sistemas críticos. •Apoyar en el diseño y mantenimiento de Calidad MAC. •Elaborar material y herramientas de Capacitación y habilitación en materia del Modelo de Calidad MAC. •Capacitar en conjunto con Jefatura de Calidad Hospitalaria en materia del Modelo de Calidad MAC. •Aplicar y homologar herramientas de implementación que den soporte a los procesos, auditorias e indicadores del sistema de gestión de calidad. •Asegurar el buen funcionamiento y uso de datos para su análisis. •Realizar análisis de patrones y tendencias de forma semestral para eventos adversos y cuasifallas con la finalidad de establecer planes de acción en conjunto con las áreas involucradas. •Realizar trazadores (auditorías internas) a las diferentes áreas y procesos con enfoque en los modelos de calidad y seguridad del paciente, elaborar reportes y enviarlos a las áreas para el seguimiento a los cierres de hallazgos. •Participar de forma anual el Mock (auditoria tipo Consejo de Salubridad General), elaborar el reporte y dar seguimiento en conjunto con las áreas para el cierre de hallazgos. •Apoyar en la evaluación de proveedores de acuerdo con lo solicitado por el Modelo de Calidad MAC. •Apoyar en el diseño y definición de procesos en la Unidad Hospitalaria •Apoyar en el control documental de procesos y sus anexos, como lo son formatos, bases de dato, etc. •Apoyar en la Implementación de procesos en la Unidad Hospitalaria. •Realizar seguimiento y monitorización de planes implementación, gestión de riesgo y de subsane de observaciones •Apoyar a la Unidad Hospitalaria en la gestión de requisitos para la inscripción en los modelos de seguridad del paciente. •Apoyar a los líderes de área en los procesos de certificación y acreditación tales como distintivo H, distintivo M, Punto Seguro, Hospital Seguro y auditorias de área que defina la Unidad Hospitalaria. •Apoyar en la recepción y seguimiento de auditorías de Modelos de Seguridad del Paciente y Visitas de COFEPRIS de Hospital general. •Apoyar con gestión de requisitos para licencias y permisos de COFEPRIS y Secretaria de Salud. •Apoyar en la capacitación y asesoría a los líderes de los Comités Hospitalarios para la implementación y funcionamiento de estos. •Aplicar el programa de auditorías internas •Capacitar en temas asignados de Seguridad del Paciente a personal de nuevo ingreso. •Analizar y dar cumplimiento a los indicadores establecidos por el departamento. •Ejecutar proyectos de mejora continua. •Realizar reportes de trabajo, de resultados, información e indicadores asignados a su jefe inmediato. •Analizar información y llevar datos para Jefatura de Calidad y que se presenten en el Comité de Calidad y Seguridad del Paciente. •Participar en los comités involucrados. •Las actividades establecidas en el presente documento son enunciativas mas no limitativas. Escolaridad: Licenciatura Experiencia: 1-2 años Software \| Visio, Office Áreas de experiencia \| Sistema de Gestión de Calidad, Implementación de Modelo de Calidad y Seguridad del Paciente, elaboración de políticas y procedimientos, capacitación en materia de Seguridad del Paciente y áreas clínicas. Conocimientos especiales \| Sistemas de Gestión de Calidad, Herramientas de Calidad, Estándares de Certificación de Hospitalaria, Gestión de Riesgos, Control Documental, ISO 9001:2015 Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC San Miguel Allende CONTACTO Correo: cain.bolanos@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 07-11-2024 VINCULADOR MEDICO \| PUEBLA Objetivo General: •Ejecutar estrategias que promuevan una relación de fidelización entre los médicos y la organización, misma que deberá traducirse en un incremento en el número de pacientes. Fungir como el vínculo entre los médicos y las áreas operativas y administrativas de la organización promoviendo una comunicación efectiva y constante. Responsabilidades del puesto: •Realizar visita médica acorde a una previa clasificación, ya sea por productividad, especialidad o proyecto específico. •Promover los servicios que le ofrece el Hospital para ellos y sus pacientes garantizando seguridad y calidad. •Fungir como canal institucional de comunicación entre los médicos y el Hospital: a.) Comunicar y promover la misión, visión y filosofía del Hospital, fomentando el vínculo y la integración. b.) Actualizaciones y cambios importantes como nuevos servicios o equipos. c.) Resolver y dar seguimiento a las dudas, quejas e inquietudes de los médicos. •Brindar apoyo y soporte en procesos administrativos: a.) Garantizar la credencialización de los médicos b.) Mantener actualizada una base de datos de todos los médicos del Hospital. c.) Monitorear la actividad y productividad de los médicos. d.) Cuidar la imagen institucional de los médicos e.) Registrar perfiles médicos que incluyan todas las interacciones con ellos, a través del uso del CRM (Sales Force) • Ejecutar proyectos institucionales que se apeguen a la estrategia corporativa como lo pueden ser: o Campañas digitales o Redes médicas para empresas y/o aseguradoras o Eventos de integración o Educación y enseñanza o Congreso de médicos MAC o Sociedad de médicos o Programas de lealtad: Mac Premia, Estacionamiento, entre otros. •Brindar apoyo a la Dirección Médica en todo lo que implique interacción con los médicos. •Realizar encuestas de satisfacción a los médicos de manera trimestral y obtener Net Promoter Score (NPS) Escolaridad: Licenciatura Experiencia: Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: MAC Puebla CONTACTO Correo: ivonne.alarcon@hospitalesmac.com Telefono:
Publicado: 10-05-2024 Auditor Interno Sr. I Corporativo Santa Fe Objetivo General: ImplementaciÃ³n del programa de auditorÃa a las diferentes Ã¡reas que integran la organizaciÃ³n Responsabilidades del puesto: EvaluaciÃ³n de procesos internos, mapeo y capacitaciÃ³n. Escolaridad: Contador PÃºblico Experiencia: Experiencia comprobable en auditorÃa de procesos: Administrativos, Fiscales, Contables, AuditorÃas Internas, EconÃ³micos y FinancierosContador Necesario viajar: Ofrecemos: Hospital: Corporativo Celaya CONTACTO Correo: maria.medel@hospitalesmac.com Telefono: